Atividade de Fixação da Disciplina Comportamento Organizacional

Atividade de Fixação da disciplina Comportamento Organizacional

Professor: Robinson Luiz Ferraresi

Aluna: Diana Martins Flor        RA: 1299264472

1)   Defina comportamento organizacional, e sua importância para o sucesso das organizações?

R: Comportamento Organizacional é o estudo de organizações, como grupos e indivíduos se comportam dentro de uma empresa, é as atitudes tomadas por trabalhadores,e a estrutura do ambiente onde o individuo trabalha,é precisa ter o comportamento organizacional para ter eficiência e trazer resultados para ambos.

2)   Quais as ciências que contribuem para entendermos o CO?

R: PSICOLOGIA ajuda praticantes de Comportamento Organizacional, com a percepção, motivação, aprendizagem e dinâmica em grupo dentro de uma organização.

SOCIOLOGIA afeta o Comportamento Organizacional em nível marco, ambiente, organização, tecnologia, estrutura, conflito e mudança.

ANTROPOLOGIA Nível Cultural de Analise.

CIÊNCIA POLITICA Liderança, Conflito, Poder e Política, Processo Decisório.

3)   Estudamos no cap. 2 que o CO tem uma orientação contingencial, explique esta orientação.

R: Contingencial é saber se adequar, de acordo com a situação do ambiente, de acordo com a realidade, saber se portara situação atual, pois não é possível prevê o que irá acontecer, então é preciso esta adequada a várias situações.

4)  As organizações não operam em vácuo,mas são influenciadas, de forma variada,pelo seu contexto, sendo o PESTLEE um deste influenciador. Qual o significado de PESTLEE, explique esta influencia no CO.

R:   P-POLÍTICA

E-ECONÔMICAS

S-SOCIAIS

T-TECNOLOGIA

L-LEGAIS

E-ECOLÓGICAS

E-ÉTICA

O PESTLEE influência empresa a se comunicar e saber o que esta acontecendo, pois com isso terá uma visão global, quando se conhece o PESTLEE é possível prevê o que irá acontecer na empresa, pois os fatores do PESTLEE já foram determinados e será preciso se adequar a realidade.

5)   Defina Sistema, Sistema aberto e Sistema Fechado.

R: SISTEMA ABERTO não tem uma definição, são ações desconhecidas, influenciada pelo calor humano que diferencia a vida da não vida, seria a vida em comunicação com a natureza.

SISTEMA FECHADO é algo já existente que já foi pré-determinado, estrutura pré-moldada não se comunica.

6)   Explique Hierarquização do sistema.

R: Com o crescimento do conhecimento humano surgiu maior cobrança para especialização, e com isso o individuo ficava mais sobrecarregado com usas tarefas, e foi preciso formar equipes em áreas diversas de acordo com a formação de cada pessoa.

7)   Quais os componentes de um sistema? Explique cada componente.

R: Insumos (entradas, inputs)- São componentes que complementa o funcionamento do sistema, recursos financeiros, matéria-prima.

Processamento (throughput)- Estrutura para transforma o que foi recebido em algo desejável.

Exsumos (produto, output)- É a matéria prima que será transformada em um produto.

Entropia- É acompanhar as tecnologias, se atualizar para não acontecer o desgaste.

Homeostase- Tem uma ação direta com o meio, e é preciso criar dispositivos corretos para reequilibrar qualquer fator de perturbação.

Retroalimentação (feedback)- É um ciclo onde o desempenho a conduta do que já ocorreu e que pode ser reajustar no desempenho futuro.