Gerente Geral - Administração
Por: lucasm97 • 1/6/2016 • Trabalho acadêmico • 500 Palavras (2 Páginas) • 173 Visualizações
Gerente Geral :
Responsável por todas as áreas da empresa. Está relacionado com todos os setores e sua função é manter todos os departamentos trabalhando de forma homogenia. Sua autonomia na empresa está abaixo apenas do proprietário dela.
PLANEJAMENTO
É necessário que haja um planejamento detalhado de como vai funcionar cada setor da empresa.
Marketing :
3 funcionários serão destinados á pontos distintos ao redor da cidade para divulgarem a nova marca de chocolates.
- Shopping Rio Mar
- Shopping Recife
- Centro do Recife
Produção :
6 funcionários serão destinados para trabalharem na fabricação do chocolate.
Finanças :
2 funcionários serão destinados para trabalharem no setor de finanças da empresa.
Distribuição :
3 funcionários serão responsáveis por distribuir os chocolates para as lojas parceiras pela cidade.
LIDERANÇA
O gerente geral é um dos líderes da empresa junto com o administrador de topo e o dono. É necessário que haja habilidade humana para saber lidar com pessoas e a partir disso compreender e motivar para o crescimento individual e coletivo. Além da habilidade humana, é necessário o uso da habilidade conceitual, para que seja possível orientar os funcionários caso haja equívocos no trabalho.
CONTROLE
Quando se ocupa um dos maiores cargos dentro de uma organização, o controle físico e mental é fundamental para manter o equilíbrio da empresa. Exige-se muito a habilidade humana pois, ao trabalhar com pessoas, trabalha-se com sentimentos, então é preciso separar os assuntos pessoais dentro da empresa. Também é exigido as habilidades técnicas e conceituais para que possam ser realizadas todas as tarefas da melhor forma possível.
ORGANIZAÇÃO
O gerente deve ser a pessoa mais organizada da empresa. Pois como é responsável por todos os setores, é preciso que haja habilidade para separar as atividades de cada área.
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