Portfólio Modelos De Gestão Eniac Trabalhos escolares e artigos acadêmicos
37.611 Trabalhos sobre Portfólio Modelos De Gestão Eniac. Documentos 726 - 750 (mostrando os primeiros 1.000 resultados)
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GESTÃO AMBIENTAL EMPRESARIAL: MODELOS INSPIRADOS NA NATUREZA
UNIVERSIDADE FEDERAL DO PAMPA CURSO DE ENGENHARIA DE PRODUÇÃO BARBARA BARBIERI GUILHERME WASQUEVITE MILIANE MENESES MINI CURSO - GESTÃO AMBIENTAL EMPRESARIAL: MODELOS INSPIRADOS NA NATUREZA Bagé 2018 BARBARA BARBIERI GUILHERME WASQUEVITE MILIANE MENESES MINI CURSO - GESTÃO AMBIENTAL EMPRESARIAL: MODELOS INSPIRADOS NA NATUREZA Bagé 2018 RESUMO O presente trabalho tem por objetivo contextualizar a literatura e relacionar com artigo disponibilizado pelo professor da disciplina de Gestão Ambiental “Parques Industriais Ecológicos como instrumento para o desenvolvimento
Avaliação:Tamanho do trabalho: 484 Palavras / 2 PáginasData: 15/9/2018 -
Portfólio Gestão de Projetos
............................................................................................................................... ENGENHARIA MECATRÔNICA – M1MODA WILLIAM JULIEN AMORIM – 233542010 GESTÃO DE PROJETOS Guarulhos 2018 WILLIAM JULIEN AMORIM – 233542010 GESTÃO DE PROJETOS Trabalho apresentado ao Curso Engenharia Mecatrônica da Faculdade ENIAC para a disciplina: Gestão de Projetos. Prof. Rodrigo Schimidt Guarulhos 2018 Atividade proposta Você é um gestor de projetos contratado por um escritório de advocacia para mudar a sede do escritório e realizar a reforma no novo prédio. Os clientes do projeto serão
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.061 Palavras / 5 PáginasData: 16/9/2018 -
Portfólio Gestão de Projeto
Questão 1 1. Recursos, pois por serem baixos teremos que ter muito cuidado com os custos e procurar ao máximo formas para otimizá-los e manter o projeto dentro do orçamento. 2. A equipe, com uma equipe bem preparada e profissional, conseguiremos manter os custos baixos e concluir dentro do prazo estipulado. 3. A nova sede do escritório, esta deve atender as necessidades dos clientes do escritório e ser bem localizada, proporcionando fácil acesso e estacionamento.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 441 Palavras / 2 PáginasData: 16/9/2018 -
Modelo Capa e orientações para Portfólio
Nome Ra 101559 Primeiro Portfólio (nome da Atividade) Trabalho apresentado ao Centro Universitário Claretiano para a disciplina_ Educação Física Para Grupos Especiais e Adaptada, como requisito parcial para obtenção de avaliação, ministrado pelo professor: Antonio Eduardo Ribeiro Batatais (polo) 2018 Neste local você deverá descrever o seu trabalho. Após fazer seu trabalho não deixe as orientações descritas, peço que as apague. Este informativo com alguns trechos descritos é para lhe orientar sobre a maneira de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 778 Palavras / 4 PáginasData: 20/9/2018 -
PRODUÇÃO TEXTUAL INDIVIDUAL MODELO DE GESTÃO: Análise SWOT no hipermercado Know
Centro Universitário Senac SANTO AMARO Aparecida Guimaraes PRODUÇÃO TEXTUAL INDIVIDUAL MODELO DE GESTÃO Análise SWOT no hipermercado Know. São Paulo 2018 Análise SWOT no hipermercado Know A) Know é uma rede de hipermercados criada por cinco irmãos, a sua matriz foi inaugurada em 1980, localizada em Santa Catarina, atualmente existem 13 lojas em 5 cidades do estado, um dos principais objetivos dos donos são continuar crescendo e expandindo, mas os problemas atuais os impedem de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 526 Palavras / 3 PáginasData: 23/9/2018 -
O Modelo de Decisão em Gestão Econômica
Modelo de Decisão em Gestão Econômica SANTOS, Edilene. PONTE, Vera. Modelo de Decisão e Gestão Econômica. Caderno de Estudos, São Paulo, FIPECAPI, v. 10, n. 19, p. 43-56, setembro/dezembro 1998. O artigo escrito por Edilene Santos e Vera Ponte, oferece importante contribuição para os gestores de uma organização, uma vez que descreve de maneira conceitual, a definição do melhor modelo de decisão, que apoie o gestor na seleção da alternativa de ação, que induza a
Avaliação:Tamanho do trabalho: 251 Palavras / 2 PáginasData: 30/9/2018 -
A Importância da Adoção do Modelo de Gestão por Competências
a) Argumente sobre a importância da adoção do modelo de gestão por competências para o alcance dos objetivos organizacionais. A gestão de pessoas, nos dias de hoje, deve ser uma área capaz de conduzir as empresas para alcançar seus objetivos de futuro. Portanto, o alinhamento entre e estratégia empresarial e a gestão de pessoas é imprescindível. A gestão por competência é um modelo no qual as empresas gerenciam pessoas com base nas competências necessárias para
Avaliação:Tamanho do trabalho: 314 Palavras / 2 PáginasData: 2/10/2018 -
MODELO PORTFOLIO FINAL PRONTO
Introdução A cada ano que passa, cada dia é maior o número de alunos que escolhem o ensino ead, além de ser uma forma muito mais pratica de ensino, esse novo conceito de ensino tem de aumentar. Tendo em vista o seu modo pratico de ensino os alunos tendem a se dedicar muito mais e desse modo ganhar aprendizagem intensificada. Experiência nova Durante o meu período de experiência com escola tive uma rápida passagem não
Avaliação:Tamanho do trabalho: 497 Palavras / 2 PáginasData: 4/10/2018 -
Portfolio atualidades economicas em gestao de pessoas
logoeniac ............................................................................................................................... ADMINISTRAÇÃO – N2MDTA LUCAS SEBASTIAO GESUALDO BARBOSA - 217022016 Atualidades econômicas em gestão de pessoas Portifólio 01 ............................................................................................................................... Guarulhos 2018 LUCAS SEBASTIAO GESUALDO BARBOSA Atualidades Econômicas em Gestão de Pessoas Trabalho apresentado ao Curso ADMINISTRAÇÃO da Faculdade ENIAC para a disciplina de Atualidades Econômicas em Gestão de Pessoas. Prof. Valéria Guedes Caruso Guarulhos 2018 logoeniac ............................................................................................................. 1) Por que a economia é a “ ciência da escassez? ” A economia é definida como
Avaliação:Tamanho do trabalho: 642 Palavras / 3 PáginasData: 7/10/2018 -
ENGENHARIA DE PRODUÇÃO – GESTÃO DA QUALIDADE PORTFÓLIO
............................................................................................................................... ENGENHARIA DE PRODUÇÃO – GESTÃO DA QUALIDADE PORTFÓLIO Gestão da Qualidade ............................................................................................................................... Guarulhos 2018 PORTFÓLIO Gestão da Qualidade Trabalho apresentado ao Curso Engenharia de Produção do Centro Universitário ENIAC para a disciplina Gestão da Qualidade. Prof. André Lucena Guarulhos 2018 Respostas ............................................................................................................. 1) O que seria “... o nível mais alto de desempenho” mencionado pela a autora quando aplicado o VSM? Conforme a autora, o nível mais alto de desempenho quando aplicado o VSM,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 431 Palavras / 2 PáginasData: 7/10/2018 -
MODELO DE GESTÃO E PROCESSOS DE GESTÃO
Universidade Anhanguera – UNIDERP Curso de Ciências Contábeis Projeto Integrador II Relatório Parcial LARISSA SILVA LEMOS RA 420436 TALINE BARBOSA DE ASSISRA RA 437320 CLODOALDO THIODORO MACHADO RA 437320 Plano de Controladoria para Micro e Pequenas Empresas Tutor Presencial: Prof. Pedro Henrique Correia Dias Pólo de Cassilândia – MS Entrega: 25 de outubro de 2016 8º Semestre - 2016 Universidade Anhanguera – UNIDERP Curso de Ciências Contábeis Projeto Integrador II Relatório Parcial LARISSA SILVA
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.851 Palavras / 8 PáginasData: 19/10/2018 -
FUNDAMENTOS E METODOS DA GESTÃO ESCOLAR PORTFOLIO CICLO 3
CURSO DE EDUCAÇÃO FÍSICA LICENCIATURA Disciplina: FUNDAMENTOS E METODOS DA GESTAO ESCOLAR Tarefa: PORTFOLIO CICLO 3 Nome: MARINETE MARTINS DE LIMA RA: 8029783 Turma: DGEFL1701RBRA0O Parecer do Tutor: 1) O tema da democracia em relação com a qualidade de ensino sempre estará relacionado com a situação do país, ou seja, a gestão escolar sempre será dependente das políticas educacionais estabelecidas pelo governo e o estado. Assim, os educadores precisam estar preparados com uma formação continuada
Avaliação:Tamanho do trabalho: 342 Palavras / 2 PáginasData: 21/10/2018 -
MODELO DE GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS SUGERIDO
CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM RECURSOS HUMANOS POLO: Centro de educação a distância DISCIPLINAS DE TÉCNICAS DE ADMINISTRAÇÃO DE PESSOAL E GESTÃO DE PESSOAS (SÉRIE: 3ª Série) TUTOR (A) A DISTÂNCIA: HELENA BELOTTI TUTOR (A) PRESENCIAL: SIMONE JUSTEM Alunas: Elaine Cristina de Souza - RA: 5380257602 Luciana Aparecida de Souza - RA: 53802518 Vanessa Pereira Carvalho - RA: 6225965120 Wanymara Vicente Cardoso da Silva - RA: 6284247361 RELATÓRIO FINAL PROJETO INTERDISCIPLINAR APLICADO AO CURSO DE
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.719 Palavras / 11 PáginasData: 23/10/2018 -
Modelo de Portfólio
________________ SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 2 DESENVOLVIMENTO 4 2.1 ASPECTOS DA ESTRUTURA EMPRESARIAL: 4 2.2 TREINAMENTO E DESENVOLVIMENTO - cONCEITOS 5 2.2.1 ETAPAS DO TREINAMENTO E DESENVOLVIMENTO 6 2.2.2 DINÂMICAS DE GRUPO e jogos – APLICAÇÃO E INDICAÇÕES 7 2.3 PROGRAMA DE SAÚDE E SEGURANÇA DO TRABALHO 8 2.4 TEORIAS DE MOTIVAÇÃO - TEORIA DA HIERARQUIA DE MASLOW OU TEORIA DA EQUIDADE? 10 3 ROTEIRO PARA DIAGNÓSTICO ORGANIZACIONAL 12 4 CONCLUSÃO 5 ANEXO ________________ ________________
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.288 Palavras / 14 PáginasData: 27/10/2018 -
MODELO DE GESTÃO ATUAL
1 INTRODUÇÃO Esse trabalho tem como objetivo colocar em prática os conhecimentos obtidos diante dos estudos das disciplicas aqui consideradas e com isso desenvolver e apontar as vantagens de um novo modelo de gestão para empresa fictícia sugerida, HEMEJAN MOVEIS, além também de garantir a estrtura administrativa necessária para a abertura de filiais e contratação de novos funcionários para a empresa. Tudo isso feito com base nos aprendizandos das matérias designadas para esse trabalho. Com
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.766 Palavras / 8 PáginasData: 29/10/2018 -
MODELO DE GESTÃO ATUAL (BUROCRÁTICO) A HEMEJAN CONSEGUIRÁ EFETUAR A ESTRATÉGIA DE SER ÁGIL EM ENTENDER AS TENDÊNCIAS DE MERCADO E INOVAR CONSTANTEMENTE
logo_trabalho_2 1. SUMÁRIO: INTRODUÇÃO 3 1 COM O MODELO DE GESTÃO ATUAL (BUROCRÁTICO) A HEMEJAN CONSEGUIRÁ EFETUAR A ESTRATÉGIA DE SER ÁGIL EM ENTENDER AS TENDÊNCIAS DE MERCADO E INOVAR CONSTANTEMENTE 4 1.1 QUAL SERIA O MODELO DE GESTÃO QUE TRARIA A EMPRESA UM FORMATO MAIS PARTICIPATIVO E ORIENTADO PARA RESULTADOS. 5 1.1.2PRINCIPAIS CARACTERÍSTICAS DO BUROCRÁTICO 5 2 PESQUISE E DESCREVA A IMPORTÂNCIA DA ELABORAÇÃO DA EAP. 6 2.1 FAÇA UM EAP ESPECIFICANDO AS PRINCIPAIS
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.841 Palavras / 16 PáginasData: 29/10/2018 -
MODELOS DE GESTÃO
ANHANGUERA EDUCACIONAL Unidade de Apoio Presencial – Polo Porto Alegre/RS Curso de Tecnologia em Tecnologia em Marketing Daiane Chaves Vilanova – 78956480 - Tecnologia em Marketing Franciele Gonçalves Dutra - 7843420738 - Tecnologia em Marketing Leticia beatriz Rodrigues Pires - 7902666806 - Tecnologia em Marketing Tiago Luís Araujo Licht - 7840396139 - Tecnologia em Marketing Viviane Proença Farias - 7890639920 - Tecnologia em Marketing SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO.......................................................................................................... 2 DESENVOLVIMENTO.............................................................................................. 2.1 MODELOS DE GESTÃO....................................................................................... 2.2 GESTÃO
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.035 Palavras / 17 PáginasData: 29/10/2018 -
MODELO DE GESTÃO PARTICIPATIVO
________________ SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO.........................................................................................................3 2 DESENVOLVIMENTO.............................................................................................4 2.1 CARACTERÍSTICAS DO MODELO DE GESTÃO BUROCRÁTICO...............4 2.1.1 MODELO DE GESTÃO PARTICIPATIVO:......................................................5 2.1.1.1 MODELO DE GESTÃO ORIENTADO PARA RESULTADOS:......................5 IMPORTÂNCIA DA ELABORAÇÃO DA EAP:...........................................................6 2.1.1.1.1.1 PLANO DE GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS, CONFORME O PMBOK:......................................................................................................................7 2.1.1.1.1.2 PLANO DE RISCOS:............................................................................7 3 CONCLUSÃO..........................................................................................................8 REFERÊNCIAS...........................................................................................................9 ________________ ________________ 1. INTRODUÇÃO Este trabalho tem por objetivo identificar os diferentes modelos de gestão, na aplicação e gestão de projetos, trazendo uma compreensão sobre aspectos humanos, culturais,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.592 Palavras / 7 PáginasData: 29/10/2018 -
Modelo de Gestão da Qualidade
Gestão da Qualidade e Certificações Utilização dos métodos PDCA e MASP para implementação em uma empresa de Automação Comercial na cidade de Caxias Do Sul Franciele Schabarum 0226272 Jucielle Antunes Santacatterina 0230077 Tainá Galina 0227904 Evandro Dalpissol 03 de novembro de 2017 1. Objetivo O presente trabalho tem por objetivo utilizar os métodos PDCA e a Metodologia de Análise e Solução de Problemas - MASP para melhorias nos processos no setor de compras em uma
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.314 Palavras / 6 PáginasData: 5/11/2018 -
Os Modelos de Gestão
MODELOS DE GESTÃO * Porquê estudar os Modelos de Gestão? * Modelos Racionais (Modelos clássicos) * Modelos dos Processos Internos (Modelos clássicos) * Modelos das Relações Humanas * Modelos dos Sistemas Abertos * Modelo dos Valores Contrastantes Porquê estudar os modelos de Gestão? * Um modelo (teoria) ao se focalizar nos elementos essenciais e nas suas relações permite compreender a complexidade e como é que a mudança afeta essa realidade... Modelos racionais * Existem vários
Avaliação:Tamanho do trabalho: 812 Palavras / 4 PáginasData: 7/11/2018 -
Portfólio Estruturação dos Projetos de Gestão
________________ SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 2 DESENVOLVIMENTO 4 2.1 Ciclo PDCA 4 2.2 Estruturação dos projetos de gestão 6 3 CONCLUSÃO 7 ________________ ________________ 1. INTRODUÇÃO Escolhemos esta temática, para promover a aplicação do conhecimento teórico dos conceitos aprendidos para a resolução de problemas do cotidiano organizacional, sendo capazes de reconhecer e definir problemas visando saná-los através da aplicação de ferramentas gerenciais, focando em diagnosticar, intervir, simular e aplicar. No tema em questão, a empresa
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.282 Palavras / 6 PáginasData: 8/11/2018 -
Análise do Artigo Gestão Integrada: Superando os Paradigmas do Modelo Mental Linear-Cartesiano
UNIVERSIDADE FEDERAL DO CEARÁ FACULDADE DE ECONOMIA, ADMINISTRAÇÃO, ATUÁRIA E CONTABILIDADE DEPARTAMENTO DE ADMINISTRAÇÃO CURSO DE ADMINISTRAÇÃO Disciplina: Filosofia e Ética na Administração – 2015.2 Diurno – 1° Semestre Integrantes: Andréa Camila Sousa Silva Gabriel Augusto Brito Magalhães Gabriela Parente Pinheiro Lucas Castro Alencar Michael Carneiro Sampaio Wesley de Sousa Bezerra 1 INTRODUÇÃO A filosofia está presente em todas as áreas do conhecimento humano, inclusive nas diversas áreas do conhecimento científico, e por meio dos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 6.429 Palavras / 26 PáginasData: 10/11/2018 -
ESTUDO COMPARATIVO DOS MODELOS DE GESTÃO CONHECIDOS NA EMPRESA X e Y
UNIVERSIDADE DE GURUPI CURSO DE ADMINISTRAÇÃO RELATÓRIO FINAL DO ESTÁGIO I - ESTUDO COMPARATIVO DOS MODELOS DE GESTÃO CONHECIDOS NA EMPRESA X e Y. Acadêmico: XXXXXXX Professora orientadora: XXXXXXXXXXXX. GURUPI – TO MÊS, ANO NOME DO ACADÊMICO CENTRALIZADO E EM NEGRITO (FONTE 12) RELATÓRIO FINAL DO ESTÁGIO I ESTUDO COMPARATIVO SOBRE AS APLICAÇÕES DOS MODELOS DE GERENCIAS, BASEADO NOS ESTUDOS ORGANIZACIONAIS NA EMPRESA X e Y. Relatório organizacional apresentado ao Universidade de Gurupi, como requisito
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.814 Palavras / 12 PáginasData: 23/11/2018 -
PORTFOLIO GESTÃO DE RH
________________ SUMÁRIO 1. INTRODUÇÃO 3 2. DESENVOLVIMENTO 4 2.1. APRESENTAÇÃO DA EMPRESA 4 2.2. MELHOR INVESTIMENTO 6 2.3. PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO 8 2.4. RESPONSABILIDADE SOCIOAMBIENTAL 9 3. CONCLUSÃO 11 REFERÊNCIAS 12 ________________ 1. INTRODUÇÃO O trabalho apresenta a proposta de ampliação e reestruturação da QBARATO, empresa do ramo alimentício recém adquirida por um grupo econômico e que pretende ampliar seu negócio abrindo filiais e desenvolvendo uma linha de produtos de fabricação própria. Este trabalho permitirá verificar
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.845 Palavras / 12 PáginasData: 25/11/2018 -
MODELOS DE GESTÃO NO MUNDO TECNOLOGICAMENTE GLOBALIZADO
SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO ________________ SUMÁRIO SUMÁRIO 2 1 INTRODUÇÃO 3 2 DESENVOLVIMENTO 4 3 CONSIDERAÇÕES FINAIS 21 REFERÊNCIAS 22 ANEXO ÚNICO 23 ________________ ________________ 1. INTRODUÇÃO O presente trabalho (atividade de portfólio) descreverá a respeito de cada disciplina estudada no semestre, buscando responder com objetivo de elucidar e resolver a situação-problema (Situação Geradora de Aprerndizagem – SGA), proposta na referida atividade. A partir dos estudos e pesquisas realizadas no decorrer das aulas pretende-se
Avaliação:Tamanho do trabalho: 21.867 Palavras / 88 PáginasData: 25/11/2018