Senac

Tendo como referência o texto Por que é importante ser Organizado? (livro: Você e o Trabalho, p. 58 a 61), trabalhado em sala de aula, desenvolva as questões abaixo:

A) Qual a importância de ser organizado no mundo do trabalho?

• Maior produtividade pela redução da perda de tempo procurando por objetos. Só ficam no ambiente os objetos necessários e ao alcance da mão.

• Redução de despesas e melhor aproveitamento de materiais. A acumulação excessiva de materiais tende à degeneração.

• Melhoria da qualidade de produtos e serviços

• Menos acidentes do trabalho.

• Maior satisfação das pessoas com o trabalho.

B) Crie um kit com pelo menos 10 ações de uma pessoa organizada.

1. Listar os principais compromissos ou tarefas do dia.

2. Dividi-las em: urgentes, importantes e adiáveis.

3. Priorizar as urgentes, tentar parte das importantes e só passar para as adiáveis se sobrar tempo.

4. Estipular mais ou menos quanto tempo cada ação precisará e avaliar de forma realista se será possível assumir todas elas num mesmo dia.

5. Finalizar cada tarefa iniciada.

6. Concentrar-se ao fazer algo porque assim automaticamente será mais rápida e eficiente.

7. Não assumir mais de uma coisa ao mesmo tempo.

8. Identificar os seus principais fatores de dispersão e fugir deles.

9. Ser flexível para, ao longo do dia, alterar prioridades, incluir ou eliminar itens da lista.

10. No final do dia parabenizar-se pelo o que conseguiu fazer e analisar se pode agir melhor no próximo dia.

C) Você é bem organizado com sua vida pessoal e profissional ? Justifique.

Na vida profissional sou extremamente exemplo: pontual, dedicado, responsável ! Gosto muito do meu trabalho

Na vida pessoal poderia ser melhor, ser mais organizado, administrar melhor meu tempo... Mas são fatores que estão em processo...

Já separei tempo pra academia, pra um curso de inglês, enfim estou me organizando melhor.

D) Você concorda com esta afirmativa: “A desorganização pode até custar o seu emprego”. Justifique.

Claro. Uma empresa, para se dar bem no mercado, tem que ser muito organizada. Existe selo de qualidade, como a ISO (Organização Internacional para Padronização), um funcionário que não se preocupa, no mínimo, com organização e limpeza, gera prejuízo para a empresa (ex. retrabalho, desperdício de materiais, consertos de equipamentos).

 Cenários Atuais do Mercado de Trabalho.

1) De acordo o tema Cenários Atuais do Mercado de Trabalho, descreva 10 características empreendedoras com as quais mais se identifica. Justifique.

 Busca de Oportunidades e Iniciativa:

Capacidade de se antecipar aos fatos e criar oportunidades de negócios com novos produtos e serviços.

 Persistência:

Enfrentar os obstáculos e buscar, a todo custo, o sucesso.

 Correr Riscos Calculados:

Disposição de assumir desafios e responder por eles.

 Exigência de Qualidade e Eficiência:

Fazer sempre mais e melhor. Satisfazer ou superar as expectativas de prazos e padrões de qualidade.

 Comprometimento:

Sacrifício pessoal, colaboração com os funcionários e esmero com os clientes. Importantes atitudes para o sucesso de uma empresa.

 Busca de Informações:

Busca constante de dados sobre clientes, fornecedores, concorrentes e sobre o próprio negócio.

 Estabelecimento de Metas:

Saber estabelecer objetivos que sejam claros para a empresa, tanto de longo como curto prazo.

 Planejamento e Monitoramento Sistemáticos:

Organização de tarefas de maneira objetiva, com prazos definidos, a fim de que possam ter os resultados medidos e avaliados.

 Persuasão e Rede de Contatos:

Usar estratégias para influenciar e persuadir outras pessoas. Manter contato com pessoas-chaves, relacionadas ou não com o negócio, que ajudem a atingir os objetivos.

 Independência e Auto-Confiança:

Ter autonomia para agir e manter sempre a confiança no sucesso.

2) Faça uma pesquisa sobre o mercado de trabalho, relacionando profissões em extinção, carreiras mais promissoras,