O impacto dos custos sociais e trabalhistas sobre os salários de Laticínio Belo Vale LTDA. do ponto de vista dos funcionários
Artigo: O impacto dos custos sociais e trabalhistas sobre os salários de Laticínio Belo Vale LTDA. do ponto de vista dos funcionários. Pesquise 862.000+ trabalhos acadêmicosPor: karolynna • 14/5/2014 • Artigo • 259 Palavras (2 Páginas) • 505 Visualizações
RESUMO
O objetivo deste estudo é demonstrar o Impacto dos Encargos Sociais e Trabalhistas sobre a folha de pagamento da empresa Laticínio Belo Vale LTDA. na visão dos colaboradores. A pesquisa foi realizada junto a 104(cento e quatro) funcionários vinculados à empresa, da qual se fundamentou o presente estudo. Desenvolveu-se com a técnica constituída por meio de um estudo de caso, através de um levantamento, feito por meio de questionários com perguntas objetivas que tratavam a respeito de informações iniciais da empresa, e em seguida com informações contábeis, fiscais e administrativas, tendo como base o preceito legal da legislação trabalhista e das regulamentações que norteiam as políticas de emprego e renda, buscando identificar o impacto dos encargos sociais e trabalhistas sobre a folha de pagamento. Por meio de uma breve revisão bibliográfica, relacionado ao direito do trabalho, regime de tributação, Constituição Federal, regulamentações especifica como Portarias e Decretos, dentre outros, percebeu-se a influência destes, na administração da mão-de-obra e dos Encargos Sociais e Trabalhistas, representando significativos gastos diretos e indiretos relacionados à folha de pagamento. Utilizando-se a pesquisa do tipo descritiva e exploratória, procurando identificar aspectos ligados à ao tema abordado e sua fundamentação legal. Os resultados encontrados expressam opinião dos colaboradores o tema abordado. No primeiro capítulo foi elaborada a fundamentação teórica, a metodologia da pesquisa e em seguida a caracterização da empresa onde foi desenvolvido o estudo de caso, dando enfoque a incidência dos tributos na folha de pagamento e os itens integrantes da remuneração do trabalhador. Constatou-se que segundo análise feita, 65% dos funcionários entrevistados dizem te
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