TrabalhosGratuitos.com - Trabalhos, Monografias, Artigos, Exames, Resumos de livros, Dissertações
Pesquisar

PPB - Imagem Ambígua

Por:   •  29/10/2018  •  Trabalho acadêmico  •  883 Palavras (4 Páginas)  •  244 Visualizações

Página 1 de 4

INTRODUÇÃO

Percepção

Na psicologia, a percepção é o que nos permite receber e interpretar todas as informações que nós recebemos por meio de nossos sentidos, ou seja, tudo que nós vemos/sentimos/tocamos/cheiramos, buscamos na memória algum tipo de elemento que seja comparável, para que nossa percepção sobre algo fique mais “fácil”.

Por esses motivos e outros a percepção acaba sendo uma área de extrema importância para a análise de psicologia, pois cada indivíduo tem sua própria percepção em relação a algo.

Sensações

A sensação é todo aquele estímulo imediato que recebemos por meio de nossos órgãos sensoriais. Existe uma grande dúvida em relação a sensação ser a mesma coisa que percepção, mas não é. Nosso corpo tem primeiro a sensação (estímulo) para que depois nós termos a percepção (interpretação do estímulo).

Percepção Visual

Percepção Visual é a capacidade de interpretação e informação daquilo que nossos olhos recebem, ou seja, cada pessoa acaba tendo sua própria interpretação.

Leis de Gestalt

O princípio da Gestalt foi desenvolvido no inicio do século XX pelos teóricos Wolfgang Köhler e Kurt Koffka. Após perceberem que a mente humana tem certos comportamentos comuns em relação a tudo que enxergamos foi possível a afirmação de que: percebemos primeiro uma pessoa ou um objeto como um todo, para que depois ficarmos atentos aos detalhes.

Com isso foi possível obter 8 Leis, são elas:

Lei da unidade

Um elemento pode ser construído por uma ou várias partes que constroem um todo, ou seja, a unidade é um elemento único. ***A disposição de faixas retangulares cortadas do símbolo é um exemplo fiel de como uma composição original pode ser feita a partir de pequenas unidades já existentes**** (exemplo para entender o que é).

Lei da Segregação

Nossa capacidade de identificar ou isolar objetos dentro de uma composição ou sobreposto. *** Na construção de anúncios, pôsteres e identidade visual de marcas é muito comum o uso de contrastes para obtenção de uma leitura visual impactante e melhor entendimento pelo público. Também é possível estabelecer “níveis” de segregação, hierarquizando os objetos na imagem para valorizar uma parte mais importante em relação à outra.***

Lei da Unificação

Igualdade ou equilíbrio de estímulos, assim tendo um objeto coerente. ***Yin-yang e as mandalas são exemplos desse tipo de lei.***

Lei do Fechamento

A mente se guia pela continuidade de alguma forma, assim sendo possível a previsão do resto da estrutura. ***Logotipo de empresas como Carrefour e Johnnie Walker***

Lei da Continuidade

Tendência de um objeto acompanhar os outros até criar uma forma. ***Muito presente na arquitetura de edifícios grandes, escalas de cores e diagramação de textos, a continuidade procura estabelecer a melhor percepção possível aos olhos.***

Lei da Proximidade

Elementos que se posicionam de formas muito próximas tendem a ser percebidos juntos. ***Vários publicitários e arquitetos usam esta estratégia para unificar formas. Os exemplos então tanto em algumas logos famosas (como IBM e Unilever) quanto em detalhes de construções — como cúpulas de igrejas ou grandes edifícios com janelas padronizadas e paralelas.***

Lei de Semelhança

Objetos com formas, cores e aparências semelhantes podem ser interpretados como uma só unidade.

Lei da Pregnância

Facilidade de compreender, ler e identificar suas composições visuais. Sendo assim toda construção de uma forma deve possuir uma estrutura simples, equilibrada, homogênea e regular. Quanto mais fácil for a identificação, maior é o grau de pregnância.

Influências de tamanho e forma

***Fatores como a forma, tamanho, cor e profundidade, podem influenciar na percepção de cada pessoa, porque alteram a resolução final da imagem. E em alguns casos, podem até facilitar ou dificultar

...

Baixar como (para membros premium)  txt (6.1 Kb)   pdf (52.1 Kb)   docx (14.4 Kb)  
Continuar por mais 3 páginas »
Disponível apenas no TrabalhosGratuitos.com