Portfólio - Gestão Ambiental

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ENGENHARIA DE PRODUÇÃO – MÓDULO DE GESTÃO AMBIENTAL E SEGURANÇA DO TRABALHO

PORTFÓLIO

SEGURANÇA DO TRABALHO E ERGONOMIA

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Guarulhos

2014

PORTFÓLIO

SEGURANÇA DO TRABALHO E ERGONOMIA

Trabalho apresentado ao Curso de Engenharia de Produção da Faculdade ENIAC para a disciplina de Segurança do Trabalho e Ergonomia.

Profª José Jorge Alcoforado.

Guarulhos

2014

Questões e respostas

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Segundo a Norma Regulamentadora do Ministério do Trabalho e Emprego NR-05, devem constituir CIPA, por estabelecimento, e mantê-la em regular funcionamento as empresas privadas, públicas, sociedades de economia mista, órgãos da administração direta e indireta, instituições beneficentes, associações recreativas, cooperativas, bem como outras instituições que admitam trabalhadores como empregados. Para um estudo mais detalhado dessa comissão tão importante para a segurança e a saúde dos trabalhadores das empresas, elabore o portfólio respondendo as seguintes questões:

1. Quais são as atribuições dos membros da Comissão Interna de Prevenção de Acidentes?

R: Segundo a NR05, os membros da CIPA têm como atribuições:

“- Identificar os riscos do processo de trabalho, e elaborar o mapa de riscos, com a participação do maior número de trabalhadores, com assessoria do SESMT, onde houver;

- Elaborar plano de trabalho que possibilite a ação preventiva na solução de problemas de segurança e saúde no trabalho;

- Participar da implementação e do controle da qualidade das medidas de prevenção necessárias, bem como da avaliação das prioridades de ação nos locais de trabalho;

- Realizar, periodicamente, verificações nos ambientes e condições de trabalho visando a identificação de situações que venham a trazer riscos para a segurança e saúde dos trabalhadores;

- Realizar, a cada reunião, avaliação do cumprimento das metas fixadas em seu plano de trabalho e discutir as situações de risco que foram identificadas;

- Divulgar aos trabalhadores informações relativas à segurança e saúde no trabalho;

- Participar, com o SESMT, onde houver, das discussões promovidas pelo empregador, para avaliar os impactos de alterações no ambiente e processo de trabalho relacionados à segurança e saúde dos trabalhadores;

- Requerer ao SESMT, quando houver, ou ao empregador, a paralisação de máquina ou setor onde considere haver risco grave e iminente à segurança e saúde dos trabalhadores;

- Colaborar no desenvolvimento e implementação do PCMSO e PPRA e de outros programas relacionados à segurança e saúde no trabalho;

- Divulgar e promover o cumprimento das Normas Regulamentadoras, bem como cláusulas de acordos e convenções coletivas de trabalho, relativas à segur

ança e saúde no trabalho;

- Participar, em conjunto com o SESMT, onde houver, ou com o empregador, da análise das causas das doenças e acidentes de trabalho e propor medidas de solução dos problemas identificados;

- Requisitar ao empregador e analisar as informações sobre questões que tenham interferido na segurança e saúde dos trabalhadores;

- Requisitar à empresa as cópias das CAT emitidas;

- Promover, anualmente, em conjunto com o SESMT, onde houver, a Semana Interna de Prevenção de Acidentes do Trabalho – SIPAT;

- Participar, anualmente, em conjunto com a empresa, de Campanhas de Prevenção da AIDS.”

2. Que condições deverão ser observadas no processo eleitoral?

R: Deverá ser observadas as seguintes condições no processo eleitoral, segundo a NR05:

“- A publicação e divulgação de edital, em locais de fácil acesso e visualização, no prazo mínimo de 45 (quarenta e cinco) dias antes do término do mandato em curso;

Inscrição e eleição