AS CÉLULA DE ESTÁGIOS

[pic 1]   RELATÓRIO DE ESTÁGIO SUPERVISIONADO COORDENADORIA DE EDUCAÇÃO PROFISSIONAL - COEDP CÉLULA DE ESTÁGIOS - CEEST

IDENTIFICAÇÃO DO ESTAGIÁRIO Nome completo: Felipe Valter Pontes Mendes Curso: Administração Série: 3º Escola: Escola Estadual de Educação Profissional Osmira Eduardo de Castro Concedente(s) de estágio(s): Super Lider LTDA

DADOS DO ESTÁGIO Área de estágio(curso): Administração Data de início: 19/08/2022                                                   Data de término: 18/11/2022 Duração em horas: 300 horas Orientador(es) de estágio: Yuri Masppolly Garcia Sousa

INTRODUÇÃO          O estágio é a atividade profissional que o estudante realiza e se propõe a realizar os conhecimentos e competências realizadas durantes os três anos que lá estudou, ou seja, consiste na etapa final do processo de formação profissional do discente. De forma mais jurídica, segundo a Lei 11.788/08, de 26 de setembro de 2008, onde em seu Art.1º, o estágio é o ato educativo escolar supervisionado, desenvolvido na empresa. Um conjunto de atividades de aprendizagem relacionadas ao meio social, profissional, cultural e didático-pedagógico, proporcionadas ao aluno pela participação em situações reais de vida e trabalho, realizado na comunidade em geral e junto a pessoas jurídicas de direito público ou privado. Dessa maneira, é um mecanismo primordial na exploração das diferentes áreas de atuação que envolvem o curso prestado, de modo a auxiliar o estudante nas decisões a serem tomadas a respeito do seu futuro profissional. Logo, o estágio agrega uma série de conhecimentos necessários para que este possa, efetivamente, exercer as atividades inerentes à sua formação.        Precipuamente, como já mencionado, o estágio tem como objetivo maior a aquisição de conhecimentos e metodologias práticas referentes ao curso prestado pelo aluno, de forma a prepará-lo para o mundo do trabalho e para os desafios que lhe forem propostos neste âmbito. Os estágios objetivam a afirmação da aprendizagem como processo pedagógico de construção de conhecimentos, desenvolvimento de competências e habilidades sobre processo de supervisão. Para o discente o estágio é um fator significativo na sua formação profissional, permitindo-o a melhorar seus laços socioafetivos e agregando a sua vivência pessoal, ajudando a resolver problemas do dia a dia e saber diferenciar amizades do profissionalismo.         O estágio curricular sucedeu-se no supermercado Super Líder, localizado na Av. Agostinho Chagas, Nº 1111, Nossa senhora da Conceição, 62940-000. Filiada ao maior grupo de empresas reconhecidas em Morada Nova, o Grupo Líder. O Super tem como sua atividade econômica principal, de acordo com o CNAE: Comércio varejista de mercadorias em geral, com predominância de produtos alimentícios – supermercados Esta subclasse compreende - as atividades dos estabelecimentos comerciais com venda predominante de produtos alimentícios variados e que também oferecem uma gama variada de outras mercadorias, tais como: utensílios domésticos, produtos de limpeza e higiene pessoal, roupas, ferragens, etc. com área de venda entre 300 a 5000 metros quadrados. Tem como Quadro societário (QS), o Senhor GILSALES BEZERRA NOBRE, Sócio Administrador desde 29/08/2017 e a Senhora TOMAZIA BEZERRA BARRETO, Sócia desde 29/08/2017. ATIVIDADES DESENVOLVIDAS                  Primordialmente, é válido ressaltar que o processo não se deu apenas no ambiente de trabalho, ou seja, começou antes mesmo da semana da preparação técnica, com a visita de 5 ex-alunos, que compartilharam conosco suas vivências em seus respectivos concedentes, e nos relatando suas experiências no campo de trabalho. Diante disso, é factual pontuar, que houve também uma preparação técnica e um acesso às ferramentas utilizadas, como o preenchimento da frequência, o manuseio do sistema informatizado SICE, dicas para elaborar o relatório, instruções sobre o projeto social, orientações jurídicas sobre diversas temáticas, além do mais, nessa semana vieram outros empresários com conselhos empresariais e emocionais. Ao fim, palestra com os professores técnicos, a fim de nos preparar para o ambiente empresarial.       O começo do estágio deu início no dia 19/08. Na referida empresa, algumas atividades foram desenvolvidas com propósito de ajudar. Dentre essas, podemos citar a organização na separação de notas fiscais e boletos. Com qual, tinha o propósito de manter o controle do que chegava e do que tinha que pagar (boleto, impostos etc.). A separação entre notas fiscais e boletos era feita e destinada a suas respectivas datas. Era feito uma planilha no Excel, a cada sete dias, com os boletos que o financeiro tinha que pagar, e para acessar o relatório das notas e organizar era usado o Código 50, do sistema de logística o LOGUS ERP. O aplicativo principal da empresa. A organização das notas fiscais era da mesma maneira dos boletos, a cada 7 dias.        Logo mais, ocorreu a atividade de dar entrada em notas com o LOGUS ERP, onde obtive conhecimentos sobre o uso dos CFOP´S, sobre os ICMS/ICMS ST., e o caso dos produtores rurais onde a empresa que precisa criar uma nota fiscal para eles, pois eles não têm empresas. Nessas entradas, estão informações também sobre o IPI, classificação tributária de cada produto, NCM, Alíquota,etc.        Depois que feito o relatório das notas fiscais, é feito conferência uma por uma, a fim de, saber quais notas pagavam imposto e quais notas eram isentas, e colocar as que tinham pagamentos de tributos em uma planilha do Excel, separando por CFOP´S, empresa e data.         Foi o SIGET, da SEFAZ, onde são gerados códigos e informações sobre entradas e saídas de notas fiscais dentro da empresa, assim como os cupons fiscais. Para isso, era utilizado o FORTES, um sistema auxiliar da contabilidade, setor fiscal e departamento pessoal. Esse sistema era utilizado, para várias funções, dentre elas, a apuração de ICMS de determinado mês e empresa, e ia no SIGET, para conferir entradas e cupons, para não haver nenhum erro, e se houvesse, haveria a informar, a fim de, correção. No FORTES era feito o controle das notas também, pois como o antigo sistema VR MASTER tinha sido cancelado, ele foi usado para ter o controle, enquanto se achava outro sistema.         Era feito lançamento de aluguéis, que era feito no FORTES, no setor fiscal. Esses aluguéis eram feitos mensalmente, onde o Grupo Líder, promovia o aluguel para as empresas e pessoas contribuintes. Cada pessoa e empresa tinha um valor fixo a pagar mensalmente.            Além disso, era feito um controle das notas de serviços da EBR, uma empresa que fornece assessoria de marketing e administração para o grupo. Esse controle era feito no site da prefeitura municipal de Morada Nova, o ISS. O ISS é um imposto, sendo que esse imposto é dentro do município, e como a empresa presta atividades e serviços, ela tem que pagar essas tarifas, que são controladas no site.                      Ademais, havia a emissão, assinatura e transmissão de SPEDs fiscais de várias empresas. A criação do arquivo é feita no FORTES e, após, é importado no sistema SPED fiscal, para, em seguida, ser assinado digitalmente e transmitido. Esses SPED são importantes, para que haja controle e o processo seja limpo, e sendo assim, a Secretaria do Ceará ver que está tudo correto e a empresa fica em dia com ela. Caso a nota que precisava para o relatório não estivesse no sistema, era usado o Fsist e o xml com certificado da nota era baixado, e logo depois importado para o FORTES.               Além do mais, teve a entrada em notas da empresa Lider construções, onde era o mesmo sistema do mercado, só que a maioria dos produtos eram de fora. Diante disso, era necessário acessar o SITRAM, da SEFAZ, olhar o imposto que a empresa iria pagar pela mercadoria ser de fora, a alíquota, a porcentagem do imposto e assim colocar na nota. Caso o produto não estivesse cadastrado, não seria possível finalizar a nota, então era feito o cadastro do produto, do fornecedor, onde era o caso de muitas notas. Além de ser feito a entrada na nota, era feito uma nota para o frete (caso houvesse) e assim vinculá-la na nota fiscal referente aos produtos.               Foi feito a entrada em notas de serviços, onde o cadastro de fornecedores também era feito, assim como o código de serviço que tal empresa fornecia.                   Para a efetiva conclusão do curso técnico, é necessário o desenvolvimento de um projeto social, o qual deve envolver toda a turma, com o intuito de promover ações que visem o benefício mútuo. Assim, a turma da 3ª série do curso técnico em administração desenvolveu o projeto intitulado Sementes do Amanhã: semeando a felicidade”, no qual são feitas doações de cestas básicas para famílias de crianças carentes que estavam passando necessidade. O projeto teve como objetivo doar cestas básicas para familiares carentes que estavam em situação precária e fazer uma manhã diferente para as crianças carentes. Teve brincadeiras, alunos fantasiados de diferentes personagens, bastante comida e diversão. Foram doadas 36 cestas básicas para as famílias carentes e a entrega ocorreu no mesmo dia do evento.               CONCLUSÃO                      O estágio, contribuiu de forma significativa para o meu desenvolvimento, tanto no setor pessoal, quanto no profissional. Agregou valores, como a responsabilidade, melhoria no convívio social, foco, postura, pontualidade, sabedoria, dentre outros que acrescentaram muitos em diversos aspectos morais. O estágio ele vai contribuir para o aperfeiçoamento do estagiário, mediante o convívio e as atividades por ele exercidas dentro da concedente, gerando um valor naquela pessoa e experiências para o mercado de trabalho.               Para minha vida profissional, é primordial objetificar os conhecimentos práticos adquiridos junto com os fundamentos teóricos adquiridos na sala de aula. Na área em que fui designado, exigia muita responsabilidade e atenção, por se tratar de uma empresa grande e de controle fiscal, ou seja, exigia grandes responsabilidades e cuidados.               Portanto, o estágio supervisionado, agrega imensos valores ao estudante/estagiário, tendo base na vida profissional e estudantil, encaminhando-o à realidade laboral e o permite amplas possibilidades. Assim, é uma etapa primordial, e de suma importância.

Local: _________________________________                                        Data: ____/____/_______                                                _______________________________                                                                                                            Assinatura do Estagiário

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