Serviços social

Tem como objetivo mostrar o que é assessoria em sua relação com o Serviço Social e suas compêtencias. O Serviço Social é há muito tempo refêrencia na área de assessoria e consultoria.

A prática de assessoria e consultoria no serviço social começou nos anos de 1970, acompanhando os movimentos sociais.

Assessoria significa o ato de assessorar, usando de coleta e ánalise de dados técnicos prestando assistência elaborando projetos, apresentando estratégias que visem serem implantadas.

O assistente social acompanha processos de trabalho de grupos.

A assessoria é fundamental para o trabalho ao assistente social.

O termo assessoria e consultoria no serviço social já vem de tempos porém, existe a necessidade constante de se aperfeiçoar, pois não só sua prática é fundamental mas o conhecimento histórico se faz necessário.

Os profisssionais dessa categoria podem estimular sua eficácia em realizações antes poucas priorizadas. A demanda é grande na atuação da Assistente Social, na consultoria e assessoria.

Há importantes experiências nas políticas sociais em assessoria após a constituição federal e 1938.

Nos anos 2000, o tema assessoria/consultoria continua presente nas iniciativas profissionais. Emerge nesse tempo textos intitulando sobre assessoria.

O assessor tem a tarefa de um agente de mudança, seu objetivo é o de fortalecer o supervisionado em um de seus papéis profissionais, cuja suas funções é de fortalecer ou saber e formular hipóteses.

Segundo a regulamentação da profissão, lei n°8662, de 7 de Junho de 1993 é do Assistente Social a competência de prestar a consultoria e assessoria em órgãos de administração pública direta e indireta, empresas privadas e outras entidades, assim o profissional tem de estar preparado para atender o público de forma hábil. Tem como competência o Assistente Social prestar assessoria aos orgãos de administração, prestar apoio aos movimentos sociais em matéria relacionada ás políticas sociais, e na defesa de seus direitos civís, políticos e socias de coletividade.

Para se tornar um assessor de sucesso é necessario ter um vasto conhecimento da organização em que esta inserido de seus objetos, embazamento teórico e experiência prática. Que tenha muitas habilidades de negociação, atualização e aprimoramento teórico constante, manejo de informatica, iniciativa, espírito de liderança, criatividade, bom relacionamento inter pessoal e bom interdsciplinar em permanente desenvolvimento.

Através da assessoria e consultoria é possível ajudar outros profissionais da área de Serviço Social durante sua atuação.

Os próprios assistentes sociais já formados precisam de apoio técnico e de qualidade para a eficiência de seus trabalhos complexos, assim a consultoria de um profissional bem informado e capacitado só tem a somar em seus conteúdo teório e prático