Portfolio 1 Modelos De Gestão Trabalhos escolares e artigos acadêmicos
37.519 Trabalhos sobre Portfolio 1 Modelos De Gestão. Documentos 701 - 725 (mostrando os primeiros 1.000 resultados)
-
A Importância da Adoção do Modelo de Gestão por Competências
a) Argumente sobre a importância da adoção do modelo de gestão por competências para o alcance dos objetivos organizacionais. A gestão de pessoas, nos dias de hoje, deve ser uma área capaz de conduzir as empresas para alcançar seus objetivos de futuro. Portanto, o alinhamento entre e estratégia empresarial e a gestão de pessoas é imprescindível. A gestão por competência é um modelo no qual as empresas gerenciam pessoas com base nas competências necessárias para
Avaliação:Tamanho do trabalho: 314 Palavras / 2 PáginasData: 2/10/2018 -
MODELO PORTFOLIO FINAL PRONTO
Introdução A cada ano que passa, cada dia é maior o número de alunos que escolhem o ensino ead, além de ser uma forma muito mais pratica de ensino, esse novo conceito de ensino tem de aumentar. Tendo em vista o seu modo pratico de ensino os alunos tendem a se dedicar muito mais e desse modo ganhar aprendizagem intensificada. Experiência nova Durante o meu período de experiência com escola tive uma rápida passagem não
Avaliação:Tamanho do trabalho: 497 Palavras / 2 PáginasData: 4/10/2018 -
Portfolio atualidades economicas em gestao de pessoas
logoeniac ............................................................................................................................... ADMINISTRAÇÃO – N2MDTA LUCAS SEBASTIAO GESUALDO BARBOSA - 217022016 Atualidades econômicas em gestão de pessoas Portifólio 01 ............................................................................................................................... Guarulhos 2018 LUCAS SEBASTIAO GESUALDO BARBOSA Atualidades Econômicas em Gestão de Pessoas Trabalho apresentado ao Curso ADMINISTRAÇÃO da Faculdade ENIAC para a disciplina de Atualidades Econômicas em Gestão de Pessoas. Prof. Valéria Guedes Caruso Guarulhos 2018 logoeniac ............................................................................................................. 1) Por que a economia é a “ ciência da escassez? ” A economia é definida como
Avaliação:Tamanho do trabalho: 642 Palavras / 3 PáginasData: 7/10/2018 -
ENGENHARIA DE PRODUÇÃO – GESTÃO DA QUALIDADE PORTFÓLIO
............................................................................................................................... ENGENHARIA DE PRODUÇÃO – GESTÃO DA QUALIDADE PORTFÓLIO Gestão da Qualidade ............................................................................................................................... Guarulhos 2018 PORTFÓLIO Gestão da Qualidade Trabalho apresentado ao Curso Engenharia de Produção do Centro Universitário ENIAC para a disciplina Gestão da Qualidade. Prof. André Lucena Guarulhos 2018 Respostas ............................................................................................................. 1) O que seria “... o nível mais alto de desempenho” mencionado pela a autora quando aplicado o VSM? Conforme a autora, o nível mais alto de desempenho quando aplicado o VSM,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 431 Palavras / 2 PáginasData: 7/10/2018 -
MODELO DE GESTÃO E PROCESSOS DE GESTÃO
Universidade Anhanguera – UNIDERP Curso de Ciências Contábeis Projeto Integrador II Relatório Parcial LARISSA SILVA LEMOS RA 420436 TALINE BARBOSA DE ASSISRA RA 437320 CLODOALDO THIODORO MACHADO RA 437320 Plano de Controladoria para Micro e Pequenas Empresas Tutor Presencial: Prof. Pedro Henrique Correia Dias Pólo de Cassilândia – MS Entrega: 25 de outubro de 2016 8º Semestre - 2016 Universidade Anhanguera – UNIDERP Curso de Ciências Contábeis Projeto Integrador II Relatório Parcial LARISSA SILVA
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.851 Palavras / 8 PáginasData: 19/10/2018 -
FUNDAMENTOS E METODOS DA GESTÃO ESCOLAR PORTFOLIO CICLO 3
CURSO DE EDUCAÇÃO FÍSICA LICENCIATURA Disciplina: FUNDAMENTOS E METODOS DA GESTAO ESCOLAR Tarefa: PORTFOLIO CICLO 3 Nome: MARINETE MARTINS DE LIMA RA: 8029783 Turma: DGEFL1701RBRA0O Parecer do Tutor: 1) O tema da democracia em relação com a qualidade de ensino sempre estará relacionado com a situação do país, ou seja, a gestão escolar sempre será dependente das políticas educacionais estabelecidas pelo governo e o estado. Assim, os educadores precisam estar preparados com uma formação continuada
Avaliação:Tamanho do trabalho: 342 Palavras / 2 PáginasData: 21/10/2018 -
MODELO DE GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS SUGERIDO
CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM RECURSOS HUMANOS POLO: Centro de educação a distância DISCIPLINAS DE TÉCNICAS DE ADMINISTRAÇÃO DE PESSOAL E GESTÃO DE PESSOAS (SÉRIE: 3ª Série) TUTOR (A) A DISTÂNCIA: HELENA BELOTTI TUTOR (A) PRESENCIAL: SIMONE JUSTEM Alunas: Elaine Cristina de Souza - RA: 5380257602 Luciana Aparecida de Souza - RA: 53802518 Vanessa Pereira Carvalho - RA: 6225965120 Wanymara Vicente Cardoso da Silva - RA: 6284247361 RELATÓRIO FINAL PROJETO INTERDISCIPLINAR APLICADO AO CURSO DE
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.719 Palavras / 11 PáginasData: 23/10/2018 -
Modelo de Portfólio
________________ SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 2 DESENVOLVIMENTO 4 2.1 ASPECTOS DA ESTRUTURA EMPRESARIAL: 4 2.2 TREINAMENTO E DESENVOLVIMENTO - cONCEITOS 5 2.2.1 ETAPAS DO TREINAMENTO E DESENVOLVIMENTO 6 2.2.2 DINÂMICAS DE GRUPO e jogos – APLICAÇÃO E INDICAÇÕES 7 2.3 PROGRAMA DE SAÚDE E SEGURANÇA DO TRABALHO 8 2.4 TEORIAS DE MOTIVAÇÃO - TEORIA DA HIERARQUIA DE MASLOW OU TEORIA DA EQUIDADE? 10 3 ROTEIRO PARA DIAGNÓSTICO ORGANIZACIONAL 12 4 CONCLUSÃO 5 ANEXO ________________ ________________
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.288 Palavras / 14 PáginasData: 27/10/2018 -
MODELO DE GESTÃO ATUAL
1 INTRODUÇÃO Esse trabalho tem como objetivo colocar em prática os conhecimentos obtidos diante dos estudos das disciplicas aqui consideradas e com isso desenvolver e apontar as vantagens de um novo modelo de gestão para empresa fictícia sugerida, HEMEJAN MOVEIS, além também de garantir a estrtura administrativa necessária para a abertura de filiais e contratação de novos funcionários para a empresa. Tudo isso feito com base nos aprendizandos das matérias designadas para esse trabalho. Com
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.766 Palavras / 8 PáginasData: 29/10/2018 -
MODELO DE GESTÃO ATUAL (BUROCRÁTICO) A HEMEJAN CONSEGUIRÁ EFETUAR A ESTRATÉGIA DE SER ÁGIL EM ENTENDER AS TENDÊNCIAS DE MERCADO E INOVAR CONSTANTEMENTE
logo_trabalho_2 1. SUMÁRIO: INTRODUÇÃO 3 1 COM O MODELO DE GESTÃO ATUAL (BUROCRÁTICO) A HEMEJAN CONSEGUIRÁ EFETUAR A ESTRATÉGIA DE SER ÁGIL EM ENTENDER AS TENDÊNCIAS DE MERCADO E INOVAR CONSTANTEMENTE 4 1.1 QUAL SERIA O MODELO DE GESTÃO QUE TRARIA A EMPRESA UM FORMATO MAIS PARTICIPATIVO E ORIENTADO PARA RESULTADOS. 5 1.1.2PRINCIPAIS CARACTERÍSTICAS DO BUROCRÁTICO 5 2 PESQUISE E DESCREVA A IMPORTÂNCIA DA ELABORAÇÃO DA EAP. 6 2.1 FAÇA UM EAP ESPECIFICANDO AS PRINCIPAIS
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.841 Palavras / 16 PáginasData: 29/10/2018 -
MODELOS DE GESTÃO
ANHANGUERA EDUCACIONAL Unidade de Apoio Presencial – Polo Porto Alegre/RS Curso de Tecnologia em Tecnologia em Marketing Daiane Chaves Vilanova – 78956480 - Tecnologia em Marketing Franciele Gonçalves Dutra - 7843420738 - Tecnologia em Marketing Leticia beatriz Rodrigues Pires - 7902666806 - Tecnologia em Marketing Tiago Luís Araujo Licht - 7840396139 - Tecnologia em Marketing Viviane Proença Farias - 7890639920 - Tecnologia em Marketing SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO.......................................................................................................... 2 DESENVOLVIMENTO.............................................................................................. 2.1 MODELOS DE GESTÃO....................................................................................... 2.2 GESTÃO
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.035 Palavras / 17 PáginasData: 29/10/2018 -
MODELO DE GESTÃO PARTICIPATIVO
________________ SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO.........................................................................................................3 2 DESENVOLVIMENTO.............................................................................................4 2.1 CARACTERÍSTICAS DO MODELO DE GESTÃO BUROCRÁTICO...............4 2.1.1 MODELO DE GESTÃO PARTICIPATIVO:......................................................5 2.1.1.1 MODELO DE GESTÃO ORIENTADO PARA RESULTADOS:......................5 IMPORTÂNCIA DA ELABORAÇÃO DA EAP:...........................................................6 2.1.1.1.1.1 PLANO DE GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS, CONFORME O PMBOK:......................................................................................................................7 2.1.1.1.1.2 PLANO DE RISCOS:............................................................................7 3 CONCLUSÃO..........................................................................................................8 REFERÊNCIAS...........................................................................................................9 ________________ ________________ 1. INTRODUÇÃO Este trabalho tem por objetivo identificar os diferentes modelos de gestão, na aplicação e gestão de projetos, trazendo uma compreensão sobre aspectos humanos, culturais,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.592 Palavras / 7 PáginasData: 29/10/2018 -
Modelo de Gestão da Qualidade
Gestão da Qualidade e Certificações Utilização dos métodos PDCA e MASP para implementação em uma empresa de Automação Comercial na cidade de Caxias Do Sul Franciele Schabarum 0226272 Jucielle Antunes Santacatterina 0230077 Tainá Galina 0227904 Evandro Dalpissol 03 de novembro de 2017 1. Objetivo O presente trabalho tem por objetivo utilizar os métodos PDCA e a Metodologia de Análise e Solução de Problemas - MASP para melhorias nos processos no setor de compras em uma
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.314 Palavras / 6 PáginasData: 5/11/2018 -
Os Modelos de Gestão
MODELOS DE GESTÃO * Porquê estudar os Modelos de Gestão? * Modelos Racionais (Modelos clássicos) * Modelos dos Processos Internos (Modelos clássicos) * Modelos das Relações Humanas * Modelos dos Sistemas Abertos * Modelo dos Valores Contrastantes Porquê estudar os modelos de Gestão? * Um modelo (teoria) ao se focalizar nos elementos essenciais e nas suas relações permite compreender a complexidade e como é que a mudança afeta essa realidade... Modelos racionais * Existem vários
Avaliação:Tamanho do trabalho: 812 Palavras / 4 PáginasData: 7/11/2018 -
Portfólio Estruturação dos Projetos de Gestão
________________ SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 2 DESENVOLVIMENTO 4 2.1 Ciclo PDCA 4 2.2 Estruturação dos projetos de gestão 6 3 CONCLUSÃO 7 ________________ ________________ 1. INTRODUÇÃO Escolhemos esta temática, para promover a aplicação do conhecimento teórico dos conceitos aprendidos para a resolução de problemas do cotidiano organizacional, sendo capazes de reconhecer e definir problemas visando saná-los através da aplicação de ferramentas gerenciais, focando em diagnosticar, intervir, simular e aplicar. No tema em questão, a empresa
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.282 Palavras / 6 PáginasData: 8/11/2018 -
Análise do Artigo Gestão Integrada: Superando os Paradigmas do Modelo Mental Linear-Cartesiano
UNIVERSIDADE FEDERAL DO CEARÁ FACULDADE DE ECONOMIA, ADMINISTRAÇÃO, ATUÁRIA E CONTABILIDADE DEPARTAMENTO DE ADMINISTRAÇÃO CURSO DE ADMINISTRAÇÃO Disciplina: Filosofia e Ética na Administração – 2015.2 Diurno – 1° Semestre Integrantes: Andréa Camila Sousa Silva Gabriel Augusto Brito Magalhães Gabriela Parente Pinheiro Lucas Castro Alencar Michael Carneiro Sampaio Wesley de Sousa Bezerra 1 INTRODUÇÃO A filosofia está presente em todas as áreas do conhecimento humano, inclusive nas diversas áreas do conhecimento científico, e por meio dos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 6.429 Palavras / 26 PáginasData: 10/11/2018 -
ESTUDO COMPARATIVO DOS MODELOS DE GESTÃO CONHECIDOS NA EMPRESA X e Y
UNIVERSIDADE DE GURUPI CURSO DE ADMINISTRAÇÃO RELATÓRIO FINAL DO ESTÁGIO I - ESTUDO COMPARATIVO DOS MODELOS DE GESTÃO CONHECIDOS NA EMPRESA X e Y. Acadêmico: XXXXXXX Professora orientadora: XXXXXXXXXXXX. GURUPI – TO MÊS, ANO NOME DO ACADÊMICO CENTRALIZADO E EM NEGRITO (FONTE 12) RELATÓRIO FINAL DO ESTÁGIO I ESTUDO COMPARATIVO SOBRE AS APLICAÇÕES DOS MODELOS DE GERENCIAS, BASEADO NOS ESTUDOS ORGANIZACIONAIS NA EMPRESA X e Y. Relatório organizacional apresentado ao Universidade de Gurupi, como requisito
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.814 Palavras / 12 PáginasData: 23/11/2018 -
PORTFOLIO GESTÃO DE RH
________________ SUMÁRIO 1. INTRODUÇÃO 3 2. DESENVOLVIMENTO 4 2.1. APRESENTAÇÃO DA EMPRESA 4 2.2. MELHOR INVESTIMENTO 6 2.3. PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO 8 2.4. RESPONSABILIDADE SOCIOAMBIENTAL 9 3. CONCLUSÃO 11 REFERÊNCIAS 12 ________________ 1. INTRODUÇÃO O trabalho apresenta a proposta de ampliação e reestruturação da QBARATO, empresa do ramo alimentício recém adquirida por um grupo econômico e que pretende ampliar seu negócio abrindo filiais e desenvolvendo uma linha de produtos de fabricação própria. Este trabalho permitirá verificar
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.845 Palavras / 12 PáginasData: 25/11/2018 -
MODELOS DE GESTÃO NO MUNDO TECNOLOGICAMENTE GLOBALIZADO
SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO ________________ SUMÁRIO SUMÁRIO 2 1 INTRODUÇÃO 3 2 DESENVOLVIMENTO 4 3 CONSIDERAÇÕES FINAIS 21 REFERÊNCIAS 22 ANEXO ÚNICO 23 ________________ ________________ 1. INTRODUÇÃO O presente trabalho (atividade de portfólio) descreverá a respeito de cada disciplina estudada no semestre, buscando responder com objetivo de elucidar e resolver a situação-problema (Situação Geradora de Aprerndizagem – SGA), proposta na referida atividade. A partir dos estudos e pesquisas realizadas no decorrer das aulas pretende-se
Avaliação:Tamanho do trabalho: 21.867 Palavras / 88 PáginasData: 25/11/2018 -
Modelo de Portfólio
logo_trabalho_2 ________________ SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 1 2 DESENVOLVIMENTO 1 2.1 TAREFA 1 – I.D.S.W.. 1 2.2 TAREFA 2 - P.N.S...................................................................................................1 2.3 TAREFA 3 - L.T.P.I..................................................................................................1 3 CONCLUSÃO 1 REFERÊNCIAS 1 ANEXOS.......................................................................................................................1 ________________ 1. INTRODUÇÃO Esta etapa deve conter parágrafos que falem sobre a importância do tema escolhido, sua relevância e aplicabilidade FALAR SOBRE O ESTUDO DE TREETORAH Faça 2 parágrafos de + ou – 4 a 6 linhas. ________________ 1. DESENVOLVIMENTO Falar resumidamente sobre cada
Avaliação:Tamanho do trabalho: 816 Palavras / 4 PáginasData: 27/11/2018 -
Modelo de Portfólio
https://twimg0-a.akamaihd.net/profile_images/2478343051/soacnbah1vyi55y8hhdf.jpeg CENTRO DE ENSINO SUPERIOR DOS CAMPOS GERAIS FACULDADES INTEGRADAS DOS CAMPOS GERAIS FISIOTERAPIA GABRIELLI IANSEN SCHUAIGERT PORTFÓLIO PONTA GROSSA 2018 ________________ Meu nome é Gabrielli Iansen Schuaigert, tenho 20 anos, moro com meus pais e minha irmã mais nova, 14 anos, juntamente com todos nossos bichinhos de estimação. Amo estar em casa com meus pais, meus programas de finais de semana geralmente incluem um bom filme, uma boa comida e meus pais. Amo viajar,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.723 Palavras / 15 PáginasData: 29/11/2018 -
Os Modelos de Gestão
............................................................................................................................... ADMINISTRÇÃO- N1BÁSICOB ALINNE FERNANDA DE SOUZA- RA:221672016 A SAMARCO ............................................................................................................................... Guarulhos 2016 ALINNE FERNANDA DE SOUZA- RA:221672016 A SAMARCO Trabalho apresentado ao Curso (Administração) da Faculdade ENIAC para a disciplina [Modelos de Gestão]. Prof. Renato José Guarulhos 2016 Respostas ............................................................................................................. (Formatação, Arial 12, entre linhas 1,5 linha, primeira linha 0,5 cm, Justificado) Questões 1. A SAMARCO teve R$ 300 milhões bloqueados pelo governo, e acabou firmando um acordo com o Ministério Público para destinar
Avaliação:Tamanho do trabalho: 687 Palavras / 3 PáginasData: 30/11/2018 -
Modelo de Gestão de Mudança
Aplicação: Global/ Global Específico/ Specific Código/ Code: Título/ Title: IDENTIFICAÇÃO E GERENCIAMENTO DE MUDANÇA IDENTIFICATION AND MANAGEMENT OF CHANGE Tipo/ Type: ANEXO I/ ANNEX I Revisão/ Revision: Data/ Date: Página/ Page: / Cópia não controlada impressa pela rede interna. / Uncontrolled copy printed by internal network. Generalidades General Unidade: Unit: Data: 01/05/2017 Date: 01/05/2017 Nome do Solicitante: Name of Requester: Função: Supervisor de Elétrica Job Title: Electrical Supervisor Descrição e justificativa para solicitação da mudança
Avaliação:Tamanho do trabalho: 833 Palavras / 4 PáginasData: 12/1/2019 -
OS MODELOS DE GESTÃO
............................................................................................................................... MODELOS DE GESTÃO - 20181E PABLO WILLIAN SARTO – RA: 507902018 COMO LIDAR COM O EXCESSO DE INFORMAÇÕES ............................................................................................................................... Guarulhos - SP 2018 PABLO WILLIAN SARTO – RA: 507902018 COMO LIDAR COM O EXCESSO DE INFORMAÇÕES Trabalho apresentado ao Curso de Logistica da Faculdade ENIAC para a disciplina Modelo de Gestão. Prof’s. Mauro Roberto e Igor Guarulhos - SP 2018 Respostas ............................................................................................................. 1. No supermercado hoje em dia sempre terá muitas opções
Avaliação:Tamanho do trabalho: 636 Palavras / 3 PáginasData: 10/2/2019 -
Modelos de Gestão Publica
UNIVERSIDADE CASTELO BRANCO PRO-REITORIA DE PÓS-GRADUAÇÃO E PESQUISA PÓS-GRADUAÇÃO EM GESTÃO DE POLÍTICAS SOCIAIS Modelos de Gestão Pública no Capitalismo Contemporâneo Rio de Janeiro, Novembro 2018. Modelos de Gestão Pública no Capitalismo Contemporâneo. Trabalho de conclusão do módulo – Modelos de Gestão Pública no Capitalismo Contemporâneo do curso de Pós-Graduação em Gestão de Políticas Sociais, apresentado à Pro - Reitoria de Pós-Graduação e Pesquisa como requisito para obtenção de nota, sob a supervisão da Prof.ª
Avaliação:Tamanho do trabalho: 873 Palavras / 4 PáginasData: 11/2/2019