Modelagem Do Trabalho Trabalhos escolares e artigos acadêmicos
37.297 Trabalhos sobre Modelagem Do Trabalho. Documentos 601 - 625 (mostrando os primeiros 1.000 resultados)
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Trabalho Individual 5 Semestre
SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM PROCESSOS GERENCIAIS XXX producão textual - Recursos Tecnológicos e Computacionais Canoas-RS 2010 xxx producão textual - Recursos Tecnológicos e Computacionais Trabalho Disciplinar apresentado à UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, como requisito parcial para a obtenção do título de Tecnologo em Procesos Gerenciais. Tutor Orientador: Rodrigo Rissi Canoas-RS 2010 Conteúdo 1 INTRODUÇÃO 5 2 Empresa 1: 6 3 Empresa 2: 8 4 Empresa 3: 10
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.885 Palavras / 8 PáginasData: 6/5/2013 -
TRABALHO EM GRUPO
APRESENTAÇÃO A Empresa RNS Batista está localizada na Feirinha Comercial, em Porto Trombetas, município de Oriximiná, Estado do Pará, teve início devido a necessidade de se ter um escritório de contabilidade, que pudesse prestar serviços administrativos e contábeis aqui em Porto Trombetas, para as Pequenas e Microempresas, Empreendedores Individuais e autônomos e o Sr. Raimundo Nonato Soares Batista, que na época era funcionário da Mineração Rio do Norte, hoje é desligado, fez sua proposta a
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.159 Palavras / 9 PáginasData: 6/5/2013 -
Trabalho Em Grupo - O Que é Ética?
SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 2 DESENVOLVIMENTO 6 2.1 O que é Ética? 6 2.2 AÇÕES ÉTICAS EMPRESARIAIS 6 2.3 AÇÕES NÃO ÉTICAS COMO CLIENTE 8 2.4 DIAGRAMA DE IMPLANTACAO 9 3 CONCLUSÃO 18 4 REFERÊNCIAS 19 1 INTRODUÇÃO Para pudermos efetuar um bom trabalho devemos analisar, entender a regra de negocio do local onde fomos chamados ou iremos criar desenvolver qualquer sistema. Cada empresa tem uma maneira de efetuar seus serviços por isso devemos estar
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.832 Palavras / 20 PáginasData: 6/5/2013 -
Jornada De Trabalho, Flexibilização De Jornada
A flexibilização das normas trabalhistas 29. A necessidade de proteção ao trabalhador com vistas a se alcançar "justiça social" vem sendo defendida ao longo da história: desde Robert Owen, autor de "New View of Society"(1812), que implantou reformas sociais em sua própria fábrica; passando pela Primeira Internacional Socialista (1864) em que atuaram Marx e Engels; pelaEncíclica Rerum Novarum (1891) do Papa Leão XIII; até a criação da Organização Internacional do Trabalho (OIT), constituída em 1919
Avaliação:Tamanho do trabalho: 8.735 Palavras / 35 PáginasData: 6/5/2013 -
Eng Do Trabalho
Pequeno Resumo de sua Historia A antropometria trata de medidas físicas do corpo humano. Aparentemente, medir as pessoas seria uma tarefa fácil, bastando para isso ter uma régua, trena e balança. Entretanto, isso não é assim tão simples, quando se deseja obter medidas confiáveis de uma população que contém indivíduos dos mais variados tipos. Além disso, as condições em que essas medidas são realizadas (com roupa ou sem roupa, com ou sem calçado, ereto ou
Avaliação:Tamanho do trabalho: 278 Palavras / 2 PáginasData: 6/5/2013 -
Trabalho Analise De Sistemas Unopar4 Semestre
SUMÁRIO 1. INTRODUÇÃO.........................................................................4 2. CARACTERÍSTICA DA ORGANIZAÇÃO 1............................6 3. CARACTERÍSTICAS DA ORGANIZAÇÃO 2..........................7 4. CONSIDERAÇÕES..................................................................8 5. REFERÊNCIAS. ....................................................................10 INTRODUÇÃO CONSIDERAÇÕES No campo empresarial, podemos dizer que: “Sistema é um conjunto de funções logicamente estruturadas, com a finalidade de atender a determinados objetivos”. Assim, podemos verificar que toda empresa é um sistema, um grande sistema, um macro-sistema. A empresa em si é uma estrutura estática. O que movimenta esta estrutura, o que lhe dá dinamismo, é
Avaliação:Tamanho do trabalho: 417 Palavras / 2 PáginasData: 6/5/2013 -
Trabalho Individual Analise Unopar 4 Semestre
SUMÁRIO 2 INTRODUÇÃO 3 4.1.1 vantagens do DIAGRAMA DE ESTADO 4 4.1.2 AMBIENTE ONDE SISTEMA DE LOCADORA SERA INSTALADO 5 4.2 PROJETOS DE RESPONSABILIDADE SOCIAL 6 4.3 LIVROS DE COMUNICAÇÃO DE DADOS 7 4.4 STORED PROCEDURE NO BANCO DE DADOS 8 4.5 ORM(object relational mapping) 10 5 CONCLUSÃO 12 REFERÊNCIAS 13 2 INTRODUÇÃO Neste trabalho vai ser abordado diagrama de estado, diagrama de implantação. Projeto de responsabilidade social de uma empresa e medidas éticas que
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.675 Palavras / 7 PáginasData: 6/5/2013 -
TRABALHO TEXTUAL INTERDICIPLINAR INDIVIDUAL 1º Semestre
1 INTRODUÇÃO.......................................................................................................3 2 OBJETIVOS .........................................................................................................4 3 DESENVOLVIMENTO............................................................................................5 3.1.1 Sistema de informação Operacional.................................................................5 3.1.2 Sistema de Informção Gerencial.......................................................................5 3.1.3 Sistema de Suporte a Decisão..........................................................................5 3.1.4 Sistema de Suporte Executivo..........................................................................6 3.1.5 Sistema de Informação Estratégica...................................................................6 3.1.6 Sistema de Automação de Escritório.................................................................6 3.1.7 Sistema de Informação Especialista...................................................................7 3.1.9 ERP – Enterprise Recourse Planning................................................................7 3.1.10 CRM – Costumer Relationship Manager…………………………...........……….7 3.2.1 Evolução da Composição de um computador....................................................8 3.2.2 Identifique e descreva as funções do site para efetuar a locação....................10
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.597 Palavras / 7 PáginasData: 6/5/2013 -
ATPS Modelagem
ATIVIDADES PRÁTICAS SUPERVISIONADAS Tecnologia em Gestão da Tecnologia da Informação 1ª Série Modelagem de Sistemas A atividade prática supervisionada (ATPS) é um método de ensino-aprendizagem desenvolvido por meio de um conjunto de atividades programadas e supervisionadas e que tem por objetivos: Favorecer a aprendizagem. Estimular a co-responsabilidade do aluno pelo aprendizado eficiente e eficaz. Promover o estudo, a convivência e o trabalho em grupo. Desenvolver os estudos independentes, sistemáticos e o
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.629 Palavras / 7 PáginasData: 6/5/2013 -
Trabalhos Academicos
INSTITUTO DE ESTUDOS SUPERIORES DA AMAZÔNIA CURSO DE ENGENHARIA CIVIL FRANCIANE DIAS IGOR CRUZ JONAS GOMES LEON GAYA RAFAEL PACHECO CONSTRUÇÃO ENXUTA BELÉM 2013 INSTITUTO DE ESTUDOS SUPERIORES DA AMAZÔNIA CURSO DE ENGENHARIA CIVIL FRACIANE DIAS IGOR CRUZ JONAS GOMES LEON GAYA RAFAEL PACHECO CONSTRUÇÃO ENXUTA Pesquisa Bibliográfica apresentada ao Curso de Engenharia Civil do Instituto de Estudos Superiores da Amazônia, como requisito de Avaliação parcial de Trabalho Interdisciplinar. BELÉM 2013 SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 4
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.942 Palavras / 8 PáginasData: 6/5/2013 -
Trabalho Atividade Grupo Dependencia
SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 2 DESENVOLVIMENTO 4 4 CONCLUSÃO 7 REFERÊNCIAS 8 1 INTRODUÇÃO Este documento tem como objetivo mostrar práticas e conceitos referentes à orientação a objetos, tão como exemplos práticos de utilização de diagramas de classe. Utilizando-se dos conhecimentos adquiridos ao decorrer do semestre. Nesta apresentação temos o objetivo de apresentar projeto dentro do cenário proposto de uma Locadora de Livros, com a elaboração de diagramas de classes especificamente de livros e editoras
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.080 Palavras / 5 PáginasData: 6/5/2013 -
Trabalho de Psicologia
Trabalho de Psicologia acadêmicas obrigatórias cujo cumprimento é obrigatório para a integralização do curso. Art. 2º. As atividades complementares, segundo o Art. 86 do Regulamento dos Cursos de Graduação da UFRN, constituem um conjunto de estratégias didáticopedagógicas que permitem, no âmbito do currículo, a articulação entre teoria e prática e a complementação dos saberes e habilidades necessários, a serem desenvolvidas durante o período de formação do estudante. Art. 3°. As atividades complementares devem permite r
Avaliação:Tamanho do trabalho: 223 Palavras / 1 PáginasData: 6/5/2013 -
Trabalho Grupo Unopar 4 Semestre
3.1 AÇÕES ÉTICAS E NÃO ÉTICAS DA EMPRESA A ética deve acompanhar todo profissional em qualquer empresa, é preciso valorizar o comportamento ético tornando-o uma prática indissociável do caráter humano. A ética profissional assume hoje um requisito necessário para o bom funcionamento das empresas, seus produtos e serviços. Nenhuma empresa de TI sobreviverá no mercado se não agir moral e eticamente. Roubo de informação, práticas que burlam sistemas fiscais, publicação de conteúdo impróprio, são algumas
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.356 Palavras / 6 PáginasData: 6/5/2013 -
Resumo Do Trabalho De Controle De Qualidade De Vinhos
Resumo do trabalho de Controle de Qualidade de vinhos Por que definir um padrão de qualidade? Em alguns países vinicultores existem leis que denominam a qualidade da produção de um vinho. Quando falamos de denominação de qualidade, não significa que os vinhos com maior controle serão os melhores vinhos. Existem vinhos que não seguem o controle de qualidade estabelecido pelas legislações de seu País e estão entre os melhores do mundo. A qualidade do vinho
Avaliação:Tamanho do trabalho: 600 Palavras / 3 PáginasData: 7/5/2013 -
Vantagens e problemas do trabalho temporário
Vantagens e problemas do trabalho temporário A promessa é boa: em 2010, o segmento de varejo deve gerar 130 mil vagas temporárias no final do ano. A promessa é boa: em 2010, o segmento de varejo deve gerar 130 mil vagas temporárias no final do ano. E se nesse mercado a contratação por pouco tempo é comemorada, há outros negócios em que tal regime de trabalho já não é visto com bons olhos, como o
Avaliação:Tamanho do trabalho: 472 Palavras / 2 PáginasData: 7/5/2013 -
TRABALHO DE EMPREEENDEDORISMO
TRABALHO DE EMPREEENDEDORISMO RAZÃO SOCIAL: CIA. Brasileira de Distribuição. CNPJ: 47.508.411/02559. VISÃO: O Grupo Pão de Açúcar almeja ampliar a participação no mercado brasileiro de varejo e tornar-se a empresa mais admirada por sua. MISÃO: Garantir a melhor experiência de compra para todos os nossos clientes, em cada uma de nossas lojas. VALORES: A empresa está votada para seus clientes, cuidando para que todos contato que eles tenham com suas marcas traduza – se na
Avaliação:Tamanho do trabalho: 5.604 Palavras / 23 PáginasData: 7/5/2013 -
TRABALHO ADMINISTRAÇÃO DE CUSTOS
FACULDADE DE BRASÍLIA Curso: Administração ADMINISTRAÇÃO DE CUSTOS Taguatinga/DF TRABALHO ADMINISTRAÇÃO DE CUSTOS Aluna (s) LEILA CIRQUEIRA DA SILVA RA - 1108354808 ROSÁRIA REZENDE FIGUEIREDO RA – 1108345982 1 – Qual a origem da contabilidade de custos e porque motivo ela foi desenvolvida? A contabilidade de custos nasceu na Contabilidade Financeira, quando da necessidade de se avaliar estoques na indústria, tarefa essa que era fácil na empresa típica da era mercantilista. 2 – Defina Gasto,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.124 Palavras / 5 PáginasData: 7/5/2013 -
Trabalhos Acadêmicos
NOME DO ALUNO | | PSICOLOGIA NAS ORGANIZAÇÕES: SITUAÇÃO DA FORMAÇÃO E DAS ATIVIDADES DE TRABALHO | Trabalho apresentado à professora XXXXXXX como requisito avaliativo da disciplina de Psicologia nas Organizações. | VILA VELHA2010 | APRESENTAÇÃO Neste trabalho estamos relatando o processo da formação acadêmica de alunos que cursam Psicologia. Porém, relata todo o processo de criação, modificação e até mesmo a continuação do ensino, onde muitos alunos criticam, por considerar um curso fraco, com
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.349 Palavras / 6 PáginasData: 7/5/2013 -
Direito Do Trabalho
Trabalhador autônomo e eventual Subordinação Jurídica é que regula a relação de emprego, art. 3 Espécie de trabalhador sem vínculo Autonomia – trabalha por conta própria presta serviço sequenciado, AUTONOMIA no desempenho das funções. o que difere o trabalhador autônomo do empregado é a SUBORDINAÇÃO. Eventual – trabalho incerto, não ha prestação de repetibilidade não é sequenciado, o que difere o empregado eventual do empregado é a HABITUALIDADE. O trabalhador eventual não é regido pela
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.190 Palavras / 17 PáginasData: 7/5/2013 -
QUALIDADE DE VIDA NO TRABALHO
FACULDADE DO TAPAJÓS (FAT) BACHARELADO EM ADMINISTRAÇÃO QUALIDADE DE VIDA NO TRABALHO GERUSA PEREIRA DE SOUSA LÚCIA PEREIRA DE SOUSA IPIXUNA DO PARA 2012 GERUSA PEREIRA DE SOUSA LÚCIA PEREIRA DE SOUSA QUALIDADE DE VIDA NO TRABALHO Monografia apresentada a Faculdade do Tapajós - FAT para a obtenção do Título de Bacharelado em Administração. Sob a orientação do Prof. Esp. João de Jesus. IPIXUNA DO PARA 2012 FACULDADE DO TAPAJÓS (FAT) BACHARELADO EM ADMINISTRAÇÃO QUALIDADE
Avaliação:Tamanho do trabalho: 755 Palavras / 4 PáginasData: 7/5/2013 -
Trabalho De Administração
5. SISTEMA DE PRODUÇÃO E PRESTAÇÃO DE SERVIÇO O supermercado Guanabara sendo um mercado do ramo varejista possui um depósito central no qual recebe grande parte de produtos, e também e os depósitos das 22 lojas espalhadas por todo estado, recebe diariamente produtos vindos direto do fabricante ou do depósito central, com excelentes condições de armazenamento, com normas rígidas na estocagem dos produtos onde são divididos nos setores de perfumaria, cereais câmaras frigoríficas etc.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 410 Palavras / 2 PáginasData: 7/5/2013 -
Trabalho Apple
A) Breve histórico da empresa Apple Inc. A Apple foi iniciada em 1976 por Steve Jobs e Stephen Gary Wozniak, na garagem do pai de Jobs. Eram dois amigos de faculdade, fascinados por eletrônica. Wozniack era técnico, criava chips para a Hewlett-Packard (HP) e gostava de desmontar computadores para descobrir como funcionavam. Jobs era empregado da Atari, extrovertido, e viu um futuro no que Wozniack fazia quando estava desmontando um computador para entender como funcionava,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.833 Palavras / 16 PáginasData: 7/5/2013 -
Plano De Trabalho
CASA DE ACOLHIDA REGINA LÚCIA FONSECA DE GOMES Plano de trabalho 2008 [pic] Índice 1. Análise do Ambiente Externo 3 2. Pastoral do Povo de Rua 4 Origem 4 Objetivos 4 Metodologia de Trabalho 5 Público-alvo e Métodos de Abordagem 5 Representatividade Jurídica 5 3. Perfil Organizacional 6 Missão 6 Visão 6 Valores corporativos 6 4. Estrutura Organizacional 7 Cargos e Funções 7 Equipes de Trabalho 7 5. Atividades realizadas 8 Higiene 8 Saúde 8
Avaliação:Tamanho do trabalho: 544 Palavras / 3 PáginasData: 7/5/2013 -
ORIGENS E SIGNIFICADOS DO DIREITO DO TRABALHO-O DIREITO DO TRABALHO E A CONSTRUÇÃO DOS DIREITOS SOCIAIS .
TEMA: ORIGENS E SIGNIFICADOS DO DIREITO DO TRABALHO-O DIREITO DO TRABALHO E A CONSTRUÇÃO DOS DIREITOS SOCIAIS . PROFESSORA: PAULA CANTELLI 1-ETIMOLOGIA DO TRABALHO: Nesse ponto, ainda não há uma definição pacificada, entretanto, a maior parte dos doutrinadores, afirmam que a palavra “trabalho” deriva da palavra Tripallium(do latim tardio "tri" (três) e "palus" (pau), "três paus". Ressalta-se, que para Sônia Viega a acepção que o trabalho foi tomando ao longo dos tempos, foi de dois
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.219 Palavras / 5 PáginasData: 7/5/2013 -
Analise E Desenvolvimento De Sistemas Trabalho Individual - 1º Semestre UNOPAR
1. INTRODUÇÃO Parte I Desenvolver os quatro primeiros exercícios utilizando o VisuAlg. O quinto exercício pode ser desenvolvido de forma integral ou através da representação de um código com a documentação de seu funcionamento (o programa deverá ser comentado para que seja possível analisar a forma como foi realizada a conversão). Parte II Traduzir para a linguagem lógica algum conceito de Fundamentos da Administração da Informação e construir a respectiva tabela-verdade. 2. DESENVOLVIMENTO Parte I
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.297 Palavras / 6 PáginasData: 7/5/2013