TrabalhosGratuitos.com - Trabalhos, Monografias, Artigos, Exames, Resumos de livros, Dissertações
Pesquisar

PIM 1 RH Unip Trabalhos escolares e artigos acadêmicos

Pesquisar

6.515 Trabalhos sobre PIM 1 RH Unip. Documentos 776 - 800 (mostrando os primeiros 1.000 resultados)

Ir para a página
Última atualização: 18/4/2015
  • Manual Pim Vii

    MANUAL PIM VII Gestão da Tecnologia da Informação - Turma 2011 Sumário 1. Informações gerais sobre o PIM...........................................................................................01 2. Informações específicas sobre o PIM................................................................................ 19 3. Envio do projeto..........................................................................................................................21 4. Prazos e validação do recebimento do projeto..............................................................21 5. Dúvidas sobre o projeto...........................................................................................................21 Manual PIM VII 3 SGeersvtiãçoo Sdoac iTaelcnologia da Informação MANUAL ESPECÍFICO PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR III – PIM VII CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DA TECNOLOGIA DA INFORMAÇÃO 1. INFORMAÇÕES GERAIS SOBRE O

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 3.081 Palavras / 13 Páginas
    Data: 16/10/2012 Por: dtnova
  • Pim Natura

    rigésimo quinto lugar, em um total de 47 empresas de todo o mundo, que “melhor controlam e utilizam recursos ambientais”. Esse crescimento, rápido e significativo, com resultados arrojados, reflete o desempenho geral do negocio e uma cultura e conjunto de crenças e valores focados no ser humano consigo e com o mundo. Tal cultura, crenças e valores se fazem presentes também nos produtos desenvolvidos e fabricados e indica o trabalho orientado pela relação da empresa

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 5.203 Palavras / 21 Páginas
    Data: 25/10/2012 Por: polliny
  • Pim De Focus Group

    RESUMO: O Focus Group é uma técnica utilizada em pesquisas qualitativas com muitas finalidades. Esteve muito ligada à pesquisa social, mais propriamente na Antropologia e da Sociologia, e que nos últimos 30 anos ganhou espaço em áreas como Psicologia, Educação e Administração de Empresas. Neste artigo, iremos apresentar alguns aspectos da pesquisa qualitativa e em seguida mostra a técnica do Focus Group e a sua utilização. Palavras chaves: Pesquisa qualitativa, Focus Group. ABSTRACT: The Focus

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 6.506 Palavras / 27 Páginas
    Data: 31/10/2012 Por: saulonovais
  • PIM VIII - GTI

    UNIVERSIDADE PAULISTA RAPHAEL TREVIZAM FERMINO DE OLIVEIRA TECNOLOGIA DA INFORMAÇÃO: Governança de TI e Gestão da Qualidade Total RIO DAS PEDRAS 2010 RAPHAEL TREVIZAM FERMINO DE OLIVEIRA TECNOLOGIA DA INFORMAÇÃO: Governança de TI e Gestão da Qualidade Total Trabalho de desenvolvimento e aplicação dos conhecimentos adquiridos com as disciplinas de Governança de TI, Gestão da Qualidade e Sistemas para Internet e Software Livre, embasado numa solicitação de consultoria, a partir de uma empresa fictícia denominada

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 7.915 Palavras / 32 Páginas
    Data: 1/11/2012 Por: psaraiva
  • PIM

    INTRODUÇÃO 1.1- Fundamentos de Administração – Descrição da Organização 1.1.1- Denominação e forma de constituição A empresa D’aguia recebeu este nome através da sociedade de Gisleine Duarte e Neusa Aguiar, que juntaram os sobrenomes e formaram esta marca forte. D’aguia surgiu de uma ideia de duas amigas, quando sentiram a necessidade de criar uma fonte de renda e atender os anseios de uma clientela exigente e de um gosto refinado. Apostando no talento de cada

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 1.347 Palavras / 6 Páginas
    Data: 2/11/2012 Por: gleidson
  • Pim Magazine Luiza

    UNIVERSIDADE PAULISTA CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR MAGAZINE LUIZA SÃO PAULO 2012 UNIVERSIDADE PAULISTA CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR MAGAZINE LUIZA Projeto integrado multidisciplinar I do curso de Gestão em Recursos Humanos da Universidade Paulista – UNIP Professor orientador Fábio Arten SÃO PAULO 2012 UNIVERSIDADE PAULISTA CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR MAGAZINE LUIZA Primeiro semestre - Turma

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 10.763 Palavras / 44 Páginas
    Data: 3/11/2012 Por: ELIZABETHOLIVER
  • PIM VII

    UNIP Interativa PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR Tecnologia em Gestão da Informação CONSULTORIA DA EMPRESA SOFTWARE DEVELOPER PIM VII Unidade São Carlos 2010 UNIP INTERATIVA Projeto Integrado Multidisciplinar Gestão de Tecnologia da Informação CONSULTORIA DA EMPRESA SOFTWARE DEVELOPER PIM VII Nome: Geovane Roberto Mendonça RA: 0917013 Curso: Gestão de Tecnologia da Informação Nome: Caio Dias de Souza RA: 0916858 Curso: Gestão de Tecnologia da Informação SEMESTRE: QUARTO Unidade São Carlos 2010 SUMÁRIO 1. INTRODUÇÃO 4 2. DESENVOLVIMENTO

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 3.138 Palavras / 13 Páginas
    Data: 3/11/2012 Por: graysonbt
  • Pim Iii

    Pim Iii - Ti - Unip UNIP INTERATIVA Projeto Integrado Multidisciplinar – PIM III Cursos Superiores de Tecnologia em Gestão da Tecnologia da Informação RELATÓRIO : TI não é apenas um agregador de valores aos negócios , faz parte dos negócios e direciona a tomada de decisões. UNIDADE : PÓLO DO GAMA-BRASILIA 2012 UNIP INTERATIVA Projeto Integrado Multidisciplinar – PIM III Cursos Superiores de Tecnologia em Gestão da Tecnologia da Informaçã Administração de Banco de

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 5.091 Palavras / 21 Páginas
    Data: 4/11/2012 Por: dantts
  • Pim iii ti

    UNIP INTERATIVA Projeto Integrado Multidisciplinar – PIM III Cursos Superiores de Tecnologia em Gestão da Tecnologia da Informação RELATÓRIO : TI não é apenas um agregador de valores aos negócios , faz parte dos negócios e direciona a tomada de decisões. UNIDADE : PÓLO DO GAMA-BRASILIA 2012 UNIP INTERATIVA Projeto Integrado Multidisciplinar – PIM III Cursos Superiores de Tecnologia em Gestão da Tecnologia da Informaçã Administração de Banco de Dados Sistema de Informação Matemática Aplicada

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 5.086 Palavras / 21 Páginas
    Data: 4/11/2012 Por: dantts
  • RH

    ETAPA 1 A Gestão de Pessoas se baseia em três aspectos básicos: 1. Pessoas como seres humanos – No filme pode-se observar o contrário desta condição, os empregadores utilizando os profissionais como máquinas ou “peças” desta enorme engrenagem industrial; 2. Pessoas como ativadores inteligentes de recursos organizacionais; fornecer este tipo de relação não ocorre em uma época como a que se passou o filme mencionado; onde empresários de fora traziam as ideias e melhorias, mas

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 743 Palavras / 3 Páginas
    Data: 4/11/2012 Por: erones
  • PIM III

    UNIVERSIDADE PAULISTA Cursos Superiores de Tecnologia PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR II – PIM II CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE SISTEMAS DE INFORMAÇÃO Projeto Web Terminal rumo a Copa 2014 / Olímpiadas 2016 Renan Augusto Perrucino Bentlin RA: 1014070 1 º Semestre UNIP Interativa – Pólo Porto Ferreira 2010 UNIVERSIDADE PAULISTA Cursos Superiores de Tecnologia PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR II – PIM II CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE SISTEMAS DE INFORMAÇÃO Projeto Web Terminal

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 3.120 Palavras / 13 Páginas
    Data: 5/11/2012 Por: fabio_cirino
  • PIM

    Trabalho Unip CEITOS DE COMUNICAÇÃO EMPRESARIAL Comunicação é todo e qualquer som, gesto, escrita ou qualquer outro meio que usamos para mandar uma mensagem a um receptor, a fim de transmitir uma informação. Para qualquer comunicação são necessários os seguintes elementos:  Fonte: O meio utilizado para transmitir a mensagem;  Emissor: Aquele emite a mensagem;  Receptor: Aquele que recebe a mensagem;  Mensagem: O objeto da comunicação;  Ruído: Tudo que dificulta a

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 921 Palavras / 4 Páginas
    Data: 9/11/2012 Por: jessica
  • PIM IV - Marketing - CasaDois Editora

    UNIVERSIDADE PAULISTA INSTITUTO DE CIÊNCIAS SOCIAIS E COMUNICAÇÃO – ICSC CAMPUS CIDADE UNIVERSITÁRIA GESTÃO DE MARKETING Projeto Integrado Multidisciplinar IV Empresa CasaDois Editora SÃO PAULO 2012 UNIVERSIDADE PAULISTA PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE MARKETING PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR IV EMPRESA CASADOIS EDITORA UNIVERSIDADE PAULISTA (CAMPUS CIDADE UNIVERSITÁRIA/ MARGINAL) 2012 Douglas Martins - R.A.: B13EAF-2 Orismar Camelo Evangelista - R.A.: B162GJ-5 Priscilla Sayuri Oliveira Abe - R.A.: B15IFE-7 Suellen Conceição Silva -

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 7.828 Palavras / 32 Páginas
    Data: 24/11/2012 Por: pris.sayuri
  • Pim

    RESUMO O século XXI com certeza tem sido o da redescoberta das pessoas. Para atender a era da globalização, as empresas hoje procuram profissionais criativos e capacitados. Portanto essa pesquisa é direcionada à Gestão Estratégica de Pessoas, utilizando as disciplinas: Treinamento e Desenvolvimento, Saúde e Segurança do Trabalho e Desenvolvimento Sustentável. A escolha da empresa Magazine Luiza S/A, se deu por sua marca registrada em aproximar os colaboradores às lideranças, promovendo a satisfação e motivação,

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 4.651 Palavras / 19 Páginas
    Data: 3/12/2012 Por: emilioromao
  • PIM 3

    UNIP Projeto Integrado Multidisciplinar Cursos Superiores de Tecnologia PROPOSTA TÉCNICA – SOLUÇÕES ERP Chácara Santo Antonio – São Paulo 2012 UNIP Projeto Integrado Multidisciplinar Cursos Superiores de Tecnologia PROPOSTA TÉCNICA – SOLUÇÕES ERP ALUNOS: Nome: Andre Cristino Miguel RA: B1103E-9 Nome: Jardel Nogueira RA: T853HC-6 Nome: Rosely Nogueira da Costa RA:B1847J-2 Chácara Santo Antonio – São Paulo 2012 RESUMO PIM III, em sua estrutura, solicita que seja apresentada proposta para implantação da rede de computadores

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 5.225 Palavras / 21 Páginas
    Data: 5/12/2012 Por: andremig
  • Origem Do Pim

    • 2007 - Cláudio Galeazzi assume a presidência e integra o time de executivos do Grupo Pão de Açúcar. • 2008 - O Grupo Pão de Açúcar perde seu fundador aos 17 dias do mês de março de 2008, aos 94 anos. Valentim Dos Santos Diniz, o imigrante português, foi um dos grandes precursores do varejo brasileiro. É inaugurada, em Indaiatuba, a primeira loja verde da América Latina, o Pão de Açúcar Indaiatuba que reune

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 357 Palavras / 2 Páginas
    Data: 10/12/2012 Por: marceloconde
  • RH

    INTRODUÇÃO Á TEORIA GERAL DA ADMINISTRAÇÃO As instituições que compõem e dinamizam a sociedade moderna não funcionam ao acaso. Elas precisam ser administradas. Essas instituições são chamadas organizações. As Organizações são constituídas de pessoas que administram conhecimentos, recursos físicos e materiais, financeiros , tecnológicos, mercadológicos etc. Há uma estreita interdependência: a vida das pessoas depende das organizações e estas dependem da atividade e do trabalho das pessoas. As pessoas nascem, crescem, aprendem, vivem, trabalham, se

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 1.083 Palavras / 5 Páginas
    Data: 5/2/2013 Por: janapalhano
  • PIM Grupo

    Resumo Este trabalho buscar analisar as questões de Fundamentos da administração, Técnicas de Informática e Comunicação Empresarial. Com intenção de estudar e aprofundar os conhecimentos nessas áreas foi escolhido à empresa Natura Cosméticos. Encontra-se nesse trabalho, a denominação da empresa, a origem de como ela foi fundada, a natureza e o ramo de atuação, informações sobre o porte da empresa, relações de filias, numero de funcionários, principais produtos, matérias-primas, principal mercado, cliente-alvo, principais correntes, como

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 2.137 Palavras / 9 Páginas
    Data: 13/3/2013 Por: karinasiq
  • PIM III

    2012 UNIP INTERATIVA Projeto Integrado Multidisciplinar Curso Superior de Tecnologia em Recursos Humanos PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR III SADIA São Paulo – SP SUMÁRIO Introdução............................................................. III Resumo................................................................ III 1. Sadia ..............................................................IV 2 Caracterização da Empresa .............................IV, V 3.1 Contabilidade .................................................V 3.2 Balanço Patrimonial .....................................V 3.3 Índices de Liquidez .......................................IX 3.4.1 Liquidez Geral ..........................................IX 3.4.2 Liquidez Corrente .....................................IX 3.4.3 Liquidez Seca ............................................IX 3.4 Índices de Endividamento ...........................X 3.5 Demonstração do Resultado do Exercício ..XI 3. Desenvolvimento de

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 5.471 Palavras / 22 Páginas
    Data: 13/3/2013 Por: Lilian
  • Pim 1

    A Natura acredita numa gestão empresarial socioambientalmente responsável. A Natura tem procurado realizar seus negócios baseada num modelo de gestão que, ao mesmo tempo em que promova o crescimento econômico e a perpetuação da empresa, reconheça o impacto ambiental e social que causa. Isto significa levar em conta nas decisões cotidianas estratégias e práticas que atendam às necessidades do negócio, do ser humano e das comunidades, sem comprometer o meio ambiente e as necessidades das

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 1.397 Palavras / 6 Páginas
    Data: 18/3/2013 Por: Beatriz
  • Pim 3 Sistema Da Informacao

    PIM – Projeto Integrado Multidisciplinar III Fagner dos Santos Damasceno de Oliveira Projeto Integrado Multidisciplinar III Unilever Fagner dos Santos Damasceno de Oliveira Projeto Integrado Multidisciplinar III Unilever Sumário 1. Descrever a empresa escolhida: 1.1. Porte e tipo de negócio da empresa; 1.2. Principais produtos e/ou serviços; 1.3. Principais concorrentes; 2. Analisar o cenário da empresa: 2.1. Análise dos resultados obtidos e participações no mercado; 2.2. Identificar ameaças e oportunidades; 2.3. Identificar pontos fortes e

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 1.586 Palavras / 7 Páginas
    Data: 18/3/2013 Por: fagner
  • PIM

    UNIVERSIDADE PAULISTA SEPI – SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL INTERATIVO (Rebeca de Lima Oliveira) Projeto Integrado Multidisciplinar (Banco Bradesco) Santarém 2011 (Rebeca de Lima Oliveira) Projeto Integrado Multidisciplinar (Banco Bradesco) Orientadora: Luciana Moreira Santarém 2011 Resumo (Faça um resumo corrente do trabalho aqui com no máximo 20 linhas expondo o que é este projeto – PIM - e qual sua finalidade) SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO PG 04 2 FUNDAMENTOS DE ADMINISTRAÇÃO PG 05 2.2 COMUNICAÇÃO EMPRESARIAL PG

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 559 Palavras / 3 Páginas
    Data: 19/3/2013 Por: Thalita
  • Pepsico Pim

    1.1 Denominação e forma de constituição; A empresa pesquisada tem como razão social PEPSICO DO BRASIL LTDA., de nome fantasia PEPSICO inscrita no CNPJ sob nº 31.565.104/002-10, localizada na rod presidente dutra, km 219,6 guarulhos Cep: 7034-000 , São Paulo. A multinacional PEPSICO existe em quase todos os países do mundo capitalista, incluindo alguns países socialistas e comunistas. No Brasil, a PepsiCo conta com 19 plantas estrategicamente localizadas em todo o território nacional, mais de

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 2.337 Palavras / 10 Páginas
    Data: 19/3/2013 Por: nandinha19
  • PIM ITAUTEC

    PIM – Projeto Integrado Multidisciplinar ROBSON DA SILVA RODRIGUES Projeto Integrado Multidisciplinar ITAUTEC S/A – GRUPO ITAUTEC ROBSON DA SILVA RODRIGUES Projeto Integrado Multidisciplinar ITAUTEC S/A – GRUPO ITAUTEC RESUMO Este trabalho falará sobre a ITAUTEC S/A – GRUPO ITAUTEC, uma empresa que está há 30 anos no mercado mundial. Concentra-se na fabricação de produtos de informática e também presta serviços na área de assistência técnica em informática e automação bancária comercial, além de suporte

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 960 Palavras / 4 Páginas
    Data: 23/3/2013 Por: robinhogyn
  • Gestao Rh

    ETAPA 1 Gestão de Pessoas A Gestão de Pessoa são as políticas e as práticas importantes para administrar o trabalho das pessoas na organização. Além disso, a RH é a função administrativa voltada à: análise e descrição de cargos, recrutamento e seleção de pessoal, admissão de candidatos selecionados, orientação e integração de novos funcionários, administração de cargos e salários, incentivos salariais e benefícios sociais, avaliação do desempenho das pessoas, comunicação aos funcionários, treinamento e desenvolvimento

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 902 Palavras / 4 Páginas
    Data: 27/3/2013 Por: paulaapintoo

Ir para a página