Trabalho Interdisciplinar Individual

SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO

CURSO BACHAREL EM ADMINISTRAÇÃO

JOSÉ CARLOS

TRABALHO INTERDISCIPLINAR EM GRUPO

Macaúbas

2015

JOSÉ CARLOS

TRABALHO INTERDISCIPLINAR EM GRUPO

Trabalho apresentado ao Curso de Bacharel em Administração da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para as disciplinas de Administração Financeira e Orçamentária, Mercado de Capitais, Análise de Custo e Seminário Interdisciplinar VI.

Prof.: Regiane Brignoli, Alessandra Petrechi, Clévia Faria e Suzi Bueno Almeida.

Macaúbas

2015

IDENTIFICAÇÃO DA EMPRESA

Nome: Posto Pai e Filho.

Setor: Venda de combustíveis.

Porte: Pequeno.

Cidade: Macaúbas-BA

ANÁLISES DAS INFORMAÇÕES COLETADAS

Entrevista realizada no Posto Pai e Filho com o gerente Júlio César Silva da Mata com 10 anos de experiência no ramo comercial com grau de escolaridade ensino médio. Essa empresa foi fundada por Márcio Silva Santos e Maria Araújo Santos em 08/09/2010, situada na Avenida Flores da Cunha, Alto do Alexandrino em Macaúbas-Bahia. Nasceu de uma vontade empreendedora do casal, em poder atender ao mercado local com uma empresa do ramo de combustíveis, onde a cidade carecia de crescimento no setor. De acordo com o entrevistado, atualmente trabalha com uma equipe de 12 funcionários qualificados para atender a população, oferecendo bons serviços.

Os excedentes de caixa da empresa são aplicados imediatamente, as movimentações conforme os resultados, os lucros buscam as melhores taxas e as melhores modalidades de investimento e os excedentes são semanais.

Tudo é feito com planejamento, para cobrir caixa baixo utiliza-se capital próprio para manutenção. A empresa não utiliza fontes externas como bancos e outras instituições para captar recursos.

A empresa emite demonstrativos de resultado logo após o fim de cada mês, onde os mesmos mostram a saúde da empresa e permite uma visualização precisa do desempenho de cada área, mostra com detalhes o resultado de cada produto, onde verifica se as políticas aplicadas estão sendo viáveis. Eles permitem a percepção de discrepâncias significativas em custos e receitas. É o relatório que mostra a viabilidade da empresa que obter lucros e serviços.

Os demonstrativos são comparados ao orçamento previsto para o mês já que é preciso saber os compromissos da empresa para cada mês. Permitem a verificação da necessidade de medidas corretivas mostra o que é necessário fazer para se chegar a um resultado satisfatório.

Os custos da empresa são diversos como: conta de energia, água, salários dos funcionários, fornecedores, impostos, manutenção de bombas, entre outros e é usado como apuração o método de Custeio ABC e o Custeio Variável.

Os custos e despesas da empresa são: telefone, água, energia, salário dos funcionários, limpeza e conservação, impostos, 13º salário, fornecedores, material de expediente, entre outros.

Na formação do custo de cada produto ou atividade é necessário o conhecimento de todos os custos e despesas, bem como direcioná-los de forma correta e menos distorcida possível.

Controlar custos deve ser missão permanente em qualquer empreendimento, porque estão diretamente relacionados à capacidade competitiva e desempenho no mercado. Consequentemente, a produtividade passa pela racionalização