PLANO DE NEGOCIAÇÃO DE PPR Franquias MCDonald’s SAT/PMS
Por: Thamires Fagundes • 22/5/2016 • Trabalho acadêmico • 5.161 Palavras (21 Páginas) • 428 Visualizações
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ESCOLA SUPERIOR DE ADMINISTRAÇÃO,
MARKETING E COMUNICAÇÃO
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Autores:
Beatriz Fontes de Castro RA: 112575
Claudia dos Santos Silva RA: 112631
Joilma Santana de Oliveira RA: 112364
Thamires Alcantara Fagundes RA: 112215
Vanessa Lima dos Santos RA: 112216
PLANO DE ENDOMARKETING
Empresa ST Logística
Santos - SP
2013
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ESCOLA SUPERIOR DE ADMINISTRAÇÃO,
MARKETING E COMUNICAÇÃO
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Autores:
Beatriz Fontes de Castro RA: 112575
Claudia dos Santos Silva RA: 112631
Joilma Santana de Oliveira RA: 112364
Thamires Alcantara Fagundes RA: 112215
Vanessa Lima dos Santos RA: 112216
Trabalho de Endomarketing
apresentado como exigência parcial para a conclusão do quarto semestre do curso de Gestão de Recursos Humanos da Escola Superior de Administração, Marketing e Comunicação. Professor Orientador: Fernando Alcalde.
Santos – SP
2013
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ESCOLA SUPERIOR DE ADMINISTRAÇÃO,
MARKETING E COMUNICAÇÃO
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Autores:
Beatriz Fontes de Castro RA: 112575
Claudia dos Santos Silva RA: 112631
Joilma Santana de Oliveira RA: 112364
Thamires Alcantara Fagundes RA: 112215
Vanessa Lima dos Santos RA: 112216
PLANO DE ENDOMARKETING
Empresa ST Logística
Trabalho de Endomarketing
apresentado como exigência parcial para a conclusão do quarto semestre do curso de Gestão de Recursos Humanos da Escola Superior de Administração, Marketing e Comunicação. Professor Orientador: Fernando Alcalde.
Data de aprovação:
Banca Examinadora:
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Santos - SP
2013
Sumário
INTRODUÇÃO
1 A EMPRESA
1.1 Missão
1.2 Visão
1.3 Valores
1.4 Objetivo da empresa
1.5 Serviços Prestados
2 RECURSOS HUMANOS
2.1 Missão da Área de Recursos Humanos
2.2 Recrutamento e Seleção
2.3 Promoções
2.4 Treinamento e Desenvolvimento
2.5 Benefícios e Qualidade de Vida
3 COMPOSTO DE MARKETING
3.1 Produto
3.2 Preço
3.3 Praça
3.4 Promoção
4 MARKETING INTERNO
4.1 Canais de comunicação
5 ANÁLISE PÚBLICO INTERNO
5.1 Pesquisa de Clima Organizacional
5.2 Cenário
6 DIAGNÓSTICO
7 PLANO DE AÇÃO
7.1 Ação 01: Implementação da Avaliação de Desempenho
7.2 Ação 02: Treinamento para Aplicação da Avaliação de Desempenho
7.3 Ação 03: Alinhamento dos Objetivos e Processos da Empresa
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