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O PROJETO MULTIDISCIPLINAR INTEGRADO

Por:   •  10/5/2019  •  Trabalho acadêmico  •  2.796 Palavras (12 Páginas)  •  175 Visualizações

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UNIP – UNIVERSIDADE PAULISTA

SEPI – SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL INTERATIVO

PRIMEIRO SEMESTRE

LEANDRO CHAVES DE ABREU

PROJETO MULTIDISCIPLINAR INTEGRADO

SONO BOM COLCHÕES

PALMAS - TO

2019

LEANDRO CHAVES DE ABREU

Projeto Multidisciplinar Integrado

SONO BOM COLCHÕES

PALMAS - TO

2019

RESUMO

 

Este trabalho teve como objetivo apresentar dados e estratégias de uma empresa do comércio de colchões, a Sono Bom Colchões. Abordamos temas relacionados as disciplinas estudadas, e buscamos entender as importâncias na prática desses estudos. Com este trabalho mostramos o potencial do profissional de Gestão de Recursos Humanos e a sua importância, já que este é capaz de articular estratégias direcionadas a públicos específicos, sendo capacitado também para gerenciar a empresa e construir uma reputação favorável para a mesma diante dos seus públicos e da sociedade em geral, construindo relacionamentos duradouros através de uma comunicação de mão dupla.

PALAVRAS CHAVES: COLCHÕES, COMÉRCIO, COMUNICAÇÃO

 

SUMÁRIO

 

   INTRODUÇÃO .....................................................................................................5

1 FUNDAMENTOS DA ADMINISTRAÇÃO ............................................................6

2 RECURSOS, MATERIAIS E PATRIMONIAIS .....................................................8

3 TÉCNICAS DE INFORMÁTICA............................................................................8

4 COMUNICAÇÃO EMPRESARIAL....................................................................... 9

   4.1 Comunicação interna.......................................................................................9

   4.2 Comunicação externa......................................................................................10

5 ECONOMIA E MERCADO....................................................................................10

6 MATEMÁTICA APLICADA...................................................................................11

   CONSIDERAÇÕES FINAIS..................................................................................12

   REFERENCIAS BIBLIOGRÁFICA.......................................................................13

 


INTRODUÇÃO

O estudo de causa a seguir, foi desenvolvido na empresa Sono Bom Colchões, pelo aluno Leandro Chaves de Abreu, que desenvolveu um trabalho de campo, pesquisa e após analisar, pode agrupar os conhecimentos adquirido através do trabalho com os aprendizados em sala de aula, descobrindo sobre a importância de estar preparado para o mercado competidor através de seus estudos.

O trabalho demandou a elaboração de pesquisas e entrevistas no qual o grupo levantou informações a respeito da organização, realizando a coleta de dados para o desenvolvimento de estratégias que visam o autoconhecimento do negócio, empresa pesquisada.

A empresa em questão foi escolhida por carecer de desenvolvimento e aplicação de projetos de comunicação dirigida que tragam competitividade e diferencial de mercado, e por se mostrar um terreno fértil e aberto para aplicação de ferramentas de comunicação transformadoras, tendo como seu principal produto algo de extrema importância para a vida de qualquer pessoa: o colchão, já que muitos não economizam quando se trata de dormir bem. Além de mostrar-se livre de vícios pré-existentes, já que não tem ainda um processo comunicacional estruturado.

  1. FUNDAMENTO DA ADMINISTRAÇÃO

        A empresa pesquisada tem como atividade econômica principal a venda de colchões e acessórios no varejo, a razão social da empresa é CS Comércio de Colchões Ltda., através do CNPJ: 13037548/0001-46, mas é conhecida mesmo pelo nome fantasia Sono Bom Colchões. A mesma está localizada no endereço: Quadra 501sul Avenida Teotônio Segurado, lote 29 Plano Diretor Sul, Palmas Tocantins.

        O início da empresa se originou com os membros da família Calixto, proprietários da Sono Bom Colchões, eles já trabalhavam na indústria de comércio de colchões Ortobom quando surgiu a oportunidade de assumir uma loja de colchões com um ponto de vendas já estabelecido no centro da cidade. E com a experiência em atendimento e venda de colchões, deram início, no ano de 2014, à empresa, assumindo também todo o estoque do antigo proprietário.

Além do colchão, a loja também vende acessórios para a cama e o colchão, como protetores, travesseiros, cabeceiras, jogo de cama, entre outros.

O principal objetivo da loja é proporcionar mais conforto e bem-estar ao sono dos clientes, não poupando para tanto, conselhos e advertências na hora de indicar o colchão ideal para cada perfil.

A Sono Bom Colchões é uma empresa privada, classificada, segundo critério de avaliação do SEBRAE, como microempresa (informação que consta em seu alvará de funcionamento), e possui um perfil administrativo familiar, pois é totalmente gerida pelos membros da família.

A empresa é administrada por dois homens, tem duas vendedoras, um motorista e um ajudante. Todos os funcionários e administradores trabalham em período integral, nos turnos da manhã, a partir das 8h, e da tarde até às 18h. A média de permanência dos colaboradores na empresa é de dez meses e a faixa salarial do ajudante e das vendedoras é de R$998,00 (salário comercial), enquanto a remuneração do motorista é de R$1.200,00. A remuneração dos administradores da empresa varia de acordo com o faturamento mensal. A organização não dispõe de um organograma estruturado, mas diante do observado em convivência com o corpo estrutural da organização, o organograma seria o seguinte:

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A linha de produtos inclui: Colchões, base/ box, travesseiros, jogos de cama, almofada, rolo para cama, encosto triangular, cabeceiras, saia para box, protetor de colchão, sendo que destes, o produto mais lucrativo corresponde aos colchões.

Devido à ausência de gestão administrativa mais estruturada segundo os padrões empresariais, a empresa não possui um organograma formalmente definido. Os proprietários e gestores que administram a empresa geralmente estão presentes na loja e, assumem também, quando necessário, as funções de vendas.        

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