A Gestão Social
Por: Rubilene • 22/5/2015 • Dissertação • 705 Palavras (3 Páginas) • 101 Visualizações
Síntese contextualizada
O Serviço Social é uma profissão regulamentada pela Lei nº 8662/93, de 7 de junho de 1993, e tem seu Código de Ética, aprovado por meio da resolução CFESS nº 273/93, de 13 de março de 1993. O Serviço Social é uma profissão decorrente dos estudos de vários autores e discutida sob diversos pontos de vista teóricos e filosóficos.
O serviço Social iniciou-se como profissão no fim do século XIX na Europa e nos EUA, e da década de 1930 no Brasil. Esta profissão era reconhecida por adotar práticas filantrópicas de caráter técnico e científico. Sendo assim identificada como profissão de ajuda, com um ajuste moral de comportamentos dos indivíduos, com desenvolvimento e potencialidades ajustando - os à sociedade em que viviam. Entendemos que, o Serviço Social desde o início trabalhava paralelamente com relações de ajuda, exercia um papel assistencialista influenciado pela Igreja Católica, realizando um trabalho de humanismo cristão. O Serviço Social tinha seu trabalho dirigido às pessoas menos favorecidas, que enfrentavam dificuldades financeiras, de relacionamento entre outras, por meio de um trabalho voltado para o âmbito psicossocial. A profissão contribui de alguma forma para tornar um pouco clara a diferença entre o exercício da profissão, tendo como meta o campo do conhecimento científico, o campo teórico, e a identificação da identidade histórica do Serviço Social.
Um dos principais campos de trabalho do assistente social é a Gestão Social. Sobre esse campo o conhecimento profissional pode interferir e qualificar o exercício profissional do assistente Social. As políticas sociais e públicas estão sobrepostas com o desenvolvimento do trabalho do assistente social desde o início da profissão no Brasil.
O desempenho dos assistentes sociais na gestão de políticas públicas é identificada como um avanço pois, o assistente social executa e planeja processos de gestão das políticas sociais. Esse grande avanço é percebido principalmente nas políticas de: seguridade social (saúde e previdência assistência social), educação e habitação. O planejamento, a implantação e a realização de atividades dos programas sociais, a prestação de serviços , a elaboração, e os sistemas que são estabelecidos para o monitoramento e avaliação da gestão social têm exigido do assistente social entendimento e saberes para sua qualificação para exercer a função de gestor.
A gestão social ocorre mediante a operacionalização de projetos sociais de programas e serviços em diversas esferas do campo governamental, ficando assim para estes programas e serviços a responsabilidade de um sistema de proteção social. Quanto a estes programas, as determinações são de propor metas estabelecidas pela esfera federal e a execução que é de responsabilidade do município. Para a execução do trabalho na Gestão Social o Assistente Social deve: Realizar e organizar os processos para incluir os usuários, nos programas conseguindo assim interpretar as determinações exigidas e a execução das atividades nos procedimentos para a operacionalização dos programas, com a visão de desenvolver e acompanhar o usuário em todo o processo de adesão aos programas com objetivos previamente estabelecidos pelos gestores públicos e as metas atingidas. A gestão nada mais é do que a construção de programas e projetos que tem como objetivo a inclusão social que se realizam em ações visiveis e concretas no caminhar de um objetivo que visa melhorar as condições de vida do usuário.
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