Alinhamento estratégico da comunicação

O alinhamento estratégico da comunicação e dos objetivos organizacionais tem como objetivo de estudo a comunicação interna como fator propulsor da obtenção dos objetivos organizacionais. Analisando as estratégias de relacionamento interno utilizadas para a obtenção dos objetivos organizacionais. Pretende-se, também, identificar se há alinhamento entre as estratégias de comunicação interna da companhia e os objetivos organizacionais. Aborta-se a evolução da sociedade e da organização. Apresentam as modernas teorias de gestão organizacional. Demonstram os impactos das transformações do grande contexto no desenvolvimento da comunicação organizacional. Trata-se da intenção estratégica da comunicação organizacional e das partes teóricas que a sustentam.

Dentro da comunicação existem muitas competência comportamentais que são valorizadas no ambiente empresarial como item fundamental temos a comunicação interpessoal, fundamental para o sucesso de lideres. O domínio desse recurso possibilita que funcionários e gestores possam se conhecer melhor, trabalharem juntos, dando orientações um para o outro de forma madura e objetiva, e alcançarem juntos os objetivos da organização. Relação interpessoal é ampla e exige uma definição operacional para que ocorra o seu desenvolvimento. E no mundo organizacional, relações interpessoais também podem ser problemas, pois tem dificuldade em lidar com as diferenças individuais.

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REFERÊNCIAS

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