Atps Competências Profissionais

ETAPA 1 - Administração e suas variáveis no decorrer da história.

O entendimento da palavra administração envolve a forma de escolher e solucionar problemas com eficiência e eficácia. O conceito de administrar foi formado a aproximadamente 5.000 anos a.c, onde nasceu os primeiros profissionais do ramo.

De acordo com o vídeo “A lição dos 5” de Max Gehringer que fala sobre o aproveitamento das nossas atividades cotidianas, podemos analisar as habilidades e competências profissionais, onde empresas buscam cada dia mais.

Não é necessário apenas o conhecimento em relação a formação acadêmica, mas conhecimento teórico.

Ao longo de variações ocorridas com o passar do tempo, as instituições acabam passando por mudanças em diversas formas em sua área.

As empresas passaram a ter um número menor de hierarquia de forma a possibilitar redução de custos sempre unida à maior agilidade na tomada de decisão.

As buscas alternativas para a redução de custos fizeram que as empresas reduzissem o quadro de funcionários, assim passaram por revisões e enxugamentos. A partir desse período tornou-se comum se falar sobre multifuncionalidades, grupos auto-geridos e responsáveis por processos.

Logo abaixo iremos citar algumas habilidades e competências solicitadas nas empresas aos seus colaboradores:

- Produtividade: capacidade de iniciativa a partir de situações profissionais ou sociais assumindo responsabilidades na tomada de decisões concretizando através de idéias.

- Comunicação: Valorizar a expressão de idéias de forma nítida, tendo técnicas adequadas para cada situação, dando a garantia das mensagens e por todos os membros da empresa.

- Liderança: Dar influências e saber conduzir seus colaboradores para alcançar objetivos profissionais e sociais.

- Aprendizagem: Ter a sede de aprender sempre, se manter atualizado e passar o conhecimento aos demais.