PROJETO INTERDISCIPLINAR APLICADO A GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS II Trabalhos escolares e artigos acadêmicos
65.014 Trabalhos sobre PROJETO INTERDISCIPLINAR APLICADO A GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS II. Documentos 51 - 75 (mostrando os primeiros 1.000 resultados)
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Projeto Interdisciplinar Aplicado ao Curso Superior de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos III (PROINTER III)
C:\Users\Eu\Desktop\Facul RH\Logo Anhanguera.png Curso Superior de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos Projeto Interdisciplinar Aplicado ao Curso Superior de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos III (PROINTER III) Tutor(a) a distância: Miriam Capacci Gasparoto Maroto Tutor(a) presencial: Marcelo Prointer Final 2016 Taguatinga (DF) - 2016 DESENVOLVIMENTO DO PROINTER ( RELATÓRIO PARCIAL E FINAL) Projeto Interdisciplinar apresentado como requisito do curso de Tecnologia de Gestão de Recursos Humanos Universidade Anhanguera, pólo Taguatinga Facnet, sob a orientação
Avaliação:Tamanho do trabalho: 5.276 Palavras / 22 PáginasData: 6/4/2017 -
PROJETO INTERDISCIPLINAR APLICADO AO CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS IV - FINAL
UNIVERSIDADE ANHANGUERA UNIDERP Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos DIGITE SEU NOME AQUI - RA PROJETO INTERDISCIPLINAR APLICADO AO CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS IV - FINAL Cidade – Estado (a sigla) Outubro/2016 DIGITE SEU NOME AQUI - RA PROJETO INTERDISCIPLINAR APLICADO AO CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS IV - FINAL Atividade prática supervisionada apresentada como requisito de avaliação das disciplinas do 4º semestre, no Curso de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 526 Palavras / 3 PáginasData: 18/4/2017 -
PROJETO INTERDISCIPLINAR APLICADO AO CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS (PROINTER_III)
Universidade Anhanguera – UNIDERP Centro de Educação a Distância PROJETO INTERDISCIPLINAR APLICADO AO CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS (PROINTER_III) Disciplina: GESTÃO DE PESSOAS RELAÇÕES SINDICAIS E NEGOCIAÇÕES TRABALHISTAS SAÚDE E SEGURANÇA DO TRABALHO TÉCNICAS DE ADMINISTRAÇÃO DE PESSOAL TÉCNICAS DE RECRUTAMENTO E SELEÇÃO 2º Série - Turma A Tutora a distância: Professora Crislaine Adriele da Silva Adriana Loiza dos Santos – RA: 1227440232 Ana Carolina Soares – RA: 1231447619 Letícia de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.763 Palavras / 16 PáginasData: 21/4/2017 -
Projeto Interdisciplinar Aplicado aos Cursos Superiores de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos (PROINTER III)
Universidade Anhanguera Gestão de Recursos Humanos Gabriel da cunha Martins RA 0165547686 Marcos Leonardo Gomes Martins RA 0165547906 Projeto Interdisciplinar Aplicado aos Cursos Superiores de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos (PROINTER III) Brasília DF 12/05/2016 Polo Taguatinga ________________ Gabriel da cunha Martins RA 0165547686 Marcos Leonardo Gomes Martins RA 0165547906 Projeto Interdisciplinar Aplicado aos Cursos Superiores de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos (PROINTER III) ORIENTADOR A DISTÂNCIA ÉRICA FERNANDES Brasília DF 12/05/2016 Introdução
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.340 Palavras / 6 PáginasData: 24/4/2017 -
PROJETO INTERDISCIPLINAR APLICADO AO CURSO DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS
logo anhanguera uniderp CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM POLO: GESTÃO DE TECNOLOGIA EM RECURSOS HUMANOS 2ª SÉRIE KELLY PEREIRA DOS SANTOS LIMA RA: 8353405885 RELATÓRIO PARCIAL PROJETO INTERDISCIPLINAR APLICADO AO CURSO DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS DISCIPLINAS DE MATEMÁTICA, PROCESSOS GERENCIAIS, DIREITO EMPRESARIAIS, TECNOLOGIAS DE GESTÃO E RESPONSABILIDADE SOCIAL E MEIO AMBIENTE TUTOR (A) A DISTÂNCIA: Elaine Oliveira Foster Reis TABOÃO DA SERRA/SP 2016/2 LEVANTAMENTO DE DADOS E PESQUISA DE CAMPO PARA IMPLANTAÇÃO
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.189 Palavras / 5 PáginasData: 27/4/2017 -
PROJETO INTERDISCIPLINAR APLICADO AO CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS (PROINTER I).
Curso Superior de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos Leandro Flores dos Santos RA: 1242463674 PROJETO INTERDISCIPLINAR APLICADO AO CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS (PROINTER I). Professor Orientador Presencial: Dagmara Petry de Lourenço Professor Orientador à Distância: Rosane Bellé Caxias do Sul, outubro de 2016. ________________ ________________ 1 INTRODUÇÃO Em busca de resultados, lucratividade e cumprimento de metas as organizações cada vez mais focam nos seus colaboradores como meio de atingir
Avaliação:Tamanho do trabalho: 5.794 Palavras / 24 PáginasData: 27/4/2017 -
PROJETO INTERDISCIPLINAR APLICADO AO CURSO DE GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS (PROINTER IV)
UNIVERSIDADE ANHANGUERA - UNIDERP CENTRO DE EDUCAÇÃO À DISTÂNCIA PALMAS - TO CURSO: TECNOLOGIA EM RECURSOS HUMANOS DISCIPLINA: PROJETO INTERDISCIPLINAR APLICADO AO CURSO DE GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS (PROINTER IV) DAMARIS SOUZA DE JESUS – RA:1051499585 RELATÓRIO PARCIAL TUTOR A DISTÂNCIA: JEAN WANDER DE LIVEIRA SANTOS TUTOR PRESENCIAL: ELISANGELA VIEIRA E SOUZA Palmas - TO, 20 de outubro de 2016. DAMARIS SOUZA DE JESUS – RA: 1051499585 RELATÓRIO PARCIAL Relatório Parcial apresentado no Projeto Interdisciplinar
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.922 Palavras / 16 PáginasData: 2/5/2017 -
PROJETO INTERDISCIPLINAR APLICADO AO CURSO DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS
UNIVERSIDADE ANHANGUERA – LIMOEIRO DO NORTE - CE http://static.wixstatic.com/media/530523_9493de7409d4a5e3682070256b6584e3.jpg_srz_230_170_85_22_0.50_1.20_0.00_jpg_srz TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS THIAGO PINHEIRO MOURÃO MAIA 4036706818 TUTOR EAD: Elvio Viana Junior PROJETO INTERDISCIPLINAR APLICADO AO CURSO DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS PROINTER III RELATÓRIO PARCIAL Limoeiro do Norte - CE 2017 Sumário INTRODUÇÃO 3 PONTOS DE ATENÇÃO A SEREM MELHORADOS 3 PLANO DE BENEFÍCIOS 5 CONSIDERAÇÕES FINAIS 6 REFERÊNCIAS BIBLIOGRÁFICAS 7 ________________ INTRODUÇÃO O setor de RH já é
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.006 Palavras / 9 PáginasData: 10/5/2017 -
PROINTER PARCIAL - PROJETO INTERDISCIPLINAR APLICADO AO CURSO DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS DISCIPLINAS:
CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS 3ª SÉRIE - POLO: FORTALEZA-CE PALLOMA ALVES DA SILVA - RA: 3389608265 RELATÓRIO PARCIAL - PROJETO INTERDISCIPLINAR APLICADO AO CURSO DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS DISCIPLINAS: GESTÃO DE PESSOAS; TECNICAS DE ADMINISTRAÇÃO PESSOAL; SAUDE E SEGURANÇA NO TRABALHO ; RELACOES SINDICAIS E NEGOCIAÇÕES TRABALHISTAS; TECNICAS DE RECRUTAMENTO E SELEÇÃO. TUTOR(A) A DISTÂNCIA: Jaquelini Tonon Stefanello FORTALEZA/CE 2017.1 LEVANTAMENTO DE DADOS E PESQUISA DE CAMPO
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.457 Palavras / 6 PáginasData: 25/5/2017 -
Projeto Interdisciplinar Aplicado aos Cursos Superiores de Tecnologia (PROINTER III) Gestão de Recursos Humanos
Faculdade Anhanguera Unidade I, Campinas Projeto Interdisciplinar Aplicado aos Cursos Superiores de Tecnologia (PROINTER III) Gestão de Recursos Humanos Aline Freitas dos Passos RA:8331403381 André Henrique Pereira RA:3102317789 Carla Andrielle de Oliveira Silva RA:1299139387 Rafaela Tieppo de Souza RA: 3123384502 Stefani de Oliveira RA: 6189727262 Tutor presencial: Erivelto Peixoto Tutor EAD: Helena Belotti Tofani Campinas, Junho de 2017 RESUMO O projeto foi realizado de pesquisas feito pelo grupo, e também a aplicação de todo o
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.761 Palavras / 20 PáginasData: 8/10/2017 -
PROJETO INTERDISCIPLINAR APLICADO AOS CURSOS SUPERIORES DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS
C:\Users\erica\Downloads\anhanguera-logo.gif PROJETO INTERDICIPLINAR APLICADO AOS CURSOS SUPERIORES DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS PROINTER_IV RELATÓRIO PARCIAL Taguatinga, 2017 C:\Users\erica\Downloads\anhanguera-logo.gif UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP CURSO TECNÓLOGO EM RECURSOS HUMANOS POLO DE TAGUATINGA SANTA TEREZINHA- DF ESTUDANTE MATRICULA (RA) Jose Henrique Carnaúba Neves 3639316798 Kaio Cesar Pontes de Carvalho 6098663796 Milena De Carvalho Bonina Mundim 6092650720 Rayanne Da Silva Marinho 6098663706 Valdir Alves Da Silva 3053109890 TUTORA EAD: Adriana Barbosa TUTOR PRESENCIAL: Eduardo de Queiroz Outubro
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.078 Palavras / 17 PáginasData: 30/10/2017 -
O PROJETO INTERDISCIPLINAR APLICADO A GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS 2
UNIVERSIDADE ANHANGUERA EDSON FABIANO MANGANELLI SILVA RA:6259394978 PROJETO INTERDISCIPLINAR APLICADO A GESTAO DE RECURSOS HUMANOS II CRICIÚMA 2017 SUMARIO Introdução Nome do negocio Histórico Perguntas sob o negocio Introdução Tema: projeto experimental de viabilidade para a implantação de um sistema de gestão ambiental (SGA) no Pytts lanches em Criciúma – SC. O sistema de gestão ambiental SGA atua como ferramenta para estabelecer pratica e procedimentos apropriados em direção à meta do desenvolvimento sustentável e faz
Avaliação:Tamanho do trabalho: 750 Palavras / 3 PáginasData: 5/11/2017 -
GESTÃO EM RECURSOS HUMANOS PROJETO INTERDISCIPLINAR APLICADO
C:\Users\andressa\AppData\Local\Temp\11c069a6.tmp\img00000.JPG CURSO SUPERIOR DE FORMAÇÃO TECNOLÓGICA 4° SEMESTRE SEMI-PRESENCIAL DISCIPLINA: GESTÃO EM RECURSOS HUMANOS PROJETO INTERDISCIPLINAR APLICADO (PROINTER) Andressa de Oliveira Evangelista RA:3108364760 Angélica Ferreira de Sousa RA:6170698416 Horácio Esparrell RA:3123380263 São Paulo 2017 Anhanguera Projeto Interdisciplinar Aplicado Apresentação do trabalho baseado nas disciplinas cursadas no 4° semestre de 2017 Tutor Online: Adriana Barbosa Tutor Presencial: Daniel de Souza Sumário 1-Introdução 6 2-Organização 7 3-Missão 7 4-Visão 7 5-Valores 8 6-Remuneração 8 6.1 Tipos de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.478 Palavras / 18 PáginasData: 9/11/2017 -
PROJETO INTERDISCIPLINAR APLICADO AOS CURSOS SUPERIORES DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS (PROINTER IV)
logo anhanguera uniderp CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM RECURSOS HUMANOS POLO: TAGUATINGA – BRASÍLIA – DF Andreia Roberto Sousa – RA: 3102306068 Edcleia Fernandes Moreira – RA: 3053950389 Francisca Jussara Leite Pontes – RA: 30712043 Leiliane Freitas da Silva de Souza – RA: 3074236289 Kelly Costa Rodrigues da Silva iino – RA: 3074236834 RELATÓRIO PARCIAL PROJETO INTERDISCIPLINAR APLICADO AOS CURSOS SUPERIORES DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS (PROINTER IV) TUTOR (A) A DISTÂNCIA: ADRIANA
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.164 Palavras / 9 PáginasData: 15/11/2017 -
PROJETO INTERDISCIPLINAR APLICADO A GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS III
ANHANGUERA EDUCACIONAL Unidade de Apoio Presencial – Polo Faculdade Anhanguera de São Bernardo do Campo TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS CARLA ROSA DO NASCIMENTO – RA: 4884836137 ISABEL CRISTINA DA SILVA – RA: 6025470460 MONIQUE TORRES ALMEIDA – RA: 5419812116 NAJELA DA SILVA OLIVEIRA – RA: 60345803 VERA APARECIDA DE SOUZA – RA: 6022479020 PROJETO INTERDISCIPLINAR APLICADO A GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS III RELATÓRIO PARCIAL SÃO BERNARDO DO CAMPO 2018 CARLA ROSA DO NASCIMENTO
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.842 Palavras / 8 PáginasData: 24/5/2018 -
PROJETO INTERDISCIPLINAR APLICADO AO CURSO DE GESTÃO EM RECURSOS HUMANOS
UNIVERSIDADE ANHANGUERA UNIDERP CURSO DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS POLO - CENTRO DE EDUCAÇÃO Á DISTÂNCIA CEAD MICHELE MANOMICS IDALGO DA SILVA RA 5485292289 TUTOR A DISTÂNCIA: PRISCILA CINTRA PROINTER II – RELATÓRIO PARCIAL PROJETO INTERDISCIPLINAR APLICADO AO CURSO DE GESTÃO EM RECURSOS HUMANOS. Trabalho apresentado ao Curso de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos do Centro de Educação à Distância - CEAD da Universidade Anhanguera UNIDERP, como requisito parcial para obtenção de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.637 Palavras / 11 PáginasData: 28/5/2018 -
PROJETO INTERDISCIPLINAR APLICADO A GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS - PROINTER IV
http://projetoconexao.com/kroton/geradordeassinaturas/imagens/anhanguera_assinatura.jpg ANHANGUERA EDUCACIONAL GUARULHOS TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS PROJETO INTERDISCIPLINAR APLICADO A GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS - PROINTER IV RELATÓRIO PARCIAL GUARULHOS 2018 PROJETO INTERDISCIPLINAR APLICADO A GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS - PROINTER IV RELATÓRIO PARCIAL Projeto Interdisciplinar apresentado ao curso de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos da Universidade Anhanguera como requisito parcial à obtenção de nota para aprovação da disciplina de Projeto Interdisciplinar aplicado aos cursos de Tecnologia. Tutora Eletrônica: Tutor(a)
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.713 Palavras / 15 PáginasData: 30/10/2018 -
PROJETO INTERDISCIPLINAR APLICADO AOCURSO SUPERIOR DE GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS(PROINTER IV)
ANHANGUERA UNIDERP POLO SOBRADINHO - DF CENTRO DE EDUCAÇÃO À DISTÂNCIA Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos PROJETO INTERDISCIPLINAR APLICADO AOCURSO SUPERIOR DE GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS(PROINTER IV) PARCIAL SOBRADINHO - DF 2018 Nome do aluno PROJETO INTERDISCIPLINAR APLICADO AOSCURSO SUPERIOR DE GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS (PROINTER IV) PROINTER elaborado para fins de avaliação parcial do curso Superior de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos da Anhanguera UNIDERP, sob Orientação da Tutora a Distância
Avaliação:Tamanho do trabalho: 881 Palavras / 4 PáginasData: 2/11/2018 -
PROJETO INTERDISCIPLINAR APLICADO AO CURSO DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS - PROINTER III
ANHANGUERA EDUCACIONAL UNIDADE DE APOIO PRESENCIAL – POLO CORDEIRÓPOLIS/SP CURSO DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS DEBORA CRISTINA MEDEIROS SILVA – RA:6258119245 JULIANA FRANCISCO SILVA – RA: 6258125145 MARIA CECILIA AMÂNCIO DA SILVA DOS ANJOS – RA: 6258117164 SUELEN CRISTINA CORDEIRO MIRANDA – RA: 6258103001 RELATÓRIO PARCIAL PROJETO INTERDISCIPLINAR APLICADO AO CURSO DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS - PROINTER III CORDEIRÓPOLIS/SP 2018 DEBORA CRISTINA MEDEIROS SILVA – RA:6258119245 JULIANA FRANCISCO SILVA –
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.393 Palavras / 14 PáginasData: 3/11/2018 -
Projeto Interdisciplinar Aplicado ao Curso Superior de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos PROINTER IV
PROJETO INTERDISCIPLINAR APLICADO AO CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS ANA MARIA CAMARGO DOS SANTOS – RA 5318535708 CRISTIAN DOUGLAS FLORIANO DE ARAÚJO – RA 5528838239 FLÁVIA GONÇALVES ALVES – RA 5218535708 JOSÉ LUIZ ALVES DE ALVES – RA 5250891253 ROBES PINTO SILVA FILHO – RA 5252327220 Tutor à Distância: ANA CLÁUDIA TSUKAMOTO Tutor Presencial: MARÍLIA SEVERO SABEDA SOUSA Disciplina: PROJETO INTERDISCIPLINAR APLICADO
Avaliação:Tamanho do trabalho: 865 Palavras / 4 PáginasData: 11/11/2018 -
PROJETO INTERDISCIPLINAR APLICADO AO CURSO SUPERIORE DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS (PROINTER III)
logo anhanguera uniderp CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS POLO: CENTRO DE EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA (CEAD) 1ª SEMESTRE TAYANA SANTOS MOREIRA RA 3390590966 RELATÓRIO PARCIAL PROJETO INTERDISCIPLINAR APLICADO AO CURSO SUPERIORE DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS (PROINTER III) TUTOR(A) A DISTÂNCIA: ELIANE LEITE DOS SANTOS GRIGONIS MANAUS/AM 2019.1 IMPLANTAÇÃO DO SETOR DE RECURSOS HUMANOS EM UMA EMPRESA PRIVADA, DEMONSTRANDO SUA APLICABILIDADE. 1. INTRODUÇÃO A Área de Recursos Humanos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.099 Palavras / 5 PáginasData: 30/9/2019 -
PROJETO INTERDICIPLINÁRIO APLICADO EM CURSOS TECNOLÓGICOS SUPERIORES EM RECURSOS HUMANOS II Prointer II
UNIVERSIDADE ANHANGUERA- UNIDERP CENTRO DE EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA TECNOLOGIA DE RECURSOS HUMANOS II POLO DE MIRANDA - MS ELLEN MEDEIROS – RA 428625 EVA JANES CACERES DA SILVA – RA 416676 JULIO ATAIDE FIRMO – RA 422174 MARLY DA SILVA FLORES – RA 9978021913 ROSA MARIA BORGES DE LIMA – RA 434013 VERISSIMA GARCIA DA CONCEIÇÃO RA – 435110 PROJETO INTERDICIPLINAR APLICADO AOS CURSOS SUPERIORES DE TECNOLOGIA EM RECURSOS HUMANOS II Prointer II MIRANDA-MS 2013
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.521 Palavras / 7 PáginasData: 6/6/2014 -
Projeto interdisciplinar sobre gestão de recursos humanos
UNIAN- UNIVERSIDADE ANHANGUERA DE SÃO PAULO ANA CAROLINA SOARES DE SOUZA, RA9092462206 DOUGLAS DA SILVA CORREIA RA 9025447466 ELBER DE BRITO BARROS RA 9860512350 ERIKA MELLO PIRES RA 8868404921 KETHELEEN DE SOUZA AMORIM RA 8822378772 LEILIANE MAIA RA 1299102183 NAARA CHAVES MORAES, RA 9911149307 ROMULO ISRAEL TANNO DA SILVA RA 88233434 ATIVIDADES PRÁTICAS SUPERVISIONADAS: Projeto Interdisciplinar Aplicado a Gestão de Recursos Humanos II Relatório técnico apresentado como requisito parcial para obtenção de aprovação na disciplina
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.906 Palavras / 8 PáginasData: 20/9/2014 -
Projeto Interdisciplinar Aplicado Ao Curso Superior De Tecnologia Em Gestão De Recursos Humanos_IV (PROINTER_IV)
Conceitos, características e objetivos do diagnóstico de necessidades Conhecida anteriormente como levantamento de necessidades, ou Levantamento de Necessidades de Treinamento (LNT), a identificação das demandas empresariais em termos de conhecimento a ser construído por intermédio de ações em educação profissional, transformando-se em importante ferramenta do aumento da eficiência empresarial e do atingimento dos objetivos corporativos. Com isso, passou a determinar diretrizes para a melhoria contínua. Passou a ser um problema resolver déficits pontuais. Durante muito
Avaliação:Tamanho do trabalho: 815 Palavras / 4 PáginasData: 16/10/2014 -
PROJETO INTERDISCIPLINAR APLICADO À TECNOLOGIA EM RECURSOS HUMANOS
UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP POLO DE (INSERIR) CURSO DE TECNOLOGIA RECURSOS HUMANOS NOME DOS ACADÊMICOS (A) E RA PROJETO INTERDISCIPLINAR APLICADO À TECNOLOGIA EM RECURSOS HUMANOS TUTORA Ead GLEICE FRANCISCA LEAL CIDADE / ESTADO 2014 SUMÁRIO(prointer) RESUMO 1. INTRODUÇÃO.................................................................................................... 01 2. CORPO DO ENSAIO...........................................................................................02 2.1. RELAÇÕES ENTRE EMPREENDEDOR E EMPREENDIMENTO.......02 2.2. FUNDAMENTAÇÃO TEÓRICA ................................................................... O PROCESSO EMPREENDEDOR ........................................................................ IDENTIFICANDO OPORTUNIDADES ............................................................... 3. ÉTICA EMPRESARIAL E CULTURA CORPORATIVA ............................ FALTA DE ÉTICA GERA GRANDES PREJUÍZOS .........................................
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.087 Palavras / 9 PáginasData: 18/4/2015