O filme "Modern Times"
Por: aliceicastro • 6/4/2015 • Resenha • 793 Palavras (4 Páginas) • 100 Visualizações
O filme “Tempos Modernos” apresenta uma grande relação com a teoria estudada da administração científica, abordada por Taylor. Podemos observar isto a partir da primeira cena que é um relógio, demonstrando que naquele tempo tudo era baseado no horário programado. Depois, a uma comparação da ovelha negra no meio das brancas com os operários e o Carlitos, de que havia apenas uma pessoa que agia diferente das outras. Já no início dos trabalhos na fábrica a primeira cena que chama atenção é quando o presidente esta em sua mesa apenas jogando quebra-cabeças, que demonstra a falta de planejamento, organização, execução e controle que deveria ser feito pelo mesmo, fazendo com que a falta de habilidades de um administrador como as técnicas, humanas e conceituais viessem à tona. Preocupando-se mais com a produção do que com seus funcionários, ao observar o andamento da fábrica naquele momento, designa que um de seus operários aumentasse a velocidade da produção, sem se preocupar com a eficiência do que estava sendo produzido. A próxima cena demonstra os movimentos realizados pelos operários, que eram em série, onde cada uma tinha sua função pela qual deveria ser realizada perante todo o tempo da produção, fazendo uma crítica a metodologia utilizada naqueles tempos. Já a cena em que Carlitos sai para o intervalo, observa-se a organização racional do trabalho, demonstrando o tempo elementar que era o tempo gasto pelos operários em seu descanso/intervalo, onde o presidente da empresa ao se deparar com o Carlitos no banheiro, vê aquilo como perda de tempo, e faz com que ele volte ao trabalho sem ao menos ter feito suas necessidades, apenas com a preocupação do tempo em que o mesmo estava perdendo de produção, pois era especializado naquilo que fazia. E quando ele volta mais ainda se demonstra essa vadiagem pela qual ele observa seu substituto trabalhar e fica ao lado fazendo mínimas outras coisas. Com isso, empreendedores da época vão até o escritório do presidente da fábrica para apresentar a ele uma máquina para alimentar seus operários sem que eles parassem de trabalhar, sem diminuir a produtividade, demonstrando a ele que ficaria na frente da concorrência ao impedir até o horário de almoço, reduzindo assim, o tempo ocioso. Demonstrando agora um pouco mais da crítica feita ao mecanicismo, ao elevar a velocidade para máxima na produção, Carlitos ao ser exigido por seu supervisor que realizasse sua tarefa mais rápida, ele passa pelos outros operários que acaba entrando na máquina como se fizesse parte dela sem que sofresse nenhum dano físico. E mesmo quando está tudo parado Carlitos por sempre realizar a mesma tarefa fica com o movimento repetitivo, fazendo com que tudo que ele visse parecido com o material de trabalho, utilizando suas ferramentas, fizesse com que ele continuasse a trabalhar. Assim, ao utilizar da maximização do esforço ele fica doente e é encaminhado para o especialista que ao fazer tratamento observa que deverá ficar mais calmo. Quando Carlitos sai da clínica se depara com uma grande greve onde os operários de várias fábricas reivindicavam melhorias em seus trabalhos e salários. E ao ser confundido com o líder vai preso. Após ficar preso por um bom tempo, ao realizar uma boa tarefa dentro da prisão Carlitos recebe uma carta da mão do delegado com uma indicação para que ele pudesse arrumar um emprego mais facilmente, é neste momento que essa mesma visão de superespecialização do trabalho acarreta problemas ao operário como vimos na cena do novo emprego de Carlitos, onde o ex-operário tinha a tarefa encontrar um pedaço de madeira que fosse parecido com o que ele tinha em suas mãos. Parecia uma tarefa fácil mas como ele estava acostumado a realizar tarefa apenas de acordo com o que era solicitado, sem a utilização do raciocínio, fez com que ele encontrasse a peça errada deixando com que o navio que estava sendo feito fosse para o fundo do lago. Como abordava Taylor, o empregado não tem condições de analisar o trabalho e estabelecer o melhor método de fazê-lo, devido a sua falta de qualificação. Logo depois ao arrumar mais um emprego na tentativa de construir uma vida melhor para ele e sua amiga, Carlitos mostra mais uma vez a vadiagem durante o trabalho e a falta de capacitação para ser vigia de uma loja.
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