TGA Teoria Geral Da Administração
Trabalho Universitário: TGA Teoria Geral Da Administração. Pesquise 861.000+ trabalhos acadêmicosPor: raphael.mpce • 4/12/2013 • 323 Palavras (2 Páginas) • 1.025 Visualizações
Introdução a Administração
Exercício
1. Comente os princípios da administração científica.
Planejamento: substituir os métodos empíricos e improvisados por métodos científicos e testados
Preparo: selecionar os trabalhadores para suas melhores aptidões e treiná-los para cada cargo
Controle: supervisionar se o trabalho está sendo executado como foi estabelecido
Execução: disciplinar o trabalho
2. O que é Organização Racional do Trabalho e quais os seus principais aspectos?
A tentativa de Taylor em substituir métodos empíricos e rudimentares pelos métodos científicos em todos os ofícios recebeu o nome de Organização Racional do Trabalho (ORT).
Os principais aspectos são: Seleção Cientifica do Trabalhador, Tempo-padrão, Plano de incentivo Salarial, Trabalho em Conjunto, Gerentes planejam, Operários executam, Gerentes planejam e Operários executam, Divisão do Trabalho especialização do operário, Supervisão, Ênfase na Eficiência, Homo economicus, Condições de Trabalho, Padronização, Princípio da exceção.
3. O que é princípio da exceção?
Por este principio, Taylor se preocupava somente com os resultados que saiam fora dos padrões esperados, para corrigi-los. Assim, este princípio é um sistema de informação que apresenta seus dados somente quando os resultados efetivamente verificados na prática divergem ou se distanciam dos resultados previstos em algum programa.
4. Explique o mecanicismo da Administração Científica
O mecanicismo é uma característica da Administração Científica onde as organizações eram vistas como um arranjo rígido, construídas a partir de um projeto e montadas como peças mecânicas. A máxima eficiência era procurada através da avaliação pormenorizada do seu funcionamento. O lado humano, as emoções e os relacionamentos foram ignorados. As pessoas eram consideradas preguiçosas e ineficientes e precisavam ser controladas e estimuladas financeiramente para que cumprissem suas obrigações.
5. Explique a superespecialização do operário como problema imposto pela Administração Científica.
6. Por que se fala em visão microscopia do homem?
7. Por que se fala em uma abordagem incompleta da organização?
8. Quais as funções essenciais da empresa segundo Fayol?
9. Comente os princípios gerais da Administração segundo Fayol.
10. Qual a diferença entre Administração e Organização?
11. Defina a Teoria da Organização.
12. O que é Coordenação?
13. Defina o conceito de linha e de staff
14. Estabeleça comparações entre a Administração Científica de Taylor e Teoria Clássica de
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