Portfolio 1 Modelos De Gestão Trabalhos escolares e artigos acadêmicos
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MODELOS DE GESTÃO
Modelos de Gestão – Unidade 2 Processos Administrativos RELATÓRIO TECNICO MODELOS DE GESTÃO – UNIDADE 2 PROCESSOS ADMINISTRATIVOS 1. Introdução No mundo corporativo, todos nós aprendemos a tomar decisões a todo instante. Sempre estamos ou estaremos diante de desafios, que instigam nosso conhecimento e a capacidade para tomar decisões. Esse recado não tem endereço de nomes ou cargos. Serve para todos os indivíduos que procuram de alguma forma, se envolver com o processo produtivo. Portanto,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.475 Palavras / 6 PáginasData: 28/11/2016 -
“A INDUSTRIA DE BEBIDAS PIRA,PASSA POR MUDANÇAS NO MODELO DE GESTÃO E BUSCA SOLUÇOES PARA O NOVO CENÁRIO QUE SE APRESENTA”
UNIVERSIDADE ANHANGUERA CURSO: CIÊNCIAS CONTÁBEIS EAD. Faculdade Anhanguera de Belo Horizonte.MG. plano de sucessão: 1. ANÁLISE DAS COMPETÊNCIAS E HABILIDADES do futo gestor: “PAULO E IRAN”: Paulo Iran Assumir responsabilidades; 10 10 Autocontrole emocional ; 10 08 Capacidade de gerenciamento; 10 10 Capacidade de trabalha em equipe ; 10 10 Criatividade ; 10 10 Liderança; 08 10 Aprender novos conceitos e tecnologia; 10 10 Negociar; 10 10 Capacidade de transferir conhecimento; 08 10 Senso crítico;
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.442 Palavras / 6 PáginasData: 5/12/2016 -
A INDUSTRIA DE BEBIDAS PIRA,PASSA POR MUDANÇAS NO MODELO DE GESTÃO E BUSCA SOLUÇÕES PARA O NOVO CENÁRIO QUE SE APRESENTA”
UNIVERSIDADE ANHANGUERA CURSO: CIÊNCIAS CONTÁBEIS EAD. Faculdade Anhanguera de Belo Horizonte.MG. plano de sucessão: 1. ANÁLISE DAS COMPETÊNCIAS E HABILIDADES do futo gestor: “PAULO E IRAN”: Paulo Iran Assumir responsabilidades; 10 10 Autocontrole emocional ; 10 08 Capacidade de gerenciamento; 10 10 Capacidade de trabalha em equipe ; 10 10 Criatividade ; 10 10 Liderança; 08 10 Aprender novos conceitos e tecnologia; 10 10 Negociar; 10 10 Capacidade de transferir conhecimento; 08 10 Senso crítico;
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.406 Palavras / 6 PáginasData: 5/12/2016 -
Gestão de pessoas e o novo modelo
Gestão de pessoas Para Levi Leboyer (1997) competências são os “repertórios de comportamentos que algumas pessoas ou organizações dominam melhor que outras, o que as torna eficazes e competitivas em determinadas situações”. Compreende-se que modelo de competência nada mais é que uma avaliação de conhecimentos, destinados a avergiuar habilidades desempenhos e assim se sobressair aos demais por conter melhores e mais acentuadas competências no ramo em questão. Já para Gilbert e Parlier (1984) a competência
Avaliação:Tamanho do trabalho: 344 Palavras / 2 PáginasData: 6/12/2016 -
Portfólio - Gestao de Manufatura
............................................................................................................................... ADMINISTRAÇÃO – INTURMAÇÃO DIFERENCIADA JULIANA LOURENÇO CRUZ - 210682014 GESTÃO DE MANUFATURA conpetitividade e estratégia ............................................................................................................................... GUARULHOS 2016 Juliana Lourenço Cruz GESTÃO DE MANUFATURA conpetitividade e estratégia Trabalho apresentado ao Curso Administração da Faculdade ENIAC para a disciplina de Gestão de Manufatura Prof. Walter Antonio da Silva Costa GUARULHOS 2016 ________________ 1. Cite as principais razões para uma empresa criar estratégias globais. R. Nos dia atuais as estratégia globais são de grande importancia para
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.594 Palavras / 7 PáginasData: 5/3/2017 -
INTELIGÊNCIA DE MARKETING ESTUDAR QUESTÕES REFERENTES A MODELOS DE GESTÃO BASEADOS EM PESQUISA DE MERCADO E GESTÃO DE PREÇOS
INSTITUTO SUMARÉ DE EDUCAÇÃO SUPERIOR – ISES FACULDADE SUMARÉ INTELIGÊNCIA DE MARKETING ESTUDAR QUESTÕES REFERENTES A MODELOS DE GESTÃO BASEADOS EM PESQUISA DE MERCADO E GESTÃO DE PREÇOS SÃO PAULO 2015 ________________ INSTITUTO SUMARÉ DE EDUCAÇÃO SUPERIOR – ISES FACULDADE SUMARÉ INTELIGÊNCIA DE MARKETING ESTUDAR QUESTÕES REFERENTES A MODELOS DE GESTÃO BASEADOS EM PESQUISA DE MERCADO E GESTÃO DE PREÇOS SÃO PAULO 2015 Santo, Adriana do Espírito Silva, André Felipi. II. Andreto, Brenda Tiengo. III.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.745 Palavras / 7 PáginasData: 17/3/2017 -
UMA REFLEXÃO SOBRE GESTÃO DE ATIVOS BASEADO NO MODELO PAS 55 EM EMPRESAS TRANSMISSORAS DE ENERGIA ELÉTRICA
SERVIÇO NACIONAL DE APRENDIZAGEM INDUSTRIAL CETEC SENAI DOURADOS CURSO PÓS-TÉCNICO EM GESTÃO DE MANUTENÇÃO UMA REFLEXÃO SOBRE GESTÃO DE ATIVOS BASEADO NO MODELO PAS 55 EM EMPRESAS TRANSMISSORAS DE ENERGIA ELÉTRICA LUCIANO PEREIRA FERNANDES DOURADOS 2013 LUCIANO PEREIRA FERNANDES UMA REFLEXÃO SOBRE GESTÃO DE ATIVOS BASEADO NO MODELO PAS 55 EM EMPRESAS TRANSMISSORAS DE ENERGIA ELÉTRICA DOURADOS 2013 SUMÁRIO LISTA DE ABREVIATURAS 4 1 INTRODUÇÃO 5 1.1 Desafios do Setor Elétrico Brasileiro 7 1.2 Necessidade
Avaliação:Tamanho do trabalho: 9.635 Palavras / 39 PáginasData: 20/3/2017 -
Atividade Aferição Modelos de Gestão Eniac
Questionário 1 1 – O que é uma organização? Organização é um grupo de pessoas que se organizam em prol do mesmo objetivo. 2 - A função administrativa organização executa que tarefas? Planejamento, Organização, Direção e Controle 3 - Quais são as principais atividades da função direção? Liderar, Motivar e Coordenar. 4 - O que é sociedade das organizações? Sociedade das organizações é um conjunto de organizações com impacto social, e político na sociedade. 5
Avaliação:Tamanho do trabalho: 740 Palavras / 3 PáginasData: 28/3/2017 -
Os Modelos de Gestão
............................................................................................................................... CIÊNCIAS CONTÁBEIS - BASICO JÉSSICA APARECIDA LARROSA - 211312017 portfólio ............................................................................................................................... Guarulhos 2017 JÉSSICA APARECIDA LARROSA portfólio Trabalho apresentado ao Curso Ciências Contábeis da Faculdade ENIAC para a disciplina Modelos de Gestão Prof. Charlie David Forte Guarulhos 2017 Respostas ............................................................................................................. A Samarco 1- Não, segundo a união e os governos de Minas e Espírito Santos falaram na ação judicial o valor de 20 bilhões para a recuperação, porém as mineradoras controladas pela Samarco dizem
Avaliação:Tamanho do trabalho: 452 Palavras / 2 PáginasData: 6/4/2017 -
O MODELO DE GESTÃO KAIZEN
UNIVERSIDADE PRESBITERIANA MACKENZIE CENTRO DE CIÊNCIAS SOCIAIS APLICADAS CURSO DE ADMINISTRAÇÃO / CONTABILIDADE - NOTURNO – 3J MODELO DE GESTÃO KAIZEN SÃO PAULO 2015 Kaizen “Continuous improvement is better than delayed perfection.” Mark Twain Kaizen é uma filosofia japonesa, muito utilizada na administração e tida como a principal responsável pela competitividade das empresas deste país. O termo Kaizen é formado a partir de KAI, que significa modificar, e ZEN, que significa para melhor. Kaizen não
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.106 Palavras / 9 PáginasData: 12/4/2017 -
Novas Abordagens e Modelos de Gestão Organizacional
O tema do empreendedorismo e do papel do empresário na sociedade de mercado é de fundamental importância, tanto em Economia como em Administração. É o que será visto neste módulo . a) o empreendedor e a criação de redes O texto de Vale et al. (2008, p. 2) aponta o empreendedor como um articulador, ou seja, “com capacidade de unir e conectar diferentes atores e recursos dispersos no mercado e na sociedade, agregando valor
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.060 Palavras / 9 PáginasData: 17/4/2017 -
MODELO PIM I GESTÃO FINANCEIRA
Manual PIM I Curso Superior de Tecnologia em Gestão Financeira ________________ Sumário 1. CONSIDERAÇÕES PRELIMINARES 3 2. INTRODUÇÃO AO PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR I 4 3. OPERACIONALIZAÇÃO DO PIM I 8 4. DICAS ÚTEIS 9 5. ESTRUTURA DO PROJETO 10 6. ORIENTAÇÕES DETALHADAS 12 7. PROCEDIMENTOS DE ENVIO DO PROJETO 19 8. CRITÉRIOS DE AVALIAÇÃO DO PROJETO 21 9. DÚVIDAS SOBRE O PROJETO 25 ________________ Serviço Social 1. CONSIDERAÇÕES PRELIMINARES O Curso Superior de Tecnologia em
Avaliação:Tamanho do trabalho: 5.381 Palavras / 22 PáginasData: 17/4/2017 -
Um estudo sobre o modelo de gestão e o processo sucessório em empresas familiares.
Sheila Camilo, 3215054 1 – REFERÊNCIA. PETRY, Luiz Inácio; NASCIMENTO Auster Moreira. Um estudo sobre o modelo de gestão e o processo sucessório em empresas familiares. Revista Contabilidade & Finanças, São Paulo, v. 20, n. 49, p. 109-125, janeiro/abril 2009. Disponível em: < http://www.scielo.br/scielo.php?script=sci_arttext&pid=S1519-70772009000100008&lng=pt&nrm=iso&tlng=en > Acesso em: 02 de Abril de 2017. 2 - APRESENTAÇÃO DOS AUTORES DA OBRA. Luiz Inácio Petry é professor assistente no Centro de Gestão Organizacional do Centro Universitário UNIVATES, no
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.632 Palavras / 7 PáginasData: 26/4/2017 -
O Modelo de Gestão
INTRODUÇÃO O relatório trata sobre a evolução dos modelos de gestão adotados no meio organizacional, passando pelo período da era agrícola até a atual era da informação. A autora salienta que tais modelos vem evoluindo constantemente, de forma que um modelo não substitui o outro, tornando se um complemento aos anteriores. Por meio dessa resenha busca-se explicar e detalhar os conceitos aplicados aos modelos de gestão, diferenciando suas aplicações em cada período e, ao final,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 475 Palavras / 2 PáginasData: 28/4/2017 -
Modelo Sistema de Gestao de farmancia
Índice Introdução 2 Objectivos 3 Geral 3 Especifico 3 Caso de Estudo 4 Missão 4 Visão 4 Valores 4 Estrutura Orgânica da Farmácia 5 Descrição 5 Limites do produto 6 DEA (Diagrama de Entidade e Associação) 6 Introdução Sistema é um conjunto de dispositivos que interagem seguindo um propósito ou também pode ser definido como um conjunto de itens que se interligam entre si ou que sejam interdependentes formando um único significado. No presente trabalho
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.013 Palavras / 5 PáginasData: 9/5/2017 -
Exercício Revisão - Modelos de Gestão
Cabeçalho2014 EXERCÍCIO DE REVISÃO DE MODELOS DE GESTÃO Consulte o AVA da Disciplina e o Livro indicado pelo Professor, para solucionar as questões abaixo: 1. Leia ATENTAMENTE as AFIRMAÇÕES abaixo, REFLITA e marque Verdadeiro (V) ou Falso (F). 1. ( ) Organizações são unidades sociais (ou agrupamentos humanos), intencionalmente construídas e reconstruídas, com a finalidade de atingir objetivos específicos. 2. ( ) As Organizações Formais são caracterizadas por regras e regulamentos formalizados por escrito e
Avaliação:Tamanho do trabalho: 691 Palavras / 3 PáginasData: 19/5/2017 -
Portfólio Gestão Escolar
CENTRO UNIVERSITÁRIO INTERNACIONAL UNINTER Relatório Portfólio UTA Gestão Escolar Letícia Gabriely Campos 2015/02 RU-1192805 Rúbia dos Santos Martins Barbosa 2014/08 RU-1126698 UNINTER Resumo Este estudo apresenta a análise da Escola Estadual Mendes de Oliveira do município de Congonhal – MG. Foi desenvolvido com base nos ensinamentos das aulas e no livro-base da disciplina, através de observação e entrevistas. Apresenta os fatores que atestam sobre o cumprimento da Lei de Diretrizes e Bases da Educação Nacional
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.342 Palavras / 6 PáginasData: 23/5/2017 -
ANÁLISE DO MODELO DE GESTÃO
6 ANÁLISE DO MODELO DE GESTÃO A partir deste tópico é mostrada a análise do modelo de gestão realizado na organização Vale do Sol Pousada Hotel. A avaliação é feita seguindo o Modelo de Excelência de Gestão (MEG) difundido pela FNQ (Fundação Nacional da Qualidade). Esta análise é feita através das perguntas do Questionário do Prêmio MPE Brasil. 6.1 FNQ – Fundação Nacional da Qualidade Segundo o documento Conceitos Fundamentais da Excelência em Gestão da
Avaliação:Tamanho do trabalho: 11.461 Palavras / 46 PáginasData: 28/5/2017 -
GESTÃO DA CADEIA DE SUPRIMENTOS(SUPPLY CHAIN MANAGEMENT) COMO UM MODELO COMPETITIVO E GERENCIAL
GESTÃO DA CADEIA DE SUPRIMENTOS(SUPPLY CHAIN MANAGEMENT) COMO UM MODELO COMPETITIVO E GERENCIAL PIRES, SILVIO R.I. Gestão da cadeia de suprimentos. São Paulo: Atlas,2010. 2. ed. O texto apresenta discussões a respeito do conceito de Gestão da cadeia de suprimentos (Supply Chain Management), que se apresenta como um modelo competitivo e gerencial às empresas industriais e é direcionado à estudos acadêmicos. O primeiro passo foi a definição do American Production Inventory Society (APICS)para o que
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.553 Palavras / 7 PáginasData: 30/5/2017 -
Modelo de Excelência de Gestão e Empreendedorismo
Universidade Paulista-Unip Graduação em Administração Modelo de Excelência de Gestão® e Empreendedorismo 2017 Modelo de Excelência de Gestão® e Empreendedorismo Dissertação submetida como exigência em substituição ao Estágio obrigatório, como requisito parcial para a obtenção do título de bacharel em Administração. Coordenador de Estágios: 2017 A meus pais, Pelo incentivo e carinho. Agradecimentos Confesso que a parte de agradecimento é uma das mais difíceis de escrever. Foram muitas pessoas envolvidas nessa caminhada. Em primeiro lugar
Avaliação:Tamanho do trabalho: 8.314 Palavras / 34 PáginasData: 19/6/2017 -
A PROPOSTA DO MODELO BEYOND BUDGETING: MODELO COERENTE DE GESTÃO, SEM ÊNFASE EM ORÇAMENTOS
A PROPOSTA DO MODELO BEYOND BUDGETING: MODELO COERENTE DE GESTÃO, SEM ÊNFASE EM ORÇAMENTOS Autores: Francisco Barbosa Filho Mestre em Controladoria e Contabilidade Estratégica Centro Universitário Álvares Penteado - FECAP Pós Graduado em Administração de empresas – Núcleo em Controladoria Fundação Escola do Comércio Álvares Penteado - FECAP Graduado em Ciências Econômicas pelas Faculdades Metropolitanas Unidas - FMU Rua Antonio Pires 810 - Apto 131-A CEP 02730-000 - São Paulo/SP – BRAZIL Tel: 55 11
Avaliação:Tamanho do trabalho: 5.980 Palavras / 24 PáginasData: 23/6/2017 -
Portfolio Gestão de projetos
............................................................................................................................... ENGENHARIA MECATRÔNICA - N2MODA JONATHA ALBERT CARNEIRO - 269912012 PORTIFÓLIO Gestão de projetos ............................................................................................................................... Guarulhos 2017 JONATHA ALBERT CARNEIRO PORTIFÓLIO Gestão de projetos Trabalho apresentado ao Curso Engenharia mecatrônica da Faculdade ENIAC para a disciplina Gestão de projetos. Prof. Rodrigo Schimidt Miranda. Guarulhos 2017 Respostas ............................................................................................................. 1 Escopo do Projeto O que é seu Projeto Integrador? Quais são as características do seu Projeto Integrador? Valores? Datas e prazos? Objetivo? Coloque o máximo de informações
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.272 Palavras / 6 PáginasData: 17/9/2017 -
Modelo de Excelência da Gestão; Fundação Nacional de Qualidade; Questionário de Autoavaliação; Melhorias; Objetivos
AVALIAÇÃO E APLICAÇÃO DO MODELO DA EXCELÊNCIA DE GESTÃO NO ESCRITÓRIO DE CONTABILIDADE MARVIL LTDA Caroline Correia Giavarotti Barbosa, Giulia Marti Daud, Magali Rodrigues Silva, Mayara Rayele Medeiros, Regiane Cristina dos Santos, Tamiris Cristina Camargo, Virgínia Cardoso Martins caroline.giavarotti@hotmail.com, giuliadaud@hotmail.com, r-magali@hotmail.com, mayararayele@hotmail.com, regianecristinasantos09@gmail.com, camargotamiris01@gmail.com, virginiamaartins@gmail.com Orientados pelos professores: Ana Beatriz Lopes Françoso e Eduardo Fernando Mendes beatriz.francoso@gmail.com, eduardo.mendes@mococa.com Instituto de Ciências Sociais e Comunicação – Universidade Paulista (UNIP) Caixa Postal – 13.720-000 – São José
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.952 Palavras / 20 PáginasData: 17/10/2017 -
O Modelo de gestão é a essência da organização
O tema desenvolvido neste trabalho tem o propósito de formar uma estratégia para empresa EcoPlástico, passando a ser importante na medida em que se propõe a orientar o empresário no processo de formulação de estratégia, onde iremos abordar algumas mudanças necessárias para que o empregador e o empregado possam juntos formar uma grande equipe, com soluções práticas e objetivas. 2 DESENVOLVIMENTO Mudanças na gestão O modelo de gestão é a essência da organização, onde, otimiza
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.621 Palavras / 7 PáginasData: 25/10/2017 -
Estudo de Caso portfólio gestão finaceira
________________ SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 2 DESENVOLVIMENTO 4 2.1 PLANEJAMENTO ESTRÁTEGICO PARA A EMPRESA 4 2.2 EMPREENDEDORISMO E INTRAEMPREENDEDORISMO NA EMPRESA...... 6 2.3 LEGISLAÇÃO TRIBUTÁRIA – ISS – IMPOSTO SOBRE SERVIÇOS 7 2.4 CONTABILIDADE GERAL 8 3 CONCLUSÃO 10 ________________ ________________ 1. INTRODUÇÃO A empresa Mobi móveis personalizados Ltda atua somente na cidade e região. No entanto após análise de uma consultoria da área de produção, existe a possibilidade, de, com um investimento relativamente baixo,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.996 Palavras / 8 PáginasData: 29/10/2017