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Os Cargos e Salários

Por:   •  31/5/2017  •  Trabalho acadêmico  •  406 Palavras (2 Páginas)  •  264 Visualizações

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DESCRIÇÃO DO CARGO

[pic 1]

CARGO:        

GERÊNCIA:  

ÁREA:

Cod. Cargo:

CBO:        

Descrição Sumária (ou missão do cargo):

Descrição Detalhada:

1. 

2. 

3. 

4. 

ESPECIFICAÇÃO

REQUISITOS

(Requisitos mentais (Instrução ou escolaridade, formação, experiência, iniciativa, aptidões, conhecimentos básicos necessários, domínio de determinados sistemas de gestão, conhecimento de determinadas metodologias, idiomas e afins).

Escolaridade:                 

Experiência:                        

Idioma:    

Informática: 

DIMENSÃO

Responsabilidades envolvidas (Supervisão de pessoas, material, ferramenta ou equipamento, dinheiro, título ou documentos, contatos internos e externos, acesso, manuseio e entendimento de dados ou informações confidenciais).

CONDIÇÕES DE TRABALHO

(Condições do ambiente e exposição do ocupante do cargo a riscos. Pode envolver a presença de agentes nocivos ou ambientes típicos de escritório. O cargo pode ser executado em situações de elevação ou confinamento, exposto às intempéries e afins. 

☐  O cargo não possui responsabilidade sobre estes itens

Orçamento:                          Folha de Pagamento:          R$/Ano     

Subordinados Diretos:        Indiretos:         Terceiros: 

Responsável pelo veículo da empresa.

Riscos:       Nenhum.                 

Ambiente de trabalho: Nenhuma exigência para o cargo. (trabalha sentado a maior parte do tempo, sujeito a cansaço em viagens longas.)

REQUISITOS FÍSICOS

(Esforço físico necessário, concentração visual, destreza ou habilidade, compleição física – porte físico), posturas físicas assumidas ao longo da jornada, seja permanentemente sentado, em pé ou agachado, altura e afins). 

EPI:  ☐ SIM       ☐ NÃO

Detalhar atividade repetitiva:

 

...

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