COPORTAMENTO HUMANO

Exercício 1:

Foram identificados diversos traços de personalidade que permitem diferenciar as pessoas.:

C - Estabilidade emocional: refere-se ao bem-estar sentido nos relacionamentos

O aluno respondeu e acertou. Alternativa(C)

De um modo geral, vemos apenas as coisas que estamos procurando tal ponto que às vezes até as vemos onde não estão.” Eric Hoffer

D - I e IV estão corretas

O aluno respondeu e acertou. Alternativa(D)

Sobre os conceitos de percepção assinale a alternativa incorreta:

E - Já que o ser humano tem a capacidade de perceber sua existência, o contexto sócio-cultural não é relevante para a percepção em si, pois não interfere na percepção da

O aluno respondeu e acertou. Alternativa(E)

Exercício 3:

Sabe-se que entre as pessoas ocorrem diferenças de percepção e

interpretação. Então qual a importância do feedback no processo de

E - Minimizar as distorções que podem ocorrer na interpretação da mensagem pelo

O aluno respondeu e acertou. Alternativa(E)

Sobre o conceito de motivação assinale a resposta CORRETA

A - Na escola da administração científica os homens considerados idênticos no processo de produção, os quais precisam ser mandados e manipulados.

O aluno respondeu e acertou. Alternativa(A)

Exercício 2:

A teoria da hierarquia das necessidades de Maslow é conhecida como uma

das principais teorias motivacionais. Ele propõe um esquema para explicar

C - Maslow nos diz que as necessidades de auto-realização tendem a ser atingidas, quando as demais necessidades estão satisfeitas.

O aluno respondeu e acertou. Alternativa(C)

Exercício 3:

Um consultor de RH da Empresa SAB S.A. recebeu uma solicitação da

Resposta B

Exercício 1:

Em qualquer instituição sabe-se que existem diferenças entre grupos formais e informais

A - É apresentado como impessoal com uma estrutura bem definida.

O aluno respondeu e acertou. Alternativa(A)

Exercício 2:

Assim que os membros de um grupo se conhecem, o passo seguinte em seu

.E - Fase de turbulência, na qual as pessoas entram em conflitos.

O aluno respondeu e acertou. Alternativa(E)

.

De acordo com Fiorelli uma equipe é um conjunto de pessoas com um senso de

A - As duas afirmações são verdadeiras e a segunda justifica a primeira.

O aluno respondeu e acertou. Alternativa(A)

Exercício 4:

No que se refere às considerações sobre o Trabalho em equipe, assinale dentre as

B - Grupo e equipe não se diferenciam, pois em ambos há uma elevada interdependência na execução das atividades.

O aluno respondeu e acertou. Alternativa(B)

Exercício 5:

Sobre o trabalho em equipe, assinale a alternativa INCORRETA:

C - Alguns aspectos negativos do trabalho em equipe incluem entre outros a modelação, negação da realidade e interpretação menos rígida dos fatos.

O aluno respondeu e acertou. Alternativa(C)

Em relação aos grupos e equipes podemos afirmar que:

I - Formalismo, características comportamentais e tipo de trabalho a ser executado são

E - Apenas a I e III estão corretas.

O aluno respondeu e acertou. Alternativa(E)

Exercício 1:

Quando existe um conflito e as partes envolvidas decidem abrir mão de algo, cedem e

C - Concessão

O aluno respondeu e acertou. Alternativa(C)

.

Exercício 2:

O grupo de trabalho de Paulo, nunca permite que surjam conflitos. Qual dos itens a

D - O grupo poderá sofrer de apatia.

O aluno respondeu e acertou. Alternativa(D)

Exercício 3:

Em relação a administração de conflitos, escolha a alternativa cujo enunciado esteja

correto: A - É necessário manter as pessoas com seus objetivos pessoais e levá-las a integrarem-se em

O aluno respondeu e acertou. Alternativa(A)

Exercício 4:

Sabemos que os conflitos existem e que na maioria das vezes são inevitáveis. No que

E - II e III

O aluno respondeu e acertou. Alternativa(E)