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Estrutura Organizacional

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Por:   •  18/5/2014  •  1.675 Palavras (7 Páginas)  •  236 Visualizações

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UNIVERSIDADE PAULISTA – UNIP

INSTITUTO DE CIÊNCIAS SOCIAIS E COMUNICAÇÃO

CURSOS DE ADMINISTRAÇÃO

MANUAL

APS - ATIVIDADES PRÁTICAS SUPERVISIONADAS

ALUNOS

(3/2º semestres)

SÃO PAULO

2014

2

APRESENTAÇÃO

O Manual aqui apresentado tem como objetivo fornecer orientações para

a realização das Atividades Práticas Supervisionadas – APS – nos 3º/2º

semestres do curso de Administração. Trata-se de um trabalho semestral,

extraclasse e em equipes.

Como consta do Projeto Pedagógico do Curso, as Atividades Práticas

Supervisionadas constituem-se em um meio ou instrumento pedagógico para o

aprimoramento da aprendizagem por meio da aplicação do conhecimento -

adquirido em sala de aula - à realidade.

As Atividades Práticas Supervisionadas visam a contribuir para

desenvolver nos alunos as competências requeridas aos futuros Bacharéis e a

favorecer aos alunos um meio de reflexão crítica da realidade a partir dos

fundamentos teóricos das disciplinas do semestre letivo e da observação,

descrição e análise de importantes temas e desafios presentes em uma

empresa/organização em situação real.

3

1 ORIENTAÇÕES/ETAPAS GERAIS PARA A REALIZAÇÃO DAS ATIVIDADES

PRÁTICAS SUPERVISIONADAS (APS)

 Composição das equipes: número mínimo 4 (quatro) e no máximo 6 (seis)

alunos. Segue anexo o modelo de Formulário de Composição da Equipe.

 Identificação de uma organização/empresa de pequeno ou médio porte -

segundo os critérios do BNDES1 - (com ou sem fins lucrativos) para o

estudo: caberá aos alunos escolher uma organização/empresa com a qual

possam estabelecer uma parceria, ou seja, a organização/empresa se

beneficiará com a contribuição dos alunos e os alunos terão na

organização/empresa o espaço extraclasse para aprendizagem.

 Realização das Atividades Práticas Supervisionadas na organização/

empresa escolhida pela equipe. Caso seja necessário, a equipe poderá

solicitar ao Coordenador Auxiliar do Curso – via Coordenador das APS do

semestre - uma Carta de Apresentação da equipe.

 Responsabilidades dos Atores:

 Coordenador Auxiliar do Curso:

a-) designar o Coordenador das APS do semestre;

b-) encaminhar ao Coordenador das APS os Manuais referentes ao

semestre;

c-) definir o período para as (eventuais) apresentações;

d-) encaminhar ao Coordenador das APS informações referentes ao

período e procedimentos para o encaminhamento dos trabalhos

escritos ao Sistema de Trabalhos Acadêmicos -

http://trabalhosacademicos.unip.br - (conforme Manual do próprio

sistema).

 Coordenador das APS do semestre:

a-) disponibilizar aos alunos o Manual e o Tema/Roteiro de conteúdo

das APS do semestre;

b-) orientar os alunos sobre os procedimentos para a realização das

APS a partir das informações do Manual;

c-) mediar a composição das equipes;

1 http://www.bndes.gov.br/SiteBNDES/bndes/bndes_pt/Institucional/Apoio_Financeiro/porte.html

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d-) estabelecer a data para receber o Formulário de Composição das

Equipes;

e-) esclarecer eventuais dúvidas quanto à forma de realização das APS

do semestre junto às equipes;

f-) elaborar o cronograma das apresentações (quando for o caso) no

período estabelecido pelo Coordenador Auxiliar;

g-) orientar os representantes das equipes quanto aos procedimentos

para cadastramento da equipe e postagem do Trabalho Escrito e das

Fichas de APS no Sistema de Trabalhos Acadêmicos -

http://trabalhosacademicos.unip.br - (conforme Manual do próprio

sistema).

 Professores das Disciplinas:

a-) orientar os alunos quanto ao conteúdo do Tema/Roteiro do

semestre, em especial, o professor da disciplina-âncora do semestre –

Estruturas Organizacionais - que é diretamente contemplada no

Tema/Roteiro das APS;

b-) estabelecer datas de aulas específicas para esclarecer eventuais

dúvidas quanto ao conteúdo das APS do semestre.

 Equipe:

a-) realizar as APS conforme as orientações recebidas via o

Coordenador das APS do semestre, professores das disciplinas e o

Manual

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