Descrição De Cargo
Trabalho Universitário: Descrição De Cargo. Pesquise 862.000+ trabalhos acadêmicosPor: luizalbertomaia • 25/2/2014 • 1.070 Palavras (5 Páginas) • 174 Visualizações
2. MISSÃO DO CARGO
Responde pelo gerenciamento das atividades de Controle Operacional de Processo, Planejamento, Operação das Instalações de Beneficiamento de Minério, Movimentação e Embarque de Produtos e Engenharia de Processos, assegurando o planejamento anual e mensal de produção, visando garantir o atendimento nas qualidades/quantidades/prazos contratados com os clientes.
3. DIMENSÕES (Valores Anuais em R$) – Base 2011
GERAIS
Subordinados (informe a quantidade):
Diretos ( 4 ) Indiretos ( 296 ) Terceiros ( )
Orçamento Operacional Anual da Área: R$ ESPECÍFICAS DO CARGO
4. ORGANOGRAMA
Títulos dos outros cargos subordinados ao seu superior
• • Títulos dos cargos de seus subordinados
• Gerente de Beneficiamento
• Gerente de Desenv. Técnológico e Projetos
• Assistente Administrativo I
5. RESPONSABILIDADES PRINCIPAIS
• Assegurar uma alta performance na operação dos equipamentos de beneficiamento de minério, carregamento ferroviário e controle de qualidade dos produtos, através do gerenciamento da execução das atividades, buscando garantir a produção ao menor custo;
• Assegurar o cumprimento do programa de produção, atendimento e qualidade dos produtos da empresa, através de uma atuação integrada das áreas de Processo, Beneficiamento de Minério e Embarque de Produtos, atendendo os clientes dentro das condições acordadas;
• Garantir o cumprimento dos orçamentos de custeio e investimentos, por meio de um sistema de controle, visando cumprir os valores orçados;
• Assegurar a qualidade dos produtos, através da correta utilização dos recursos humanos, materiais e financeiros;
• Elaborar e realizar a Gestão dos Orçamentos de Custeio e investimento de Curtos e Médios Prazos, com foco na superação de resultados, eficiência na gestão de custos, utilização dos ativos e maximização do retorno aos acionistas;
• Elaborar o Planejamento Estratégico da Gerencia Geral de Beneficiamento de Minério, baseado no Planejamento Corporativo de Médio / Longo Prazos, assegurando a implantação de novas tecnologias para a melhoria da performance;
• Preparar propostas de novos projetos, revisões de projetos e/ou implantações da Engenharia, com foco no aperfeiçoamento de processos e melhoria continua da produtividade;
• Apoiar a Diretoria em assuntos inerentes à sua área de atuação, apresentando e discutindo problemas e irregularidades, a fim de subsidiar a definição de procedimentos e ações a serem adotadas;
• Assegurar a implantação e eficiência dos Sistemas de Gestão da Qualidade, Saúde e Segurança Ocupacional e Meio Ambiente;
• Cumprir
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