Modelo Pesquisa Estatística Movivacional

Motivação como fator de desempenho

Dulcilene Rodrigues, Jéssica Betfuer, Sara Teixeira

Pesquisa Motivacional aplicada aos Alunos da FATEC GUARATINGUETÁ

Pesquisa realizada com alunos regularmente matriculados na FATEC Guaratinguetá, que estão atualmente TRABALHANDO.

Idade:

( ) até 20 anos

( ) 21 a 30

( ) 31 a 40

( ) acima de 41

Sexo

( ) Feminino

( ) Masculino

Tipo de contrato

( ) Estágio

( ) Efetivo

( ) Freelance

( ) Outros

Faixa salarial (salario mínimo)

( ) até R$ 950,00

( ) de R$ 951,00 a R$ 1090,00

( ) de R$ 1091,00 a R$ 1500,00

( ) mais R$ 1501,00

Você sente-se motivado na empresa

( ) Sim

( ) Não

Você acha que motivação interfere no seu desempenho e rendimento da empresa

( ) Sim

( ) Não

Qual o principal fator que você caracteriza como MOTIVADOR

( ) salário

( ) treinamentos e oportunidades

( ) reconhecimento e valorização

( ) clima organizacional

( ) participação nas decisões da empresa

( ) estabilidade

Qual o principal fator que você caracteriza como DESMOTIVADOR

( ) Excesso de trabalho

( ) Pausa insuficiente de descanso

( ) Pouco treinamento

( ) Falta de autonomia

( ) Falta de valorização

( ) salário