TrabalhosGratuitos.com - Trabalhos, Monografias, Artigos, Exames, Resumos de livros, Dissertações
Pesquisar

ED DEMOCRACIA ÉTICA E CIDADANIA Trabalhos escolares e artigos acadêmicos

Pesquisar

9.600 Trabalhos sobre ED DEMOCRACIA ÉTICA E CIDADANIA. Documentos 401 - 425 (mostrando os primeiros 1.000 resultados)

Ir para a página
Última atualização: 16/4/2015
  • A ética

    4.1 A ética significa constituir a sua própria realidade social a toda ação humana e por esta razão e um elemento principal. Todo se humano possui um senso ético, consciência moral estando em frequência avaliando e jugando para saber se são boas ou, mas, certas ou erradas, corretas ou incorretas. Existe sempre conjunto de ações sob a ótica do certo e errado. Embora relacionadas com o agir individuais essa distribuição sempre tem relações com as

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 450 Palavras / 2 Páginas
    Data: 21/5/2013 Por: rovica
  • O QUE É ÉTICA?

    Etapa 1 ATÉ QUE PONTO UM TECNÓLOGO EM LOGÍSTICA PRECISA COMPREENDER A ÉTICA E SEUS PRINCÍPIOS COMO NORTEADOR DAS AÇÕES QUE O DIFERENCIAM NO MERCADO DE TRABALHO? Um profissional não só o tecnólogo de logística mais todos, devem compreender e praticar a ética, agindo de forma responsável, honesta, justa, verdadeira, por princípios e não por conveniência, passando assim confiança e credibilidade aos indivíduos com quem se relaciona. O que irá diferenciar esse profissional no mercado

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 511 Palavras / 3 Páginas
    Data: 21/5/2013 Por: grupofac
  • Etica E Relações Humanas No Trabalho

    INTRODUÇÃO Atualmente cabe destacar a influencia do método de gestão da qualidade, tendo em consideração uma conduta incontestável e por ela declarada a frente do sistema de globalização, do nicho dos negócios e da decorrente disputa entre as empresa, na demanda de competitividade. A função do ciclo PDCA é justamente e orientar as empresas no desenvolvimento de seus produtos/serviços prezando sempre a qualidade e auxiliando nas tomadas de decisões. Os procedimentos e padrão que fazem

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 960 Palavras / 4 Páginas
    Data: 21/5/2013 Por: Filionilha
  • Etica

    Esta atividade é importante para que você pratique a aplicação dos conceitos de ética profissional em Administração por meio da elaboração de um relatório analítico. Para realizá-la, devem ser seguidos os passos descritos. PASSOS Passo 1 (Equipe) Iniciar o texto de análise do filme Amor sem Escalas. Introduzir o texto com uma sinopse do filme, mostrando: o enredo principal, características dos principais personagens e desfecho. Passo 2 (Equipe) 1 Analisar o filme a partir das

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 206 Palavras / 1 Páginas
    Data: 22/5/2013 Por: huuuuuu
  • Ética e Relações Humanas no Trabalho

    sfdfbsdb fbfsgfsgsfgsfgfsgs 1ª Série Ética e Relações Humanas no Trabalho A atividade prática supervisionada (ATPS) é um procedimento metodológico de ensino-aprendizagem desenvolvido por meio de um conjunto de etapas programadas e supervisionadas e que tem por objetivos:  Favorecer a aprendizagem.  Estimular a corresponsabilidade do aluno pelo aprendizado eficiente e eficaz.  Promover o estudo, a convivência e o trabalho em grupo.  Desenvolver os estudos independentes, sistemáticos e o autoaprendizado.  Oferecer diferentes

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 634 Palavras / 3 Páginas
    Data: 22/5/2013 Por: marxjr
  • Etica E Responsabilidade Socioambiental

    ÉTICA E RESPONSABILIDADE SOCIOAMBIENTAL Quando refletimos sobre a dimensão ética nas empresas, é necessário compreender que, além dos compromissos relativos ao seu funcionamento interno, a organização empresarial possui compromissos externos, de ordem social. É neste contexto que iremos desenvolver este trabalho, pois o compromisso social da empresa se expressa, ainda, no seu engajamento com programas culturais e filantrópicos de interesse da comunidade, nos seus projetos de preservação ambiental, especialmente porque, nesse ultimo caso, a tecnológica

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 1.242 Palavras / 5 Páginas
    Data: 22/5/2013 Por: j.u.l.y
  • Livro “Liberalismo e Democracia”

    Com a leitura do livro “Liberalismo e Democracia” podemos relatar os detalhes e os princípios centrais do neo-liberalismo, uma vez que o livre comércio, a regulamentação, a desigualdade de renda e entre outros fatores foram aos poucos se explicando e proporcionando assim as fundamentações econômicas neo-liberal. O autor argumenta que os mercados são simplesmente independentes, mas são construídos e constantemente reconstruídos pelos governos, empresas, movimentos sociais e indivíduos. No livro identificamos também que: As provas

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 1.011 Palavras / 5 Páginas
    Data: 22/5/2013 Por: edineidem
  • Ética e Administração

    Ética e Administração DEFINIÇÃO O termo ética deriva do grego ethos (caráter modo de ser de uma pessoa). Ética é um conjunto de valores morais e princípios que norteiam a conduta humana na sociedade. A ética serve para que haja um equilíbrio e bom funcionamento social, possibilitando que ninguém saia prejudicado. Neste sentido a ética embora não possa ser confundida com as leis está relacionada com o sentimento de justiças social. A ética é construída

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 461 Palavras / 2 Páginas
    Data: 22/5/2013 Por: thaisl
  • Etica E Relações Humanas No Trabalho

    UNIVERSIDADE ANHANGUERA UNIDERP CENTRO DE EDUCAÇÃO A DISTANCIA SUPERIOR DE TECNOLOGIA DE GESTÃO PÚBLICA DICIPLINA COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL DATA: 16 de Abril de 2013 Priscila Alves de Oliveira (Ra: 437671) Anaurelino Costa Santana (Ra: 439925) Marcelo Vera da Paixão (Ra: 439124) Waldemar Canegete Falleiros (Ra: 434679) Professora. Ma. Yaeko Ozaki Tutora presencial: Verônica Martins Freitas RIO VERDE MATO GROSSO DO SUL 2013 Introdução Administrar uma empresa, atualmente, requer muito mais do que o exercício das funções

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 2.440 Palavras / 10 Páginas
    Data: 22/5/2013 Por: nelciestelina
  • Ética,politica E Sociedade

    Ética e relações pessoais no ambiente de trabalho Autor: Jefferson Carlos Martins e Manoel Flávio Leal 1. Introdução A Ética é o ideal para conduta humana, pois a evolução de seus princípios deu-se juntamente com o processo evolutivo da humanidade, e orienta o ser humano sobre o que é bom e correto e o que deveria assumir, orientando sua vida em relação a seus semelhantes, visando o bem comum. A Ética de nossa sociedade e

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 2.442 Palavras / 10 Páginas
    Data: 22/5/2013 Por: elienesantos
  • HISTORIA DA ED. E DA PEDAGOGIA

    1ª ETAPA INTRODUÇÃO Nosso trabalho é refletir sobre os objetivos do Ensino e aprendizagem da disciplina de História da Pedagogia e da Educação tendo presente que esta ciência ocupa no âmbito das Ciências da Educação. Os mesmos e a definição do currículo de formação dos profissionais da educação. Conhecer a origem etimológica do termo “Pedagogia”. Explicar em que circunstâncias surgiram à noção de “Ciências da Educação”. Compreender as razões dos que consideram “Pedagogia” e “Ciências

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 651 Palavras / 3 Páginas
    Data: 22/5/2013 Por: LuizGonzaga
  • HUMANIZAÇÃO, RELACIONAMENTO INTERPESSOAL E ÉTICA

    HUMANIZAÇÃO, RELACIONAMENTO INTERPESSOAL E ÉTICA A humanização no ambiente de trabalho tem o seguinte significado: respeitar os trabalhadores como pessoa, ou seja, valoriza-los. Muitas empresas, acionistas e gerentes buscam desenfreadamente por produção (lucro) para completar metas estipuladas e acabam enxergando o funcionário como apenas uma ferramenta para alcançar tal objetivo. O que desrespeita totalmente o conceito de humanização e até contribui grandemente para profissionais renomados, de cargos invejados (inclusive com muitos anos de experiência na

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 582 Palavras / 3 Páginas
    Data: 23/5/2013 Por:
  • A falta de ética gera prejuízos às empresas

    "A falta de ética gera prejuízos às empresas" A falta de ética pode manchar a imagem da empresa e gerar prejuízos, se for por parte da empresa, pois tem falta de ética por parte da empresa e por parte dos funcionários também, a falta de ética faz com que a empresa perca clientes, parcerias, portas se fecham, perde-se credibilidade. Para alcançar o sucesso às empresas precisam estar relacionadas a uma sequencia de elementos importantes e

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 220 Palavras / 1 Páginas
    Data: 23/5/2013 Por: Ferd
  • Ética Na Familia

    INTRODUÇÃO 3 1 O QUE É ÉTICA 4 1.1 FAMÍLIA 5 1.2 EDUCAÇÃO DA FAMILIA 6 1.3 REGRAS DA FAMILIA 7 2 A ÉTICA NA FAMILIA 8 3 CONCLUSÃO......................................................................................................................9 REFERÊNCIAS 10 INTRODUÇÃO A ética na família se relaciona ao altruísmo, ou seja, a necessidade imperiosa de preocupar-se com os outros, de ir ao encontro de seus interesses e, sobretudo, de não prejudicá-los. Pode ser uma ética extremada, com o sacrifício dos interesses pessoais em prol

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 1.583 Palavras / 7 Páginas
    Data: 24/5/2013 Por: epilrbag
  • Perguntas Rh Ética

    ETAPA 1 Introdução Ética no trabalho é uma preocupação constante, e mesmo quando não há um código específico ou uma conduta objetivamente definida a ser seguida na sua empresa ou profissão, em geral o senso comum é empregado para tentar identificar quais os comportamentos aceitáveis e quais os que ferem princípios ou são antiéticos. Ética é indispensável ao profissional, pois na ação humana o fazer e o agir estão integrados. O fazer diz respeito à

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 1.278 Palavras / 6 Páginas
    Data: 24/5/2013 Por: luslucena
  • Introdução à Ética

    "Ética, evidentemente, não é uma técnica, nem um código, nem treinamento específico. Implica: Cultura, Liderança, Estratégia que devem corporificar-se em um Modelo de Gestão da Ética." 1. Resumo Aula-tema 1: Introdução à Ética Antes de serem iniciadas as considerações e os aspectos teóricos sobre Ética, é importante conceituar essa palavra, partindo de sua origem: • Em grego – ETHOS (Ética) = Caráter • Em latim – MORES (Moral) = Costumes socialmente estabelecidos que orientam a

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 283 Palavras / 2 Páginas
    Data: 24/5/2013 Por: Galvan
  • ÉTICA E RELAÇÕES HUMANAS NO TRABALHO

    Universidade Anhanguera – Uniderp Centro de Educação a Distância ATPS – ÉTICA E RELAÇÕES HUMANAS NO TRABALHO Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos 2011 ATPS – ÉTICA E RELAÇÕES HUMANAS NO TRABALHO Trabalho apresentado ao Curso de Graduação emTecnologia de Gestão de Recursos Humanos da Universidade Anhanguera Uniderp, como requisito para a obtenção de conhecimento e atribuição de nota da Atividade Avaliativa. Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos 2011 SUMÁRIO INTRODUÇÃO ..........................................................................................................02 ETPAPA 1: EXEMPLO

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 1.197 Palavras / 5 Páginas
    Data: 24/5/2013 Por: danielalp01
  • Cidadania

    “A cidadania expressa um conjunto de direitos que dá à pessoa a possibilidade de participar ativamente da vida e do governo de seu povo. Quem não tem cidadania está marginalizado ou excluído da vida social e da tomada de decisões, ficando numa posição de inferioridade dentro do grupo social”. (DALLARI, Direitos Humanos e Cidadania. São Paulo: Moderna, 1998. p.14) A cidadania é o conjunto dos direitos políticos de que goza um indivíduo e que lhe

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 347 Palavras / 2 Páginas
    Data: 24/5/2013 Por: barbedo
  • Ética do amor: é por ai que começa a transformação

    O lucro é motivação natural para o empregado ? Não, o lucro não é uma motivação para o empregado, porque, nos dias atuais, um funcionário não é motivado somente com dinheiro, e sim com vontades, inteligências, ideias e ideais. Um empregado motivado somente pelo dinheiro, nunca trará a empresa os lucros que ela espera. Ética do amor: é por ai que começa a transformação A valorização humana é objetivo principal da empresa, a satisfação do

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 272 Palavras / 2 Páginas
    Data: 24/5/2013 Por: Luatironi
  • Ética Relacional E Seus Conflitos

    A ÉTICA RELACIONAL E SEUS CONFLITOS Salomão, foi rei em Israel, Israelita, reinou de 970-930 a.c. Salomão foi filho de David seu pai, rei de Israel onde o sucedeu como rei depois de David reinar 40 anos, segundo a bíblia ele ainda jovem e inseguro sonhou que Deus dizia: “Pede o que queres que Eu te dê.” e com muita prudência e humildade pediu a Deus sabedoria para governar. A bíblia diz que Deus se

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 1.653 Palavras / 7 Páginas
    Data: 25/5/2013 Por: samuelbrasil
  • O planejamento da Negociação e a Ética nas Negociações

    ETAPA № 4 Aula-tema: O planejamento da Negociação e a Ética nas Negociações. Passo 1. a) Qual é a importância do planejamento da negociação? A importância de planejar uma negociação ressaltam dois aspectos básicos quanto ao planejamento da negociação: primeiro, que esta é, talvez, etapa mais importante do processo; segundo, que a maioria dos negociadores não se prepara adequadamente para a negociação. A resistência em realizar um planejamento formal decorre, segundo o autor, do receio

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 664 Palavras / 3 Páginas
    Data: 25/5/2013 Por: loira
  • Ética E Comunicação

    ÉTICA, COMUNICAÇÃO E RESISTÊNCIA AO NOVO. Ética é a ciência da moral. Entretanto, em nosso cotidiano, pode-se perceber que embora sempre seja ética a prática da moral, em nossa Sociedade nem tudo que imoral é antiético. Comunicação é um campo de conhecimento acadêmico que estuda os processos de comunicação humana. Entre as subdisciplinas da comunicação, incluem-se a teoria da informação, comunicação intrapessoal, comunicação interpessoal, marketing e propaganda. Também se entende a comunicação como o intercâmbio

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 261 Palavras / 2 Páginas
    Data: 26/5/2013 Por: Kasilva
  • A democracia como invenção política

    A democracia como invenção política Alberto Tosi Rodrigues PERISSINOTTO, Renato Monseff & FUKS, Mário (orgs.). 2003. Democracia : teoria e prática. Rio de Janeiro : Relume-Dumará. Muitos dos objetos de reflexão teórica e de investigação empírica das ciências sociais sofrem, é claro, as injunções das circunstâncias históricas em que emergem, como temas preferenciais da pauta acadêmica. A democracia – "essa velha senhora", como a chamou Bobbio – não tem sido exceção, na Ciência Política que

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 1.547 Palavras / 7 Páginas
    Data: 26/5/2013 Por: cas10
  • A falta de ética gera prejuízos às empresas

    A falta de ética gera prejuízos às empresas A falta de ética gera prejuízos às empresas hoje em dia a ética é o principal debate das pessoas. Se não houver ética pode ocorrer dentro da empresa grandes escândalos o que acaba causando um enorme prejuízo para empresa. Em muitos casos acontece do individuo agir de ma fé realizando orçamentos falsos, dividas milionárias em contas escondidas, documentos falsificados e levam muito tempo para serem descobertos em

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 217 Palavras / 1 Páginas
    Data: 26/5/2013 Por: Roselaineinacio
  • A rotina da irresponsabilidade e da falta de ética

    Tragédia de Santa Maria A rotina da irresponsabilidade e da falta de ética A morte de mais de 235 pessoas, na boate em Santa Maria-RS, em incêndio na madrugada de 27 de janeiro mostra novamente uma combinação de erros, em que ninguém se salva: governos, empresários, autoridades policiais e fiscalização. Já é o segundo maior incêndio da história do país. A morte de tantas pessoas, grande parte jovens, choca porque, numa análise ainda superficial das

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 1.215 Palavras / 5 Páginas
    Data: 26/5/2013 Por: lumiarts

Ir para a página