Teoria da contabilidade
Por: afghan • 6/5/2015 • Pesquisas Acadêmicas • 284 Palavras (2 Páginas) • 229 Visualizações
*No processo de negociação como podemos caracterizar as entradas, processo e saídas?
R: entradas fatores que influenciam a negociação, processo transformação das entradas e a conversão das diferenças em satisfação mutua,é preciso conhecer os objetivos e metas da negociação, saídas é o resultados dos acordos obtidos na negociação.
*Em relação às variáveis básicas o que significa poder, tempo e informação?
R: poder – habilidade de influenciar pessoas ou situação / tempo – período durante o qual o processo de negociação acontece / informação – é o efeito de informa –se a cerca de alguém ou algo, afeta a variação da realidade e as decisões que serão tomadas.
*Quais as habilidades básicas da negociação?
R: Habilidade de saber falar, ouvir e comunicar adequadamente, conhecer o processo de negociação, habilidade em interpretar.
*Quais são as etapas de um processo de negociação?
R: São analise e coleta de dados / planejamento e decisão de acordo com os objetivos estipulado / discussão e acordo entre as parte.
*Quais são os tipos de negociação possíveis?
R: ganha / ganha – ganha /perde – perde / perde – não realizada / não sucedida - comerciais / não comerciais - curto / longo prazo
*Quais são os fatores atuantes em uma negociação?
R: organizacionais / internos
Humanos
Ambientais / externos
Metas e estratégias
*Quais são as caracteristcas do sistemas na TGS?
R: interdependência das partes - realidade complexa - necessidade de tratamento complexo (consideração de todos os subsistemas que formam o sistema)
*Quais os aspectos organizacionais que influência no sistema na tgs?
R: variaveis organizacionais , clima, cultura organizacionais / personalidade, fatores interpessoais e interações / papes e modelo de representação assumidos
*Quais principais diferenciais competitivos no sec XXI?
R: capacidade de negociação / capacidade de influenciar / formas de relacionamento
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