A GOVERNANÇA CORPORATIVA
Por: jrduranes • 25/10/2017 • Exam • 1.263 Palavras (6 Páginas) • 187 Visualizações
AVALIAÇÃO
DE
GOVERNANÇA
CORPORATIVA
QUESTÕES PARA PROVA - GOVERNANÇA CORPORATIVA
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1) “Embora os aspectos relacionados à Governança Corporativa tenham como foco o mundo empresarial, é certo que não podemos falar de ações de gestão sem considerar que quem responde por estas ações é o indivíduo, que neste século se evidencia como um ser desprovido de uma série de valores fundamentais de conduta, os quais, inexistindo, coloca-o sob suspeita como sendo capaz de transformar os segmentos onde atua”. Comente (concordando ou não) esta afirmativa.
R:Concordo pois o individuo é posto a prova a todo momento e no entanto hoje é necessário ser muito transparente em tudo que se faz, principalmente em uma sociedade onde palavras como verdade, integridade, honestidade não faz mas parte do vocabulário.
2) Estabeleça uma relação entre lucro e lucratividade e a boa gestão dos processos empresariais.
R:LUCRO: È o resultado da diferença entre o que a empresa arrecada ( RECEITA TOTAL ) em função da venda de seus produtos e serviços
LUCRATIVIDADE : Vem da divisão do lucro pela receita total
BOA GESTÃO: É constituído de um conjunto de partes que trabalham de forma interdependente contribuindo para o mesmo objetivo que é o lucro.
3) Cite 3 Stakeholders e explique por que eles são assim considerados.
R: Fornecedores , Funcionários e Clientes
FORNECEDORES: Contribui com o fornecimento da matéria prima
FUNCIONARIOS: Contribui com a mão de obra qualificada
CLIENTES: Contribui com o consumo dos produtos ou com a utilização da mão de obra tercerizada.
4) Assinale a alternativa errada.
( ) Garantir informações aos stakeholders é um das preocupações da boa governança.
( ) Muito provavelmente o Conselho de Administração está no nível estratégico.
( ) A prática da Governança Corporativa exige tratamento igual para acionistas.
( ) O Conselho de Administração não possui uma relação direta com os acionistas.
( X ) Pode-se dizer o estudo do tema Governança Corporativa é relativamente novo.
5) Por que os pilares Transparência, Equidade e Prestação de Contas sustentam uma boa governança?
R; Porque é um sistema de gestão administrativa composta por pratica estruturadas responsável pelo planejamento organização, direção e controle dos resultados organizacionais, em conjuntos de dados estruturados que empresam a situação de uma área da empresa de negocio como todos. Estas informações precisa ser representadas formalmente em relatórios, documentos contábeis, planilhas e gráficos.
6) Entre os 67 indicadores que podem transparecer uma boa governança dentro da empresa encontramos a “Rentabilidade sobre o Patrimônio Líquido” no grupo financeiro, o “Custo Ambiental” no grupo responsabilidade social, e “Índice de Desperdício” no grupo processos. Faça uma pesquisa e explique cada um deles.
R: RENTABILIDADE: È o lucro liquido dividido pelo patrimônio liquido
CUSTO AMBIENTAL: Custo dos danos causados ao meio ambiente em um ano dividido pela receita no mesmo período . esses custos inclui multas, indenizações, correções de danos e interrupção das atividades da empresa.
INDICE DE DESPERDICIO: Medido pelo percentual de materiais de pedidos em relação ao total utilizados ou pelo percentual de hora de trabalho em relação ao total de horas programadas ou ainda pelo percentual de tempo improdutivo- tempo gasto na preparação ou na manutenção da maquinas em relação ao tempo total do processo.
7) A “Eficiência Operacional” (E) do grupo processos é um dos indicadores de bom desempenho de governança. Em linhas gerais, ele se traduz pela relação entre os resultados obtidos (Ro) e o esforço (custo) gasto (Eg) para obtenção destes resultados . Em outras palavras: E=Ro/Eg. Por que este índice figura no rol dos indicadores de boa governança?
R: Porque é considerado o temo do ciclo do pedido do cliente, o percentual de não conformidade no processo, o custo do processo é o percentual de produção por funcionário da empresa
8) A “Qualidade do Sistema de Informações” (do grupo ambiente organizacional), é um dos indicadores de desempenho porque sem ele fica caracterizado uma deficiência no ato de prestação de contas, que é um dos pilares da governança. Comente como este índice é tratado pelos gestores em sua empresa ou em sua área.
R: Hoje em dia com a globalização analisa -se o numero de formações criticas disponível dividido pelo total de informações criticas disponível em um conjunto de dados acessível em tempo adequado, atualizado e confiável cuja a utilização e essencial para a realização dos objetivos da empresa ou dos negócios.
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