Motivação Humana
Dissertações: Motivação Humana. Pesquise 861.000+ trabalhos acadêmicosPor: crystiane • 29/4/2013 • 278 Palavras (2 Páginas) • 424 Visualizações
Motivação
É a tensão que leva o indivíduo a alguma forma de comportamento, visando à satisfação de uma necessidade.
É toda descarga de tensão em função do retorno ao equilíbrio psicológico, no homem.
A motivação procura explicar o comportamento humano.
Comportamentos como a passividade ou a recusa de responsabilidade são sintomas de uma doença denominada Insatisfação das Necessidades Egoísticas.
Deve, portanto a organização, preocupar-se não somente com a satisfação das necessidades básicas dos seus empregados, visto que aquele que não tenha a oportunidade de interagir e obter valorização profissional, poderá mostrar-se insatisfeito, ainda que disponha de excelente remuneração.
Conceitos
1) Ciclo motivacional: O equilíbrio psicológico do homem pode ser quebrado por um estímulo que cria uma necessidade. Essa necessidade provoca uma tensão que conduz a um comportamento em direção à satisfação da necessidade. Essa necessidade, quando satisfeita, faz o organismo retornar ao seu equilíbrio, até que outro estímulo sobrevenha
2) Frustração: É a não liberação da tensão, que resultaria na satisfação da necessidade, mantendo o organismo em desequilíbrio. A frustração pode levar à desorganização do comportamento, agressividade, reações emocionais (insônia, distúrbios digestivos, ansiedade, stress, etc) e alienação ou apatia
3) Compensação (ou transferência): É a satisfação de uma necessidade, impossível de ser mantida, através de outra necessidade complementar ou substituta, reduzindo ou evitando a frustração
TEORIA X TEORIA Y
As pessoas são preguiçosas e indolentes As pessoas são esforçadas e gostam de ter o que fazer
As pessoas evitam o trabalho O trabalho é uma atividade tão natural como brincar ou descansar
As pessoas evitam a responsabilidade, a fim de se sentirem mais seguras As pessoas procuram e aceitam responsabilidades e desafios
As pessoas precisam ser controladas e dirigidas As pessoas podem ser automotivadas e autodirigidas
As pessoas são ingênuas e sem criatividade As pessoas são criativas e competentes
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