A RESPONSABILIDADE ÉTICA E SOCIAL

TRABALHO INDIVIDUAL (substituto de prova final) Módulo: RESPONSABILIDADE ÉTICA E SOCIAL Professor: Eduardo Elias Farah Local: Vitória Turma: MBA Entrega: Dia 10 de abril de 2022. Prezado/a aluno/a, Espero que você se encontre bem e com saúde. Tendo em vista o momento atual, e com a necessidade de isolamento devido ao Coronavírus, a prova será substituída por um trabalho, que deve ser entregue impreterivelmente até o dia 10/04/22 aqui no ECLASS . Peço que faça o trabalho utilizando os conceitos que vimos em sala. O trabalho se refere à sua análise de um estudo de caso adaptado, de uma proposta de um miniplano de ação, de uma pergunta e de um levantamento com análise. Esclareço que em todo trabalho será aplicada uma ferramenta que busca na internet, inclusive nos trabalhos dos seus colegas (os atuais ou anteriores), para verificação de originalidade, ou seja, a existência de eventual plágio. Peço que seja objetivo e claro no seu trabalho. Sugiro ainda que você faça, toda vez que você for responder às perguntas, um minuto de cultivo do silêncio – Mindfulness, como vimos em sala, para se conectar consigo mesmo e com o trabalho a ser feito. Um forte abraço e seu cuide Eduardo Farah 1- Juramento sobre equipamento Este caso foi adaptado de um caso real, noticiado na mídia brasileira. A chefe de enfermagem da UTI do Hospital XYZ pediu para funcionários fazerem um juramento diante de um respirador mecânico. Ela fez um vídeo, de repercussão na internet, em que pede para enfermeiros tratarem o equipamento como um bebê. Durante a gravação, pediu para todos colocarem a mão no peito e jurarem fazer o melhor para a conservação do equipamento. Apesar da polêmica nas redes sociais, a Secretaria de Saúde entendeu que o vídeo foi filmado de forma espontânea em comum acordo entre os trabalhadores: “O intuito da gravação, segundo os envolvidos, foi estimular maior cuidado e preservação dos materiais”, informou a assessoria da pasta por meio de nota. A Secretaria destacou, ainda, que o investimento para a compra do equipamento, devido ao momento (escassez de equipamentos e alta nos preços), ultrapassou R$ 1 milhão. Em quase três minutos de imagens, a chefe da equipe reforça a importância de os enfermeiros tomarem cuidado com o equipamento e diz que iniciará um procedimento administrativo disciplinar caso alguém descuide do objeto. Nas redes sociais, usuários cogitaram coação por parte da gestora, mas a secretaria descartou essa possibilidade. O Sindicato dos Empregados em Estabelecimentos de Serviços de Saúde afirmou que a atitude da enfermeira chefe que aparece no vídeo corresponde a “um ato militar” e caracteriza, segundo a área jurídica do sindicato, assédio moral aos funcionários. Segundo a presidente do sindicato “Responsabilidade com a coisa pública se jura na hora do concurso. Isso é inadmissível”. Após ler o caso, o seu trabalho consiste em responder os itens abaixo. Lembre-se dos conceitos que vimos durante as aulas para justificar as suas escolhas: 1) A chefe de enfermagem foi ética? Por quê? 2) Você faria algo diferente? O que? Por quê? 3) Que valores foram aplicados pela chefe da equipe? Você concorda com estes valores ou aplicaria algum diferente? Por quê? 4) Dê um exemplo dentro da sua empresa (ou em outra que você já trabalhou/conhece) que mostre uma situação semelhante relacionada ao comportamento do líder e da equipe frente aos interesses da empresa

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