Plano de Comunicação Integrada
Por: Jefferson de Castro • 21/6/2017 • Trabalho acadêmico • 3.202 Palavras (13 Páginas) • 288 Visualizações
Ferramentas de Comunicação Integrada
(Plano de marketing – Parte I)
Duque de Caxias, RJ
2017
Integrantes:
Diego Bernardo - 2802553
Fernanda Alves - 2802076
Jefferson de Castro - 2801267
Karine Sherlley - 2802170
Natália Araújo - 2801950
Victor Hugo Alves – 2801988
SUMÁRIO
1. Nossa agência “BARBA CRIATIVA” 4
3. Posicionamento social: 6
3.1) Missão 7
3.2) Visão 7
3.3) Valores 7
4. Organograma: 8
5. Análise SWOT: 9
6. Mix de marketing 11
7. Solução 12
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1. Nossa agência “BARBA CRIATIVA”
A Barba criativa nasceu de um desconforto gerado com a situação de desemprego de 3 amigos, Jefferson de Castro, Victor Alves e Richard Ribeiro, estudantes do curso de Comunicação Social na UNIGRANRIO.
Através de trabalho árduo e muito comprometimento, conquistaram seu primeiro cliente, dando início às atividades da agência, construindo um novo conceito para uma nova identidade, além de levar seu cliente a se posicionar no mercado.
Nossa formação atual conta com dois integrantes fundadores e quatro novos colaboradores, que fazem com que a Barba Criativa possa entregar o melhor para seus clientes.
- Diego Bernardo – Planejamento.
- Fernanda Alves – Atendimento.
- Jefferson de Castro – Atendimento, mídias e promoções.
- Karine Sherlley – Mídias e promoções.
- Natália Araújo – Planejamento.
- Victor Hugo Alves – Criação e redação.
2. Nosso cliente[pic 2]
2.1 Ficha técnica
• Razão social: Curso Progressão Caxias Ltda
• Nome fantasia: Curso Progressão
• Número de filiais: 3 (três)
• Número de funcionários:
1. Caxias - Funcionário 72 / Professores 34
2. Ilha - Funcionários 16 / Professores 15
3. Nova Iguaçu - Funcionários 62 / Professores 38
• Localização:
1. Unidade Duque de Caxias - Rua Piratini, 12 - Centro - Caxias – RJ
2. Unidade Ilha do Governador - Praia da Olaria, 501 - Cocotá - Ilha do Go- vernador - RJ
3. Unidade Nova Iguaçu - Rua Dr. Athaíde Pimenta de Moraes, 201 - Centro
- Nova Iguaçu – RJ.
• Tempo de existência no mercado: 21 anos
• Ramo de atuação: Educação.
2.2 História[pic 3]
“Em meados dos anos 90, mais precisamente em dezembro de 1995, o Curso Progressão iniciou suas atividades como pré-militar. O objetivo principal era preparar jovens interessados em melhores resultados na corrida às vagas das Escolas Milita- res. O sucesso foi total. Desde então, somos campeões em aprovação. A partir daí, passamos a estender nossa experiência para concursos públicos civis, vestibulares, ensino médio e pós-médio (técnico em informática, administração e enfermagem) sem nos distanciarmos, porém do nosso objetivo: permanecer como referência em preparação para concursos, capacitação profissional e educação no Brasil”.
(Fonte: Site oficial – www.cursoprogressoo.com.br)
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3. Posicionamento social: [pic 5]
3.1) Missão
Capacitar o aluno, oferecendo-lhe todos os recursos necessários que lhe permitam alcançar seu objetivo, através de um ensino de alta qualidade, especialmente para aprovação em concursos e para o mercado de trabalho.
3.2) Visão
Mostrar que é possível alcançar o sucesso e garantir um futuro melhor atra-vés da educação séria e comprometida com os objetivos de cada aluno.
3.3) Valores
Ética, Foco em Resultados, Progressão Social, Relacionamento Humano, Paixão, Pronta-Resposta e Superação.
4. Organograma: [pic 6]
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5. Análise SWOT: [pic 8]
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- FORÇAS :
Líder no seguimento pré-militar - Há anos, o curso progressão está posicionado na mente do público como melhor curso na área militar, devido à grande taxa de aprovação dos alunos nos concursos almejados.
Qualidade no ensino – A qualidade do ensino sempre foi o diferencial da marca, pois além da qualificação dos professores, a proximidade no relacionamento professor-aluno auxiliam no desenvolvimento individual de cada aluno.
Boa infraestrutura – Além de amplas, todas as salas de aula possuem boa iluminação e são climatizadas.
Relação próxima professor-aluno – Os alunos se sentem à vontade de tirar dúvidas com os professores e se sentem à vontade de expor suas dificuldades. E os professores são muito abertos a esclarecer qualquer tipo de dúvida.
[pic 10]
- FRAQUEZAS:
Funcionários mal preparados – Segundo a pesquisa interna feita pela equipe de marketing uma das maiores reclamações seria por conta do atendimento dos funcionários da secretária.
Taxa abusivas – Existem muitas taxas que assustam os alunos. Como preço de xerox, apostilas e segunda via de carteirinha.
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