Trabalho de Teoria das Organizações

Universidade de Uberaba

Curso de Administração

        

Práticas empresariais na disciplina Teoria das Organizações

1ºsemestre/2012

2o período

"A maioria das pessoas não planeja fracassar, fracassa por não planejar.”
(John L. Beckley)

1 - Definição: trata-se de um projeto prático desenvolvido em equipes, onde os alunos orientados pelos professores da disciplina TEORIA DAS ORGANIZAÇÕES terão a oportunidade de aplicar as teorias sobre as funções do administrador (Planejamento, Organização, Direção e Controle), através da elaboração de diagnóstico em uma empresa existente na cidade de Uberaba ou região, bem como, o desenvolvimento de proposta de implantação ou mudança organizacional para o empresário.

2 - Propósito: oportunizar ao aluno a possibilidade de aplicação das teorias sobre as 4 funções do administrador e vivenciar os problemas e dificuldades das organizações, ressaltando a importância da visão sistêmica. Evidenciar ao aluno que todos os negócios independentemente de sua atividade econômica, tamanho e faturamento, necessitam e podem se beneficiar das teorias administrativas, principalmente as relacionadas ao planejamento. O projeto pode contribuir fortemente para a formação do perfil intermediário do aluno quando de seu desenvolvimento acadêmico.

3 - Método: a equipe deverá conhecer a empresa, estudar seu ramo de atividade e mercado, elaborar o diagnóstico empresarial e desenvolver projeto em parceira com a empresa escolhida, seguindo o roteiro proposto. O projeto é composto de um relatório impresso, seguido de apresentação sintética (resumida) do projeto em PowerPoint.

4 - Pontuação:

Serão distribuídos 15 pontos, sendo obrigatória a apresentação do projeto. As datas para entrega dos relatórios e apresentações serão definidas pelo professor da disciplina.

5 - Desenvolvimento: apresentar relatório conforme roteiro acrescentando a este: capa, folha de rosto, referências de pesquisas e anexos. É obrigatório o desenvolvimento de recomendações finais referentes às propostas da equipe para a empresa.

6 - Informações Importantes: a empresa escolhida deverá se enquadrar na classificação de micro ou pequena seja por faturamento ou por número de colaboradores (a critério do aluno). O professor da disciplina precisará referendar a escolha da equipe. Os alunos buscarão orientações durante a elaboração do projeto e não somente na semana de entrega.

7 - Composição do Grupo e suas atribuições: o Projeto Prático de TEORIA DAS ORGANIZAÇÕES poderá ser realizado por seis (06) integrantes e compete ao grupo:

1. Buscar informações e manter a empresa atualizada do andamento do trabalho.
2. Redigir o projeto prático de Teoria das Organizações relacionando os conteúdos aprendidos em sala de aula com a aplicação na organização.
3. Entregar o projeto prático em sua versão final (relatório escrito) no momento da apresentação oral. Serão necessárias revisões durante o desenvolvimento do trabalho antes de sua entrega final.
4. Construí-lo conforme especificação e roteiros constantes neste regulamento e orientação do professor.
5. Trazer soluções criativas, exeqüíveis, sustentáveis e de custo acessível para a empresa estudada, quando da elaboração do plano de ação e seu conjunto de objetivos e metas.
6. Cumprir o cronograma estabelecido neste regulamento.

8 - Descrição das etapas:

RELATÓRIO IMPRESSO: consiste no desenvolvimento dos itens constantes no roteiro do trabalho escrito em forma de relatório. A equipe deverá entregar para o professor o relatório impresso, em forma textual. O professor poderá fazer considerações conforme a complexidade empresarial durante o atendimento às equipes e conforme metodologia do trabalho que a equipe definir para realizar a atividade. As equipes deverão entregar no momento da apresentação final o trabalho escrito e a apresentação em PowerPoint.

É recomendado aos alunos que anexe ao relatório impresso uma autorização da empresa permitindo a realização da atividade acadêmica, em papel timbrado, carimbado e assinado pelo gestor responsável, contendo o nome dos integrantes.

APRESENTAÇÃO DO PROJETO: Cada equipe terá 10 (dez) minutos para apresentação das ações realizadas nas empresas que escolheram desenvolver o projeto. Será disponibilizado como recurso áudio-visual o data show e caixas de som. Para que não ocorram falhas durante a apresentação, as equipes deverão disponibilizar as apresentações dos slides (arquivos prontos) um dia antes de sua apresentação para o representante de turma ou professor da disciplina, evitando problemas nos arquivos. As ordens das apresentações serão definidas por sorteio. Após a explanação do projeto o professor poderá fazer uma argüição aos integrantes da equipe sobre pontos que merecerem esclarecimentos e destaques.

9 - Critérios de Avaliação:

Considerações sobre a pontuação:

1. Serão zeradas as notas dos grupos que não cumprirem o cronograma;
2. A ausência de qualquer um dos membros da equipe na apresentação final implicará na não atribuição de pontos ao membro ausente e não será atribuída nenhuma atividade para compensar a perda de pontos.

Critério	Descrição
01	Capacidade de comunicar adequadamente
02	Domínio de conteúdo
03	Utilização apropriada dos recursos e tempo de apresentação
04	Postura profissional e comprometimento
05	Objetividade e convencimento da proposta durante apresentação
06	Adequação ao conteúdo proposto

10 - Bibliografia:

MAXIMIANO, Antonio Cesar Amaru. Introdução à Administração. 6. ed. São Paulo: Atlas, 2004.

CHIAVENATO, Idalberto. Administração nos novos tempos. Rio de Janeiro: Campus, 2000.

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