Trabalho administração unopar

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        SUMÁRIO[pic 16][pic 17][pic 18]

1        INTRODUÇÃO        

2        DESENVOLVIMENTO        

2.1 Histórico da Organização        

2.1.1 Missão        

2.1.2 Nossa Visão        

2.1.3 Nossos Valores        

2.2 Área de Gestão de Pessoas        

2.3 Responsabilidade Social e Ambientals        

3        CONCLUSÃO:        

4        REFERÊNCIAS:        

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1. INTRODUÇÃO

O presente trabalho tem por objetivo desenvolver uma visão sistêmica da área de Gestão de Pessoas, empregando a interdisciplinaridade para análise organizacional, bem como análise gerencial e tomada de descisão.

A empresa escolhida para o desenvolvimento deste trabalho, foi a empresa IBL Empreendimentos, onde observamos os pontos positivos e o que a empresa ainda precisa para se adequar.

A empresa apesar de ser de médio porte, quando perguntada a analista de RH, ainda não possuia definida sua missão e visão.

Em 01 de Setembro de 1993, os irmãos Vicente de Souza Braga e Osvaldo dos Reis Braga formalizavam como Prestamil Ltda., mais um dos negócios de sucesso que iniciaram juntos nos a mais de uma década. Itabirito os conhecia pela determinação, capacidade de trabalho e visão. Também os conhecia pelo respeito aos amigos e pela dedicação em manter laços confiáveis de amizade.

A história do Grupo IBL, portanto, inicia-se bem antes de sua fundação legal. Nasce da experiência de toda uma vida no comércio e da idéia de prestar serviços na área de limpeza urbana e de escritórios, prédios e domicílios. Obstáculos antes considerados intransponíveis foram superados com perseverança, fé e por uma imensa capacidade de trabalho.

Com a evolução dos negócios e um grande aumento do leque composto de serviços prestados, a partir de 1996, mudou-se a razão social para IBL EMPREENDIMENTOS LTDA, com atividades em diversas áreas.

Visando uma melhor organização e um melhor atendimento  aos clientes, a IBL desmembrada forma o GRUPO IBL, constituído por quatro empresas: IBL Desenvolvimento e Construção, IBL Montagem e Manutenção Mecânica, IBL Transportes e Operações Logísticas e IBL Empreendimentos.

O Grupo IBL está em constante crescimento, traçando metas e objetivos buscando a valorização e integração dos empregados às empresas. Participa ativamente do programa de qualidade total (ISO 9001:2000), preocupa-se com o meio ambiente e a sociedade.

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1. DESENVOLVIMENTO

2.1 Histórico da Organização

NOME DA EMPRESA - Grupo IBL

• IBL Transporte, Operações e Logística Ltda.
• IBL Empreendimentos Ltda.
• IBL Montagem e Manutenção Industrial Ltda.
• IBL Desenvolvimento e construção Ltda.  

ENDEREÇO COMPLETO: Avenida dos Inconfidentes, nº 185, bairro: Agostinho Rodrigues, cidade: Itabirito MG, CEP: 35450-000

TELEFONE: [phone]

WEBSITE: www.grupoibl.com.br

E.MAIL: [e-mail]

NOME DOS SÓCIOS MAJORITÁRIOS, ACIONISTAS CONTROLADORES E GRUPOS ASSOCIADOS:

• Vicente de Souza Braga
• Osvaldo dos Reis Braga

NOME E CARGO DA CHEFIA DIRETA: Gerson Oliveira dos Santos, Cargo: Técnico Pessoal Pleno,

RAMO DE ATIVIDADE: Atuam no ramo da construção civil, montagem e manutenção mecânica, transportes e operações logísticas e serviços gerais no campo da mineração e da siderurgia.

2.1.1 Missão

Assegurar a satisfação dos nossos clientes, prestando serviços de montagem e manutenção eletromecânica industrial, construção civil, transporte e locação de mão de obra em geral, por meio de uma equipe capacitada e comprometida com a qualidade, sustentabilidade e a segurança, garantindo alto desempenho e lucratividade aos acionistas.

2.1.2 Nossa Visão

Ser reconhecida nacionalmente pela alta qualidade e excelência na entrega de valor aos clientes, sendo referência pela agilidade e soluções sustentáveis em nossos serviços.

2.1.3 Nossos Valores

• Queremos nosso cliente satisfeito;
• Almejamos que todas as pessoas tenham orgulho de fazer parte do Grupo IBL;
• Zelamos pelo trabalho seguro e um bom clima de trabalho;
• Valorizamos a ética, a responsabilidade e respeito nas relações;
• Buscamos a excelência no atendimento, desempenho, lucratividade e foco nos resultados;
• Acreditamos no empreendedorismo responsável e sustentável.

Número de empregados da Empresa: 415 colaboradores

Categorias dos profissionais que atuam na empresa:

Diretor- 2                        

Consultor-2

Gerente-2

Encarregado-20

Supervisor-7

Analista de RH-2

Mecânico-60

Pedreiro-90

Motorista-30

Eletricista-50

Auxiliar de contabilidade- 3

Auxiliar de almoxarife- 6

Serviços gerais-50

Cozinheira-3

Faxineira-15

Estagiários-7

ORGANOGRAMA DA EMPRESA-[pic 19]

DIVISÃO TÉCNICA DE TRABALHO NA EMPRESA- 

Porteiro: Zela pela guarda do patrimônio da empresa, exerce a vigilância percorrendo sistematicamente toda a empresa e inspeciona suas dependências. Controla fluxo de entrada e saída de pessoas e veículos nas dependências da empresa.