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Taylor

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Por:   •  4/3/2015  •  693 Palavras (3 Páginas)  •  132 Visualizações

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ADMINISTRAÇÃO CIENTÍFICA

O aumento da eficiência industrial

Iniciado pelo engenheiro americano Taylor, que teve também outros seguidores, buscava eliminar os desperdícios e aumentar a produtividade nas fábricas.

Taylor foi educado com forte mentalidade de disciplina, devoção ao trabalho e poupança.

Ele se interessou pelo estudo da produção ao identificar um problema no sistema de pagamento por peça tarefa dos operários esses, julgando-se ganhar pouco, reduziam o ritmo de produção, enquanto o patrão esperava o inverso.

1º período de Taylor

Concluiu que se o operário mais produtivo ver que tem a mesma remuneração que o trabalhador menos produtivo, acaba se acomodando, perdendo o interesse e não produzindo conforme sua capacidade. Sendo assim, era necessário desenvolver melhores

condições de pagamento aos operários que produziam mais.

O ponto de partida foi a aplicação dos princípios da tecnologia da época ao trabalho manual.

Nunca na humanidade, havia-se dado atenção aos tempos e movimentos do trabalho, ou seja, ao decompor em operações individuais, esperava-se definir a forma

correta de realizar as atividades com mais agilidade e economia (método cartesiano).

Foi um engenheiro norte-americano que introduziu o conceito da chamada Administração Científica, revolucionando todo o sistema produtivo no começo do século XX e criando a base sobre a qual se desenvolveu a atual Teoria Geral da Administração.

Taylor nasceu em 20 de março de 1856, em Germantown, que hoje faz parte da Filadélfia) no Estado da Pensilvânia – EUA. Seu pai, Franklin Taylor era um advogado bem sucedido formado em Princeton e sua mãe, Emily Annete Winslow, era uma ardorosa feminista e abolicionista que trabalhara com Lucretia Mott, importante ministra dos Quakers (fundação de cunho religioso e tradição protestante criada em 1652 pelo inglês George Fox com objetivos pacifistas e abolicionistas), grupo do qual a família Taylor era importante membro.

Desde cedo Frederick foi educado por sua mãe tendo estudado na França e Alemanha e viajado pela Europa. Em 1872 ele ingressa na Academia Philips Exeter em New Hampshire com o intuito de se preparar para a universidade. Ao se formar ele é aceito no curso de Direito em Harvard, porém decide seguir outra carreira.

Taylor começa a trabalhar como aprendiz em uma indústria, a Enterprise Hydraulic Works onde permanece até 1878 quando vai para a Midvale Steel Works especializada na construção de máquinas. Taylor começou como operário mas logo passou para escriturário, maquinista, contra-mestre (gerente) e finalmente engenheiro-chefe.

Aos 27 anos, em 1883, Taylor se forma no Instituto de Tecnologia de Nova Jersey em Engenharia Mecânica. Foi nessa época que ele desenvolveu uma série de dispositivos para o corte de metais. No ano seguinte, em 3 de maio de 1884, Taylor se casa com Louise M. Spooner.

De 1890 a 1893, Taylor trabalha como gerente geral e engenheiro consultor na Manufacturing Investment Company, Filadélfia onde tem a oportunidade de que precisava para testar suas teorias. Em 1893 Taylor deixa a companhia

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