QUESTIONARIO DE RH

QUESTÕES

1. Marque V para Verdadeiro ou F para Falso para as afirmações sobre as vantagens do processo de Recrutamento Interno nas Organizações.

( ) Renova e enriquece os recursos humanos

( ) Maior índice de validade e segurança

( ) Fonte poderosa de motivação

( ) Investimentos em treinamento são aproveitados

( ) mais econômico e rápido

( ) Descapitalização do patrimônio humano

2. Numere a segunda coluna de acordo com a primeira

A. Agregar Pessoas ( ) Sistemas de banco de dados

B. Aplicar Pessoas ( ) Desenho de cargos e avaliação de desempenho

C. Desenvolver Pessoas ( ) Recrutamento e Seleção

D. Manter Pessoas ( ) Recompensas, remuneração e benefícios

E. Recompensar Pessoas ( ) Segurança e Qualidade de Vida

F. Monitorar Pessoas ( ) Treinamento e desenvolvimento

3. Em um processo de levantamento para a descrição de um cargo, a composição básica da descrição do cargo é: Titulo do Cargo, Sumário do Cargo, Relações de Comunicação e Principais Responsabilidades. Diante desta afirmação, quais os métodos que você utilizaria em um processo de descrição de cargos:

A. ( ) Observação direta, questionário e entrevista

B. ( ) Alinhamento de decisões, método misto e observação direta.

C. ( ) Entrevista, questionário, observação direta e método misto.

D. ( ) Alinhamento de decisões e entrevista.

E. ( ) Questionário, entrevista, alinhamento de decisões e método misto.

4. Faça um comentário detalhado sobre a importância da Gestão dos Recursos Humanos dentro de uma organização.