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Gestão de pessoas para à informática - Liderança

Por:   •  3/5/2016  •  Trabalho acadêmico  •  267 Palavras (2 Páginas)  •  227 Visualizações

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1-     Elaborar uma análise crítica dos dois conceitos.

Liderança e poder estão relacionados.

2-     Identifique quais são as teorias de liderança.

 

As teorias de liderança são:

 

Teoria dos Traços –  A teoria do traço, nas décadas passadas, enfatizava as qualidades pessoais dos líderes. Logo em seguida, enfatiza três aspectos gerais:

·        A influência que um líder gera sobre os outros, induzindo o comportamento de uma determinada forma.

·        O processo de influência é incorporado ao contexto de um grupo.

·        O líder influencia o grupo ao objetivo que pretende alcançar.

 

Teoria comportamental –  Teoria que enfatiza as características de estilo do comportamento do líder.

 

Teorias Contigênciais ou SItuacionais – Tem como objetivo explorar o ambiente que cerca o processo de liderança, além disso, não deixa os diferentes tipos de comportamento dos líderes.

 

3-     O que é liderança?

        Liderança é um relacionamento, um processo mútuo de ligação entre o líder e seus seguidores, que envolve um relacionamento de influência em duplo sentido, visando atingir objetivos e expectativas mútuas.

 

4-     O que é poder?

O poder é um aspecto potencial em todas as relações sociais e se caracteriza pela sua condição: o sujeito que possui poder exerce um controle maior sobre a conduta do outro sujeito que sofre essa forma de agir como subalterno nesse sentido próprio.

5-     Quais as formas de manifestação de poder?

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