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Atps Etapa 3 Passo 3

Pesquisas Acadêmicas: Atps Etapa 3 Passo 3. Pesquise 862.000+ trabalhos acadêmicos

Por:   •  24/3/2014  •  334 Palavras (2 Páginas)  •  436 Visualizações

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QUESTIONÁRIO

1) Como é o processo de recrutamento e seleção da empresa

2) Qual a a importancia do recrutamento e seleção para o gestor

3) Qual o perfil de trabalhador procurado pela empresa

QUESTIONÁRIO

1) Como é o processo de recrutamento e seleção da empresa

2) Qual a a importancia do recrutamento e seleção para o gestor

QUESTIONÁRIO

1) Como é o processo de recrutamento e seleção da empresa

2) Qual a a importancia do recrutamento e seleção para o gestor

3) Qual o perfil de trabalhador procurado pela empresa

4) O que é importante para o gestor na hora de contratar alguém

5) Quais as qualificações que o indivíduo deve ter para estar de acordo com a missão da empresa

6) Qual o modelo de gestão em que se baseia a empresa? Os profissionais reconhecem o modelo aplicado?

7) Enquanto gestor, qual conduta administrativa a empresa vem assumindo frente as exigências do mercado de trabalho, quanto á mudança no perfil dos funcionários para uma assistência humanizada?

8) A empresa incentiva o trabalho em equipe com a responsabilidade compartilhada? Como é a autonomia dada a esta equipe?

9) Quais ações são realizadas com os funcionários a fim de inseri-los na valorização enquanto trabalhador?

10) Qual a principal técnica de recrutamento e seleção de pessoas em sua empresa?

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QUESTIONÁRIO

1) Como é o processo de recrutamento e seleção da empresa

2) Qual a a importancia do recrutamento e seleção para o gestor

3) Qual o perfil de trabalhador procurado pela empresa

4) O que é importante para o gestor na hora de contratar alguém

5) Quais as qualificações que o indivíduo deve ter para estar de acordo com a missão da empresa

6) Qual o modelo de gestão em que se baseia a empresa? Os profissionais reconhecem o modelo aplicado?

7) Enquanto gestor, qual conduta administrativa a empresa vem assumindo frente as exigências do mercado de trabalho, quanto á mudança no perfil dos funcionários para uma assistência humanizada?

8) A empresa incentiva o trabalho em equipe com a responsabilidade compartilhada? Como é a autonomia dada a esta equipe?

9) Quais ações são realizadas com os funcionários a fim de inseri-los na valorização enquanto trabalhador?

10) Qual a principal técnica de recrutamento e seleção de pessoas em sua empresa?

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