Etica Trabalhos escolares e artigos acadêmicos
7.276 Trabalhos sobre Etica. Documentos 201 - 225 (mostrando os primeiros 1.000 resultados)
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Ética na Engenharia de Software
Ética na Engenharia de Software O desenvolvimento de software envolve grande responsabilidade, pois não é apenas aplicar habilidades técnicas, mas sim um conjunto de atividades sociais e legais, o que muitas vezes limita a liberdade das pessoas que trabalham nesta área. Desta forma, o engenheiro de software deve se comportar de forma ética e moralmente responsável se deseja ser respeitado como um engenheiro profissional. Manter um padrão de honestidade e integridade é fundamental para um
Avaliação:Tamanho do trabalho: 478 Palavras / 2 PáginasData: 31/5/2013 -
Ética E Relações Humanas No Trabalho Aulas 5 A 8
Aula 05 Question 01| Resposta correta: Todas estas afirmações estão corretas. Question 2 Resposta correta: A empresa SEM ALMA revela na situação situações de privilégios e a manipulação do espírito pelo Marketing do Sentimentalismo. Question 3 | Resposta correta: São todas estas estratégias. Question 4 | | Resposta correta: Todas estas características são da 3ª FORÇA. Question 5 Resposta correta: O Ciclo de Felicidade no Trabalho visa desenvolver atitudes democráticas e relacionamentos harmoniosos, em “ilhas
Avaliação:Tamanho do trabalho: 418 Palavras / 2 PáginasData: 31/5/2013 -
A ética profissional
O que é A ética profissional é um conjunto de atitudes e valores positivos aplicados no ambiente de trabalho. A ética no ambiente de trabalho é de fundamental importância para o bom funcionamento das atividades da empresa e das relações de trabalho entre os funcionários. Vantagens da ética aplicada ao ambiente de trabalho: - Maior nível de produção na empresa; - Favorecimento para a criação de um ambiente de trabalho harmonioso, respeitoso e agradável; -
Avaliação:Tamanho do trabalho: 457 Palavras / 2 PáginasData: 31/5/2013 -
Ética Contábil
A ÉTICA ENQUANTO ATRIBUTO INDISPENSÁVEL AO PROFISSIONAL DE CIÊNCIAS CONTÁBEIS. RESUMO A ética é fundamental na vida de qualquer ser humano. E toda profissão possui um código de ética que deve ser respeitado pelos profissionais da área. O profissional contabilista desempenha um papel muito importante na sociedade, pois ela confia nele para dispor de informações indispensáveis para a compreensão dos atos e fatos relacionados ao patrimônio. Foi constatado que o profissional de contabilidade precisa exercer
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.091 Palavras / 13 PáginasData: 31/5/2013 -
Ética consciência humana
A ética ilumina a consciência humana, sustenta e dirige as ações do homem, norteando a conduta individual e social. É um produto histórico-cultural e, como tal, define o que é virtude, o que é bom ou mal, certo ou errado, permitido ou proibido, para cada cultura e sociedade. Dessa maneira, a ética é universal, enquanto estabelece um código de condutas morais válidos para todos os membros de uma determinada sociedade e, ao mesmo tempo, tal
Avaliação:Tamanho do trabalho: 418 Palavras / 2 PáginasData: 31/5/2013 -
Etica E Relações HUMANAS
CASA SALGADOS CONGELADOS Plano de Negócios Setor da Economia: Secundário Ramo de Atividade: Comércio Tipo de Negócio: Alimentos Congelados Nome Fantasia: Casa Salgados Congelados Endereço: Milton Modesto 530 – Centro – Nova Andradina/MS. CEP: 790-000 - Telefone: (67) 9948-0311 Sumário 1. Motivação para o negócio. 2. Sumário Executivo. 3. Produtos. 4. Análise de Mercado. 5. Consumidor. 6. Concorrente. 7. Plano de Marketing. 8. Plano Financeiro. 9. Referências. MOTIVAÇÃO PARA A IMPLANTAÇÃO DA NOVA SOCIEDADE. A
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.503 Palavras / 15 PáginasData: 31/5/2013 -
Ser Pessoa, ética E Cidadania
O ser humano e as suas dimensões Hereditariedade versus meio ambiente no desenvolvimento humano. Toda pessoas passa por fases na vida, fases estas que formam um cidadão. Ao nascer você é uma criança, passando pela adolescência, fase adulta até chegar à velhice. E cada uma dessas fases tem a sua devida importância desde o nascimento até a velhice. A infância é a fase na qual a criança tende a aprender a ser relacionar com as
Avaliação:Tamanho do trabalho: 316 Palavras / 2 PáginasData: 31/5/2013 -
Ética E Relações Humanas No Trabalh
Questões para Acompanhamento da Aprendizagem - Tentativa 1 Question 1 A respeito do IDEÁRIO ÉTICO que deve fundamentar o Modelo de Ética Corporativa, NÃO se pode afirmar que: Escolher uma resposta. a. O ideário ético é um conjunto essencial de valores que deve ser conscientizado por todos na Organização e que servirão de fundamento ao Modelo de Gestão da ética b. O ideário ético é para que se consiga implantar um Modelo de Gestão da
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.277 Palavras / 6 PáginasData: 31/5/2013 -
Etica Profissional Em Amor Sem Escalas
Amor sem escalas (Up in the air, 2009) Trata de um executivo que viaja o mundo com a missão de demitir trabalhadores de empresas multinacionais, e, de repente, chega em seu departamento uma mulher que resolve implantar um processo de demissões por videoconferência. Entra em cena um conflito entre gerência tradicional e gerência nova, que salta das escolas de negócios transformando a a Amor sem escalas (Up in the air, 2009) Trata de um executivo
Avaliação:Tamanho do trabalho: 542 Palavras / 3 PáginasData: 31/5/2013 -
Etica
etica e relações humanas no ambiente de trabalho omentário resposta correta: Parabéns! Esta resposta está correta, pois a leptospirose é transmitida através da urina de ratos, que contamina os seres humanos principalmente em momentos de enchente, pois a água contaminada entra em contato direto com os corpos dos indivíduos. Correto Notas relativas a este envio: 1/1. Question 9 Notas: 1 Afirma-se que são características comuns aos anfíbios terrestres e répteis: respiração pulmonar. fecundação interna com
Avaliação:Tamanho do trabalho: 314 Palavras / 2 PáginasData: 31/5/2013 -
Matemática Financeira, Contabilidade De Custos E ética, cálculos E Custos Financeiros - PORTIFOLIO
MÓDULO – ÉTICA, CÁLCULO DE CUSTOS E FINANCEIROS UNIDADE DIDÁTICA MATEMÁTICA FINANCEIRA DESENVOLVIMENTO Aula 1 – Noções fundamentais da matemática financeira. Destacou a importância de saber as definições e não somente saber fazer as contas, pois a contabilidade possui ferramentas que fazem o calculo. Conhecer os elementos é fundamental. O primeiro conceito: • Capital – tudo o que vira dinheiro; • Juros – custo financeiro do empréstimo; • Montante: soma de capital mais juros. A
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.403 Palavras / 14 PáginasData: 31/5/2013 -
Etica e moral
a ao altruísmo, ou seja, a necessidade imperiosa de preocupar-se com os outros, de ir ao encontro de seus interesses e, sobretudo, de não prejudicá-los Pode ser uma ética extremada, com o sacrifício dos interesses pessoais em prol da família, ou uma ética imparcial no convívio familiar, ou seja, aquela que busca a convergência dos interesses da pessoa com os demais familiares. A falta de ética na família é quando a pessoa só pensa em
Avaliação:Tamanho do trabalho: 398 Palavras / 2 PáginasData: 1/6/2013 -
A ética profissional
ATIVIDADE AVALIATIVA ATPS Prof. EAD: Ma. Yaeko Ozaki Nome do tutor presencial: Aleczandra Piazza Professora tutora a distância: Trabalho de Atividade Prática Supervisionada da faculdade Anhanguera Educacional – Jundiaí, do curso de Tecnologia em Gestão de Logística, da disciplina de Ética e Relações Humanas no trabalho. 1º semestre. Jundiaí /SP 2013 Índice 1. Introdução 4 2. A ética profissional 3. Conclusão 10 4. Referências Bibliográficas 12 Introdução O filme “Amor sem escalas”, EUA, 2009, estrelado
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.320 Palavras / 10 PáginasData: 1/6/2013 -
Ètica E Relações Humanas No Trabalho
PROCESSOS ADMINISTRATIVOS E GERENCIAIS COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL GUARULHOS 2013 ELZA ALVES 6944445916 JOSE SANDRO 7106498552 RICARDO OLIVEIRA 6799229231 PROCESSOS ADIMINISTRATIVOS E GERENCIAIS COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL Trabalho de Atividade supervisionada do 1° módulo do Curso de graduação em Processos Adm e Gerencias . Orientador: Prof. Carlos GUARULHOS 2013 Sumario 1.Introdução........................................................................................................ 4 1.1 Comportamento organizacional................................................................. 4 1.2 Elaboração de comportamento organizacional........................................ 4 1.3 Principais Oportunidades e Desafios........................................................ 5 2.Sistema aberto e Fechado............................................................................. 5 2.1Sistema Fechado.......................................................................................... 5 2.2 Sistema Aberto............................................................................................
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.380 Palavras / 14 PáginasData: 1/6/2013 -
A falta de ética gera prejuízos ás empresas
A falta de ética gera prejuízos ás empresas As estratégias são sem coração as empresas só pensam em lucros e a competitividade é violenta para subir no mercado passam por cima de tudo e de todos para terem o poder. Ética e você ter caráter ter responsabilidade e saber o que e certo e errado, muitas empresas só si preocupam com a imagem por fora ,mais na verdade por dentro esta cheia de irregularidades, não
Avaliação:Tamanho do trabalho: 238 Palavras / 1 PáginasData: 1/6/2013 -
Ética no trabalho, uma questão de responsabilidade
Ética no trabalho, uma questão de responsabilidade Este artigo tem por objetivo versar sobre a ética no serviço público e seus entraves relacionados com a eficácia e eficiência do serviço prestado à sociedade. Um dos aspectos centrais desta análise reside na constatação de que a Administracao pública encontra-se hoje desprovida de conduta ética. Débora Carvalho, 24 de abril de 2010 inShare3 1. Introdução A compreensão da conduta humana no contexto de um mundo em transformação
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.662 Palavras / 7 PáginasData: 1/6/2013 -
Proposta de Modelo de Gestão da Ética
Proposta de Modelo de Gestão da Ética (para uma pequena ou micro empresa) 1. Introdução 2. Uma história concisa da ética empresarial 3. O mito do lucro como objectivo 4. Outros mitos e metáforas dos negócios 5. Ética micro, macro e molar 6. A empresa na sociedade: a ideia de responsabilidade social 7. Obrigações para com os stakeholders: consumidores e comunidade 8. O indivíduo na empresa: responsabilidades e expectativas Referências Nos dias atuais a ética
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.241 Palavras / 5 PáginasData: 1/6/2013 -
Aula 08 AVA - ética
A respeito da educação ética na empresa, pode-se afirmar que: Escolher uma resposta. a. A Educação Ética na Empresa consiste em: desenvolver a liderança ética b. Todas as alternativas estão corretas c. A Educação Ética na Empresa consiste em: desenvolver a consciência ética d. A Educação Ética na Empresa consiste em: desenvolver a atuação ética e. A Educação Ética na Empresa consiste em: desenvolver o comportamento ético Resposta correta: Todas as alternativas Comentário resposta correta:
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.154 Palavras / 5 PáginasData: 2/6/2013 -
O ÉTICA E DESENVOLVIMENTO PESSOAL
O ÉTICA E DESENVOLVIMENTO PESSOAL SÃO ESTIMULAAS COMO UMA EMPRESA . A BUROGRACIA S PESSOAS NÃO FLUI. PQ O ESPIRITO EMPREENDEDOR SÃO ARÉAS BEM VALORIZADAS PELO EMPREENDEDOR . ESSA CULTURA PODE ACARETAR. A BUROCRACIA COMO ESIMULO E A CORRUPÇÃO – VAI SE MANIFESTA NA EMPRESA SUBORNO, INTIMIDAÇÃO , EXTORSÃO. A BUROCRACIA CORRONPE UMA EMPRESA. ELE FICA COMO SE FOSSE UM FREIO E NÃO SE DESENVOLVEM . IDENTIFICAR FACILIDADES TRABALHAR DE UMA FORMA NÃO MUITO ÉTICA
Avaliação:Tamanho do trabalho: 711 Palavras / 3 PáginasData: 2/6/2013 -
O que é Ética?
1. INTRODUÇÃO Este trabalho nos possibilitou o entendimento mais amplo do que realmente é Ética, e que a fonte da ética é a própria realidade humana, ou seja, o ambiente em que se vive. Desta forma, o ambiente de trabalho, no qual se convive grande parte do dia, se desenvolve em uma sucessão de escolhas para tomada de decisões e de praticas de virtudes, que nada mais são do que os valores transformados em ação.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 384 Palavras / 2 PáginasData: 2/6/2013 -
Importância da ética corporativa
1-Apresentação: a) Tema: A importância da ética corporativa” (Principais fontes: Introdução e Capitulo 1 do PLT; Aula-Tema 1) Sua tarefa principal consiste em padronizar os comportamentos nas organizações, minimizando os efeitos das condutas antiéticas. Agindo eticamente a empresa pode estabelecer normas de conduta para seus dirigentes e empregados, exigindo que ajam com lealdade e dedicação, os procedimentos éticos facilitam e solidificam os laços de parceiros empresariais, quer com clientes ou fornecedores. b)Tema: “A importância da
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.033 Palavras / 5 PáginasData: 2/6/2013 -
Etica Profissional Do Serviço Social
CONTEXTO HISTÓRICO DA SOCIEDADE 19 Guerras, Golpes Militares, Revoluções e Conflitos 11 de setembro de 1973 - golpe militar no Chile, liderado pelo general Augusto Pinochet, derruba o governo de Salvador Allende. Com derrota dos Estados Unidos, termina a Guerra do Vietnã. 25 de abril de 1974 - Revolução dos Cravos em Portugal acaba com o regime militar no país. Abril de 19 - começa a Guerra Civil no Líbano. Abril de 1979 - Revolução
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.286 Palavras / 10 PáginasData: 2/6/2013 -
Ética Question
A respeito das Diretrizes para um comportamento ético e eficaz pode-se afirmar que: Escolher uma resposta. a. Todas estas afirmações estão corretas b. requerem um comportamento humano afirmativo, que tenha a renovação como meta educacional permanente e que desenvolva a criatividade c. requerem um comportamento humano, pautado pela tolerância nos relacionamentos, que saiba ouvir e negociar d. devem ser exercitadas diariamente, pois são condição para a existência da empresa com alma, a empresa ética e.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 865 Palavras / 4 PáginasData: 2/6/2013 -
Aula-tema 7: Modelo De Gestão Da Ética
Questões para Acompanhamento da Aprendizagem - Tentativa 1 Question 1 Leia atentamente o texto a seguir: “Conhecer ou mesmo treinar habilidades não basta para que o ser humano se disponha a mudar; o processo de convencimento é árduo e muitas vezes desgastante. Nessa hora, revelam-se os verdadeiros líderes. E, quando falamos de líderes, não estamos nos referindo apenas àqueles que exercem funções gerenciais, de chefia ou que detêm algum poder formal nas estruturas hierárquicas. Referimo-nos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 685 Palavras / 3 PáginasData: 2/6/2013 -
Falta de ética gera grandes prejuízos
Falta de ética gera grandes prejuízos Algumas conseqüências na gestão de valores, acaba surgindo prejuízo alguns se torna fatal. Em algumas culturas indiferente não ética. O lucro de uma organização e um objetivo principal , assim como competição acaba sendo uma expressão aonde os concorrentes devem ser eliminados, organização multinacional seus gerentes eram convocados para participa de uma convenção. Outras empresas como o âmbito internacional seus empregados assistiam um filme, na linha de eliminação da
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.026 Palavras / 5 PáginasData: 2/6/2013