Prova De ética Trabalhos escolares e artigos acadêmicos
9.518 Trabalhos sobre Prova De ética. Documentos 876 - 900 (mostrando os primeiros 1.000 resultados)
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TRABALHO DE ETICA
Centro de Educação a distancia – Polo Jardim Curso de Administração ÉTICA E RELAÇÕES HUMANAS NO TRABALHO Relatório com a apresentação e acompanhamento do projeto. Professora EAD: Me. Maurício Dias Tutoral EAD: Marizete C. R. Grubert Alunas: Renata Abrão Infran RA: 224841 Fabyany Faria da Silva RA: 197816 Jardim, Junho de 2013. INTRODUÇÃO Este trabalho tem por objetivo esclarecer o que é ética e mostrar a importância dela na administração atual das Empresas e provar
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.719 Palavras / 11 PáginasData: 25/9/2013 -
Atps Etica
SUMARIO. 1. Etapa I – Dos Fatos Jurídicos. 1.1 Acordão – Fato Jurídico em Sentido Estrito......................................................................3 1.2 Descrição do Caso/ Decisão 1º grau/ órgão julgador/ razões Reforma.............................6 1.3 Opinião do grupo para este acordão..................................................................................7 2 Etapa I – Do Negócio Jurídico. 2.1 Acordão – Anulável ..........................................................................................................8 2.2 Descrição do Caso/ Decisão 1º grau/ órgão julgador/ razões Reforma...........................11 2.3 Opinião do grupo para este acordão................................................................................12 3 Etapa I – Elementos Jurídicos. 3.1 Acordão – Objeto Ilícito
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.896 Palavras / 8 PáginasData: 25/9/2013 -
Ética E Direito Em Hegel
2. DESENVOLVIMENTO 2.1. Georg Wilhelm Friedrich Hegel: O homem e o filósofo Hegel nasceu em 1770, em Stuttgart, na Alemanha, e faleceu vitimado por cólera, em 1831, em Berlim. Em vida, viajou pela Holanda, Bélgica, Áustria e França. Era filho de funcionário público e cursou Teologia num seminário protestante. Foi casado com Marie Von Tucher, mais nova que ele 22 anos. Teve com ela dois filhos: Karl, que foi um historiador e Immanuel, teólogo. Ludwig
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.295 Palavras / 18 PáginasData: 25/9/2013 -
Materia De ética
AULA 1 06/08/12 - Provimento nº 94/2000 - Fazer semanas 1,2,3,4 ADVOCACIA PRIVADA AUTÔNOMA, ADVOGADO EMPREGADO E ADVOCACIA PÚBLICA Art. 133 da CF: o advogado é indispensável à administração da justiça, sendo inviolável por seus atos e manifestações no exercício da profissão, nos limites da lei. – art. 5º, XXXV, da CF – acesso à justiça. Nas causas de até 20 salários mínimos não há a necessidade de advogado (lei 9.099/95), reclamação trabalhista, habeas corpus,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.282 Palavras / 10 PáginasData: 25/9/2013 -
Etica
Sociedade destaca-se que esta é formada por sujeitos, costumes sociais e normas que orientam a vida em comum. Ética, essa dimensão é a norteadora da formação dos costumes e dos valores que constituem a vida social e que mudam historicamente. Política o foco aborda questões acerca do exercício da cidadania no contexto da sociedade, e assim consequentemente serão tratadas as discussões fundamentais da organização social, ou seja, da Política MORAL: é um conjunto de regras
Avaliação:Tamanho do trabalho: 287 Palavras / 2 PáginasData: 25/9/2013 -
Ética e política na Antiguidade: Platão e Aristóteles
Plano de Aula: Ética e política na Antiguidade: Platão e Aristóteles (Parte 2) FILOSOFIA GERAL E JURÍDICA Título Ética e política na Antiguidade: Platão e Aristóteles (Parte 2) Número de Aulas por Semana Número de Semana de Aula 5 Tema Ética e política na Antiguidade: Platão e Aristóteles (Parte 2) Objetivos Ao final desta aula o aluno deverá ser capaz de: • Conhecer em linhas gerais a importância da relação entre ética e política na
Avaliação:Tamanho do trabalho: 255 Palavras / 2 PáginasData: 26/9/2013 -
Prova De Mediação De Conflito
1.Analise as afirmativas apresentadas: I – A angústia que o conflito causa no indivíduo requer tratamento diferenciado na resolução da questão litigiosa. II – A carga emocional contida em um conflito não deve ser levada em conta, visto que dificulta a solução do litígio. III – As partes devem ser orientadas a se concentrarem nos aspectos jurídicos envolvidos no conflito, durante uma mediação. IV – Um prolongado processo de resolução do conflito traz um maior
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.381 Palavras / 6 PáginasData: 26/9/2013 -
CULTURA ORGANIZACIONA E ETICA
. O que o grupo entende por trabalho em equipe? Trabalho em equipe é união das ideias para um conjunto ou realização de um trabalho, o trabalho em equipe deve ser desenvolvido de modo que cada membro faça sua parte para a composição de um todo. 2. O que o trabalho em equipe possibilita? Trabalho em equipe desenvolve o comprometimento, a empatia,na abordagem e na resolução do trabalho, pois de modo menos subjetiva, a visão
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.128 Palavras / 17 PáginasData: 26/9/2013 -
Codigo De Etica Do Serviço Social
02- Que Padrão de vida a concentração urbana nos centros industriais mais desenvolvidos da época (Na Inglaterra, sobretudo) Oferecia aos Trabalhadores? Nessa época os trabalhadores esperava-se que a industrialização diminuísse os custos de produção e o esforço humano melhorasse as condições de vida. Contudo, as cidades ofereciam condições deploráveis aos seus habitantes, transformando-se em locais propícios à difusão de doenças. As fábricas exploravam os trabalhadores, numa tentativa obsessiva de produzir a maior quantidade de produtos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 283 Palavras / 2 PáginasData: 26/9/2013 -
Falta De Ética Dentro Da Empresa
Problema • A falta de transparencia de contas, na emissão de nota fiscal e nota fiscal Eletronica. Ética O conceito de ética é algo muito presente atualmente, Ser ético é muito mais do que o compromisso com a transparência. É ser íntegro, honesto, correto, justo. Segundo a PLT 284 Ética na Gestão Empresarial de Francisco Gomes de Matos Em uma empresa o comportamento ético influi tanto na percepção dos consumidores como do próprio mercado que
Avaliação:Tamanho do trabalho: 339 Palavras / 2 PáginasData: 26/9/2013 -
A falta de ética gera perdas para a empresa
A falta de ética gera prejuízos às empresas A ética é um fator fundamental em qualquer empresa, segundo Francisco Gomes de Matos, “Ética é vida! (...) Sem princípios éticos é inviável a organização social (...) a Ética empresarial é a alma do negócio... É o que garante o conceito público e a perpetuidade da empresa”. , ele concluiu que atualmente as empresas só se preocupam com os lucros e tem lidado de modo obsessivo para
Avaliação:Tamanho do trabalho: 212 Palavras / 1 PáginasData: 26/9/2013 -
Etica no ambiente de trabalho
INTRODUÇÃO Neste artigo será abordada a questão da ética no ambiente de trabalho. A ética ocupa o ideal de conduta humana, é a forma mais simples da evolução. Ela conduz e direciona o ser humano do pensamento individualista ao pensamento coletivo buscando sempre o bem comum. A ética pode ser vista como regras que regem a conduta de acordo com a moral e o bem. “A Ética é algo que não pode ser definido como
Avaliação:Tamanho do trabalho: 920 Palavras / 4 PáginasData: 26/9/2013 -
Etica E Filosofia
Etapa 1 – passo 1 ATÉ QUE PONTO UM GESTOR DE PESSOAS PRECISA COMPREENDER A ÉTICA E SEUS PRINCÍPIOS COMO NORTEADOR DAS AÇÕES QUE O DIFERENCIAM NO MERCADO DE TRABALHO? Nos dias de hoje as empresas estão focando a ética, influenciando diretamente seu RH. Este departamento tem passado por varias alterações, a idéia de que o gestor de pessoas é responsável apenas pelo recrutamento e desligamento de colaboradores esta defasado, as funções do gestor vão
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.879 Palavras / 8 PáginasData: 26/9/2013 -
A Ética No Atendimento
A palavra Ética se origina do termo grego ethos, que significa "modo de ser", "caráter", "costume", "comportamento". De fato, a Ética é o estudo desses aspectos do ser humano: por um lado, procurando descobrir o que está por trás do nosso modo de ser e de agir; por outro, procurando estabelecer as maneiras mais convenientes de sermos e agirmos. Assim, pode-se dizer que a Ética trata do que é "bom" e do que é "mau"
Avaliação:Tamanho do trabalho: 936 Palavras / 4 PáginasData: 27/9/2013 -
Atividades Para Prova
Atividades Questões para Prova 1- Quais são os recursos de uma organização para a realização de Objetivos ? R: Pessoas, Informação, Conhecimento, Espaço, Tempo, Dinheiro, Instalação. 2- Fale Sobre eficácia e eficiência? R: Eficácia é a palavra usada para indicar que a organização realiza seus Objetivos. Eficiência é a palavra usada para indicar que a organização utiliza produtivamente, ou de maneira econômica. 3 - Quais são as principais funções no processo de gestão? R: Liderança
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.260 Palavras / 10 PáginasData: 27/9/2013 -
ETICA PROFISSIONAL
SUMÁRIO INTRODUÇÃO..........................................................................................................................3 1- ANALISE VERTICAL E HORIZONTAL ...........................................................................4 2-INDICES FINANCEIROS ................................................................................................... 9 2.1 – Índices de dependência Bancaria ..............................................................................14 3-MÉTODO DUPONT E O TERMÔMETRO DE INSOLVÊNCIA ................................... 16 3.1 – Método Dupont ............................................................................................................16 3.2 – Termômetro de Insolvência..........................................................................................17 3.3- Diagrama Estratégico Qualitativo .................................................................................19 4-CAPITAL DE GIRO ........................................................................................................... 21 4.1 – Relatório ......................................................................................................................24 CONCLUSÃO ........................................................................................................................27 REFERENCIAS BIBLIOGRAFICAS ................................................................................ 28 INTRODUÇÃO Este trabalho foi desenvolvido com o objetivo de analisar a situação econômica financeira da empresa Romi,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 5.621 Palavras / 23 PáginasData: 27/9/2013 -
Trabalho De Ética
1 – Comentário O inicio do capitulo dois, aborda o individualismo e o egoísmo da sociedade atual, e como o individualismo vem aumentando cada vez mais em nossa sociedade moderna e como o individuo atualmente vem se tornando independente e autônomo. O autor busca demonstrar como além do individualismo preponderante, o egoísmo também vem se promovendo de formas assustadoras, diz que esse egoísmo vem se formando em conjuntos massificados o que denomina de “rebanho”, onde
Avaliação:Tamanho do trabalho: 665 Palavras / 3 PáginasData: 27/9/2013 -
Etica E Relações Humanas
Pólo Tenir Universidade anhanguera- UNIDERP CENTRO DE EDUCAÇÃO ADISTÂNCIA Curso: Disciplina: ÉTICA E RELAÇÕES HUMANAS NO TRABALHO Nome: “Ética e Relações Humanas no Trabalho” Professora. EAD. Prof. Me. Maurício Dias Corumbá/ MS 2013 Sumário Introdução…................................................................................................... 03 Ética Profissional em Administração....... ...........................................................04 A Ética na Gestão de Pessoas..............................................................................04 Ética............................................................................................................................05 A Ética de um Profissional..........................................................................................06 Moral...........................................................................................................................07 Leis..............................................................................................................................07 As leis aplicadas na sociedade....................................................................................07 Os benefícios que uma Empresa obtém através da ética nos negócios.......................09 Conceito de Responsabilidade Social..........................................................................10
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.580 Palavras / 15 PáginasData: 27/9/2013 -
A Falta De Etica Gera Prejuizo As Empresas
"A falta de ética gera prejuízos às empresas" Segundo Francisco Gomes de matos, Políticas e estratégias, sem alma, focaram o lucro obsessivo e a competitividade predatória como pressuposto da conquista do mercado, concebido como monstro que tem que ser dominado por táticas de guerra (...) todos os concorrentes têm de ser eliminados (...) é o espírito bélico criando o clima do conflito institucionalizado (...) a cultura da violência (...), gerando corrupção e desagregação do poder
Avaliação:Tamanho do trabalho: 410 Palavras / 2 PáginasData: 27/9/2013 -
ÉTICA EMPRESARIAL
ÉTICA EMPRESARIAL A ética empresarial tem comoobjetivo apresentar questões referentes as organizações, mostrando sua realidade dia-dia, seus valores, responsabilidades, no processo de negociação, é preciso ter um procedimento ético, ser coerente em tudo que diz, deve agir dentro dos padrões estabelecidos, é muito importante prevalecer a ética em uma negociação, pois é um processo competitivo onde envolve interesses das duas partes, lidando assim com as expectativas de uma outra pessoa, pois todos estão em busca
Avaliação:Tamanho do trabalho: 988 Palavras / 4 PáginasData: 27/9/2013 -
Ética e Administração
Introdução Ética e Administração A ética faz parte de nossas vidas tanto pessoal quanto profissional, normalmente as empresas procuram em um profissional administrador o tipo de ética exemplar, que se trata daquela pessoa que não misturam as amizades e trabalho, ou seja, que sabem separar estas duas coisas de forma profissional, muitas vezes as pessoas são promovidas porem não tem capacidade para exercer essas funções, por não estarem preparadas ou às vezes por não ter
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.411 Palavras / 6 PáginasData: 27/9/2013 -
Gestão Da Ética
Gestão da Ética A falta de ética gera grandes prejuízos as empresas. Em uma visão organizacional, um fator real e fatal é a não importância dos valores que podem causar prejuízos para uma grande empresa com o passar dos anos. As empresas somente têm como objetivo o lucro e frisam o topo do sucesso, mas esquecem de que é preciso respeitar, usar de lealdade perante seus concorrentes. A gestão organizacional tende estar no topo das
Avaliação:Tamanho do trabalho: 338 Palavras / 2 PáginasData: 27/9/2013 -
Prova Direito Enada 2009
Caso Concreto 2 Personalidade jurídica: aquisição e perda BETO ESCALIBUR JR., playboy milionário e famoso, freqüentador conhecido da noite paulista e de preferências sexuais peculiares, aos trinta anos de idade, solteiro, sem filhos, descobriu ser portador de mal incurável e que lhe restavam poucos meses de vida. Em razão desse fato, dispôs sobre seu valioso patrimônio (um terreno de 10.000 metros quadrados em Búzios/RJ, uma mansão no bairro dos Jardins/SP, dois apartamentos na Riviera francesa,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 316 Palavras / 2 PáginasData: 27/9/2013 -
ÉTICA PROFISSIONAL NO FILME “AMOR SEM ESCALAS”
CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO PÚBLICA 1º SEMESTRE ATIVIDADES PRÁTICAS SUPERVISIONADAS ÉTICA E RELAÇÕES HUMACNAS NO TRABALHO PROFESSOR-EAD DA DISCIPLINA MAURICIO DIAS PROFESSOR-TUTOR EAD TAGUATINGA/DF 2013 INTRODUÇÃO Neste trabalho vamos tratar de um assunto muito recorrente nos âmbitos sociais que frequentamos a ética. Talvez um assunto não muito discutido, mas sempre observado. Para cada profissional foram feitos os códigos de ética para ser seguida, a ética também como uma obrigação profissional. O que é
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.931 Palavras / 8 PáginasData: 27/9/2013 -
A Ética Na Carta Aos Hebreus
A carta aos Hebreus apresenta algumas particularidades, uma delas é a autoria do livro, não se sabe na realidade quem a escreveu, alguns atribuem a sua confecção a Paulo, porém não há dados suficientes para comprovar tal autoria, pois o apostolo Paulo por algumas vezes falou que viu a Jesus, enquanto que o escritor aos Hebreus atesta que o mesmo não havia acontecido com o mesmo. O estilo do grego original não é Paulino. Alguns
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.384 Palavras / 6 PáginasData: 27/9/2013