RISCO NO AMBIENTE DE TRABALHO
Tese: RISCO NO AMBIENTE DE TRABALHO. Pesquise 862.000+ trabalhos acadêmicosPor: Loira4585 • 1/6/2014 • Tese • 2.560 Palavras (11 Páginas) • 387 Visualizações
UNIVERSIDADE FEDERAL DE SANTA CATARINA
PROGRAMA DE PÓS-GRADUAÇÃO EM ENGENHARIA DE PRODUÇÃO
UM MODELO DE MELHORIA CONTÍNUA APLICADO À REDUÇÃO
DE RISCOS NO AMBIENTE DE TRABALHO
MARCELO FONTANELLA WEBSTER
Dissertação submetida à Universidade Federal de Santa Catarina
para obtenção do grau de Mestre em Engenharia
Orientador:
Prof. Gregório Jean Varvaquis Rados, PhD
FLORIANÓPOLIS
AGOSTO DE 2001 ii
UM MODELO DE MELHORIA CONTÍNUA APLICADO À REDUÇÃO
DE RISCOS NO AMBIENTE DE TRABALHO
MARCELO FONTANELLA WEBSTER
Esta dissertação foi julgada adequada para a obtenção do título de Mestre em
Engenharia, especialidade em Engenharia de Produção, área de concentração produtividade
e qualidade e aprovada em sua forma final, pelo Programa de Pós-Graduação em
Engenharia de Produção.
_______________________________________
PROF. RICARDO MIRANDA BARCIA, Ph.D.
Coordenador do Curso
Banca Examinadora: _______________________________________________
PROF. GREGÓRIO JEAN VARVAQUIS RADOS, Dr.
Orientador
_______________________________________________
PROFª. VERA LÚCIA D. DO VALLE PEREIRA, Dra.
_______________________________________
PROF. EDSON PACHECO PALADINI , Dr. iii
À Cleoni, minha esposa, e ao
Marcelo meu filho, pessoas
que tanto amo. Dedico.
iv
AGRADECIMENTOS
- Ao Prof. Gregório, meu orientador, por ter aceito minha proposta de pesquisa, e pelo
apoio incondicional durante sua elaboração.
- A meus pais, Flávio e Neide, pela vida, pelo incentivo, pela torcida....
- Ao amigo Waldemar Pacheco Jr., por ouvir-me e, sempre atencioso, compartilhar de
seus conhecimentos.
- Aos amigos Angélica Miranda, Eugênio Luiz Gonçalves, Leonor Queiroz Lima,
Ricardo Luiz Machado, e a todos que de uma forma ou de outra contribuíram com a
minha caminhada.
- À Universidade Federal de Santa Catarina e a seus dirigentes, que proporcionou-me
duplamente realizar este trabalho, tanto como aluno, quanto como funcionário.
- Ao Restaurante Universitário, sua direção e funcionários, pelo apoio durante a
verificação prática do modelo proposto nesta dissertação.
- Aos colegas de trabalho da PRAC/DRH/GSHST, pelo apoio e incentivo.
- Aos professores do PPGEP/UFSC, com quem adquiri conhecimentos e experiências.
- Aos professores Vera Lúcia Duarte do Valle Pereira e Edson Pacheco Paladini, que
gentilmente participaram da banca de avaliação desta dissertação, pelas críticas
construtivas e conhecimentos emprestados.
- À Deus, princípio de tudo.
...