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Evolução do Direito a Saúde do Trabalhador

Por:   •  26/4/2022  •  Relatório de pesquisa  •  301 Palavras (2 Páginas)  •  107 Visualizações

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1) Quais as principais características da medicina do trabalho (na sua origem e na sua evolução)?

        A medicina do trabalho surgiu em meio a revolução industrial na Inglaterra no século XIX com o propósito de tornar viável  a sobrevivência dos colaboradores e consequentemente de seus processos produtivos, já que na época havia produção fabris  desumanizada, voltada a processos e não havia pessoas.

        Posteriormente, advindos das boas práticas, o serviço   de medicina do trabalho foi aprovado como norma pela conferência internacional do trabalho ganhando força em outros países. Podendo assim dizer que  a principal característica da medicina do trabalho é  adaptar  o trabalho ao homem, contribuindo assim para o  bem-estar físico e mental dos trabalhadores.

2) Por que o modelo da saúde ocupacional se mostrou insuficiente?

O modelo da saúde ocupacional se mostrou insuficiente pois seguia uma visão firmada no mecanicismo, não atuando de forma  interdisciplinar para melhoria de seus processos.Além disso, o modelo da saúde ocupacional abordava as questões da saúde como um objeto de ações   e não intrinsecamente ligada à produção.

 3) Em que contexto surge a saúde do trabalhador?

A saúde do trabalhador surge no contexto onde a classe trabalhadora se torna  ativa  na relação saúde-doença motivada pelo intenso processo de mudança social advindo da revolução industrial. Nesse processo os trabalhadores buscam o controle do seu ambiente de trabalho a fim de torná-lo mais propício para realização de suas atividades de maneira segura.

4) Quais as principais características da saúde do trabalhador?

As principais características  da saúde do trabalhador destacam-se  as  práticas sindicais de saúde, para melhoria das condições do trabalho. As denúncias  as instituições políticas onde haviam ambientes inseguros.

        

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