Roteiro de treinamento

MÓDULO III: ASSISTENTE DE RECURSOS HUMANOS

Unidade: Treinamento e Desenvolvimento

Atividade de Recuperação – Roteiro de Treinamento

Aluna: Aline Flores Delfino

Técnicas de Gerenciamento do Tempo

Apresentação

Com o crescente aumento dos nossos clientes e o aumento da demanda de trabalhos e cumprimento de prazos, nossos colaboradores começaram a apresentar dificuldades para gerenciamento do tempo, tornando-os desmotivados.

Buscando contornar este problema, elaboramos um programa de treinamento com enfoque em técnicas de gerenciamento do tempo.

Objetivos:

Capacitar colaborador a gerenciar melhor o tempo, identificando fatores de desperdício, prioridades, metas e estabelecendo objetivos, de forma que ele possa conquistar resultados satisfatórios e melhor qualidade de vida pessoal e profissional.

Capacitar os profissionais a identificar e eliminar as causas da gestão inadequada do tempo em sua rotina;

Preparar as pessoas para utilizar técnicas que permitirão direcionar seus esforços para a obtenção de resultados, estabelecer prioridades e evitar o desperdício de tempo;

Sensibilizar os profissionais a adotar uma nova atitude em relação ao tempo, que permitirá concebê-lo como aliado e não como inimigo.

Público-alvo

Técnicos e atendentes

Duração: 20 horas

Metodologia

Treinamento em company, customizado para o perfil da empresa Dr. Benavoir - O treinamento prevê estudo de casos, discussões em grupo, Exposição oral dialogada, vivências, reflexão induzida, analogias e situações problemas. Também serão apresentados textos e discussões sobre vídeos e situações cotidianas.

Palestrantes:

Profª. Marcia Melo, professora de gestão do tempo da Universidade XXXXXX

Conteúdo:

Nossa relação com o tempo	O impacto da organização do tempo em nossa vida. Quais sentimentos o tempo nos desperta? A importância de estabelecer metas pessoais e profissionais para otimizar tempo e energia.
Planejando o tempo	Estabelecendo prioridades entre o que é importante, urgente e circunstancial. A importância do planejamento: como devemos nos planejar; A organização como instrumento de otimização do tempo;
Produtividade e o tempo	Porque algumas pessoas produzem mais, em menos tempo e com melhor qualidade que outras; A relação entre produtividade e aproveitamento do tempo;
Gerenciamento do tempo	Promovendo mudanças de atitude em relação à gestão do tempo. Técnicas para melhor gerenciamento do tempo. Ferramentas para gestão do tempo

Programação

Horário	Programação
1º Encontro
08:30 – 9:00	Welcome coffee
09:00 – 09:30	Acolhimento
09:30 – 12:00	Nossa relação com o tempo
12:00 – 13:00	Almoço
13:00 – 15:00	Planejando o tempo
15:00 – 15:15h	Intervalo
15:15 – 18:00	Planejando o tempo – estudo de caso
2º Encontro
08:30 – 9:00	Welcome coffee
09:00 – 09:30	Acolhimento
09:30 – 12:00	Produtividade e o tempo
12:00 – 13:00	Almoço
13:00 – 14:45	Gerenciamento do tempo
14:45 – 15:00	Intervalo
15:00 – 17:30	Gerenciamento do tempo – apresentação de ferramentas
17:30 – 18:30	Coquetel de encerramento

Avaliação

Avaliação do participante

Durante o treinamento - O aluno será avaliado durante toda a realização do treinamento de acordo com suas participações e contribuições. Terá direito ao certificado o aluno que obtiver de, no mínimo, 75% de frequência.

Avaliação do treinamento

Avaliação de reação

        

Ficha de avaliação:

Treinamento:	Data:
Facilitador:	Período:
Nome (opcional):

1. Avaliação Geral

Itens de avaliação	1	2	3	4	5
Treinamento
	Qualidade do material apresentado
	Atividades realizadas (jogos, dinâmicas etc.)
	Conteúdos discutidos
	Atuação do facilitador
	Capacidade do facilitador em motivar o grupo
	Metodologia utilizada
	Pontualidade do facilitador
	Duração total do treinamento
	Apresentação de aplicações práticas dos assuntos tratados
Infraestrutura
	Ambiente (sala de aula, banheiros, laboratório)
	Equipe de apoio
	Local de realização
	Welcome coffee / brunch
Conteúdo
	Conteúdos discutidos
	Aplicabilidade do conteúdo apresentado
	Atendimento das expectativas
	Nível de obtenção de novos conhecimentos

1. Ruim        2. Regular 3. Bom        4. Ótimo 5. Não aplicável

...