Plano de ensino

PLANO DE ENSINO

CURSO:  Administração

SÉRIE:  8º semestre

DISCIPLINA: Governança Corporativa

CARGA HORÁRIA SEMANAL: 1,5hs/aula

CARGA HORÁRIA SEMESTRAL: 30hs/aula

I – EMENTA

Esta disciplina trata da necessidade da governança corporativa, dos seus princípios, objetivos, das melhores práticas e impactos com foco especial nas abordagens do IBGC – Instituto Brasileiro de Governança Corporativa.

II – OBJETIVOS GERAIS

Contribuir para o desenvolvimento das competências requeridas dos alunos, para que possam bem exercer o papel de administradores, conforme definidas no Projeto Pedagógico do Curso/PPC, em consonância com as Diretrizes Curriculares Nacionais do  Curso de Graduação em  Administração – Resolução n.o 4/2005 - CNE/CES..

III – OBJETIVOS ESPECÍFICOS

Saber o significado e a necessidade da Governança Corporativa, sua importância, como pode ser praticada e compreender seu impacto sobre as Organizações.

IV – CONTEÚDO PROGRAMÁTICO

1. – Governança corporativa: visão geral

1. - Governança corporativa: síntese das principais funções
2. – Os ágios da governança corporativa
3. – Visão geral das práticas de governança corporativas requeridas das organizações: a abordagem do MEG/FNQ

1. – Origens e fundamentos da governança corporativa

1. – Evolução da empresa capitalista e o surgimento da governança corporativa

1. Etapas de evolução da empresa capitalista
2. O processo de dispersão do capital
3. A separação propriedade-controle e a evolução da administração
4. Os conflitos de agência
5. Surgimento da governança corporativa

1. – Governança corporativa e requisitos das partes interessadas

1. Introdução
2. Stakeholders: principais tipos, composição e interesses
3. Orientação da governança corporativa: tendências

1. – Fundamentos da governança corporativa

1. Introdução
2. Principíos da OCDE
3. Lei Sarbanes-Oxley

1. – Código IBGC das melhores práticas de governança corporativa

1. – Propriedade
2. – Conselho de Administração
3. – Gestão
4. – Auditoria Independente
5. – Conselho Fiscal
6. – Conduta e conflito de interesses

1. – Avaliação das práticas de governança corporativa.

4.1 – Tendências da governança corporativa no Brasil

V – BIBLIOGRAFIA

Bibliografia básica:

ANDRADE, A; ROSSETI, J. P. Governança Corporativa. 6ª Ed. São Paulo: Atlas, 2012. COMPRAR: 10 EXEMPLARES

VALENTE, P. G. Governança Corporativa – A Capacitação Básica do Conselheiro. 1ª ed. Rio de Janeiro: LTC, 2010. QUANTIDADE: 06 EXEMPLARES FACSUL. COMPRAR: 04 EXEMPLARES

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