Administrador da Empresa Extroversão. Gregário, Sssertivo e Sociável

ETAPA 1 - ATPS

TABELAS DE COMPORTAMENTOS INDIVIDUAIS.

Personagem: João Maria Lourenzão.

Cargo: Administrador da empresa. Extroversão. Gregário, assertivo e sociável.

Agradabilidade. Frio e antagônico.

Consciência. Trabalhador, organizado e confiável.

Estabilidade

Emocional Calmo e autoconfiante.

Abertura à

Experiência. Criativo, curioso e culto.

Dificuldades de percepção. Implicação negativa: Não consegue desenvolver com êxito as atividades de sua responsabilidade e culpa Alba por ela não querer ajudar na administração e deixar para ele a parte burocrática dos funcionários, alega estar sobrecarregado.

Personagem: Alba Lourenzão.

Cargo: Responsável pelo banho e tosa. Extroversão. Gregária, assertiva e sociável.

Agradabilidade. Fria, desagradável e antagônica.

Consciência. Trabalhadora, organizada e não confiável.

Estabilidade

Emocional Ansiosa e depressiva.

Abertura à

Experiência. Poucos interesses.

Dificuldades de percepção. Implicação negativa: Tem dificuldades de trabalhar em conjunto, prefere culpar as pessoas ao invés de tentar ajudar para solucionar o problema, não lida bem com críticas, é explosiva e tem dificuldades de expor ideias de forma clara e assim culpas o outro por não ter interpretado como ela quer.

Personagem: Rui Leme.

Cargo: Gerente. Extroversão. Gregário, assertivo e sociável.

Agradabilidade. Cooperativo, quente e agradável.

Consciência. Desorganizado e confiável.

Estabilidade

Emocional Ansioso e depressivo

Abertura à

Experiência. Poucos interesses.

Dificuldades de percepção. Implicação negativa: Prejudica-se por estar descontente com salário, se acha sobrecarregado, acaba ficando desmotivado e reclama, não consegue impor regras e respeito aos funcionários.

Personagem: Iara Santos.

Personagem: Elaine Véner.

Personagem: Leila Xavier.

Cargo: Vendedoras. Extroversão. Gregária, assertiva e sociável.

Agradabilidade. Cooperativa, quente e agradável.

Consciência. Preguiçosas, desorganizadas e não confiável.

Estabilidade

Emocional Calma e autoconfiante.

Abertura à

Experiência. Poucos interesses.

Dificuldades de percepção. Implicação negativa: Falta de comprometimento com a empresa, desinteresse e falta de responsabilidade.

Personagem: Anita Tulio Jordão.

Personagem: Léa Júlio Jordão.

Cargo: Banho. Extroversão. Gregária, assertiva e sociável.

Agradabilidade. Cooperativa, quente e agradável.

Consciência. Trabalhadora, organizada e confiável.

Estabilidade

Emocional Ansiosa e depressiva.

Abertura à

Experiência. Poucos interesses.

Dificuldades de percepção. Implicação negativa: Elas não respeitam a hierarquia referente ao gerente não o comunicam quando precisam de material. Agem em nome da sócia Alba.

Personagem: Eder Seles.

Cargo: tosa. Extroversão. Gregário, assertivo e sociável.

Agradabilidade. Frio, desagradável e antagônico.

Consciência. Trabalhador, organizado e confiável.

Estabilidade

Emocional Calmo e autoconfiante.

Abertura à

Experiência. Poucos interesses.

Dificuldades de percepção. Implicação negativa: Se acha superior às meninas do banho e tosa porque julga ter mais talento, causa mau estar no ambiente se vangloriando.

RELATÓRIO ETAPA 1.

Concluímos que se trata da análise objetiva de problemas apresentados pela empresa, trata-se de uma pequena empresa com dois irmãos de sócios e poucos funcionários, avaliamos o comportamento de cada colaborador inclusive dos sócios, os traços de personalidade de cada um e as implicações negativas de seus comportamentos.

Os dois irmãos tinham em comum o gosto por animais e o sonho de ter um negócio próprio, João Maria formou-se em Tecnologia em Gestão Comercial e Alba sempre trabalhou como cabeleireira em grandes salões de beleza.

Decidiram pegar um empréstimo e abrir a empresa Pet Glamour, dividiram as tarefas, João Maria ficou responsável por toda administração e Alba pelo banho e tosa ambos contrataram funcionários:

Alba contratou duas meninas para o banho (Anita e Lea) e um menino para tosa (Eder).

João Maria contratou para gerenciar a loja (Rui) e três vendedoras (Leila, Elaine e Iara).

No relatório anual da empresa Pet Glamour constatou-se que o faturamento caiu em 4%, foi aí que os irmãos sócios (Alba e João Maria) notaram que havia problemas com a empresa. Ao invés de se reunirem e tentar juntos considerar uma solução começou um culpar o outro, Alba alegando má administração do irmão e João Maria alegando estar sobrecarregado e dizendo que a irmã não ajudava.

A falta de organização, comunicação, e entendimento entre os sócios refletiu nos funcionários