Desafio Profissional L & Construção

Universidade Anhanguera  - UNIDERP

CEAD - Centro de Educação a Distância

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ADMINISTRAÇÃO

DESAFIO PROFISSIONAL

Nome: Theóphilo Mansor Neto

RA: 2800647190

Série: 2

 

DESAFIO PROFISSIONAL

São José do Rio Preto

Novembro\ 2015

Universidade Anhanguera – UNIDERP

Centro de Educação a Distância

CURSO: Administração

Disciplina:

Ciências Sociais

Responsabilidade Social e Meio Ambiente

Teorias da Contabilidade

Nome: Theóphilo Mansor Neto

RA: 2800647190

Série: 2

DESAFIO PROFISSIONAL

Trabalho apresentado ao curso de Administração – Centro de Educação a Distância  –  CEAD da UNIDERP, como requisito parcial para obtenção da nota nas disciplinas de Ciências Sociais, Responsabilidade Social e Meio Ambiente e Teorias da Contabilidade.                                            

Tutora – Carmen M. Régis

São José do Rio Preto - SP

Novembro\2015

SUMÁRIO

1 - Introdução..............................................................................................................  4

2 – Desenvolvimento.....................................................................................................  6

3 – Sustentabilidade Ambiental....................................................................................  7

      3.1 – Propostas de Ações.........................................................................................   7

4 – Sustentabilidade Economica......................................................................................  8

      4.1 – Propostas de Ações.........................................................................................  8

5 – Sustentabilidade Social............................................................................................  9

      5.1 – Propostas de Ações........................................................................................   9

6– Organograma para sistema de Gestão RCD.................................................................. 10

7 - Considerações Finais................................................................................................ 11

Referências Bibliográficas....................................................................................................  12

1 – INTRODUÇÃO:

Neste desafio temos como objetivo planejar e elaborar um projeto visando implantação de um novo e moderno sistema de sustentabilidade para empresa L & Construções.

A empresa L & Construção esta localizada na região nordeste do Brasil no estado de Sergipe, atuando desde 1993 no ramo da construção civil, onde, sempre teve destaque pela eficiência, seriedade, comprometimento e competência nos projetos e construção de moradias populares ha qual participou, priorizando o prazo de entrega e a qualidade.

O gerente de negócios da L & Construção, Sr. Manoel, participou recentemente de uma palestra sobre o tema, “Desenvolvimento Sustentável”, ficando claro que o atual planejamento da empresa está ultrapassado com métodos ineficientes, estando muito abaixo do enunciado na palestra, reconhecendo a necessidade urgente de atualizar as praticas adotadas pela empresa, no referido resíduos sólidos, atualmente descartados sem um critério e/ou controle adequado; o reaproveitamento máximo dos recursos é praticamente ignorado pelos gestores e colaboradores, esta pratica irresponsável traz consequências negativas ao meio ambiente e a sociedade. Refletindo juntamente com sua equipe para esta nova visão de sustentabilidade, o Sr. Manoel, foca valorizar ainda mais a marca, com uma gestão sustentável e assim conduzir a empresa a um patamar elevado de confiabilidade, e consequências positivas surgirão tais como a melhoria do meio ambiente, satisfação da sociedade, aumento dos contratos e dos lucros, crescimento da empresa e do quadro de funcionários e o mais importante o “Marketing Ecológico”, que pode manter a sua competitiva no mercado com o diferencial, de empresa ecológica, “Empresa Verde”.

 O Sr. Manoel e sua equipe, baseados nesta nova ordem mundial, onde através de pesquisas (Autores/ SEBRAE/ ABRECON/ CBIC/ ONU), com participação efetiva da sociedade civil, órgãos públicos oficiais e ONG’s, estão empenhados na elaboração de um Programa de Sustentabilidade, onde será apresentada a nova realidade mundial, trazendo a tona os problemas e as soluções, assim poderá ser apresentado aos proprietários e acionistas o novo programa; marcada a reunião, será apresentado o tema abordado, ficando a equipe incumbida de demostrar o planejamento aos proprietários e acionistas, baseado e elaborado na sustentabilidade e suas diretrizes, onde será apresentado os novos caminhos a serem seguidos, adotando novas praticas e suas pautas, os segmentos sugeridos neste projeto bem como estudos realizados, demostram que, a empresa terá um ganho em termos de confiança da sociedade, apoio dos órgão públicos, conservação ambiental, crescimento e valorização da marca, e como consequência uma maior participação no mercado trazem com este um aumento real dos lucros.

Baseado no planejamento deste programa, a L & Construção poderá avaliar seu sucesso global, não somente o desempenho financeiro, mas no retorno de investimentos, ganho para os acionistas e lucros reais, será observado também o ambiente em geral, visando o impacto sobre a economia local e regional, o meio ambiente e a sociedade.

Demostrando através de projeções minunciosamente pesquisadas, elaboradas e analisadas do novo modelo de Programa de Sustentabilidade da empresa, os proprietários observarão que é possível crescer com consciência ambiental sem que comprometa o desempenho da empresa, visto que além das vantagens comerciais esta pratica valoriza a marca e aumenta sua capacidade competitiva no mercado, fazendo deste custo um beneficio; visto e analisado, a proposta do programa o mesmo foi aprovado e autorizado por unanimidade, com previsão de inicio nas próximas obras, e fazer as adequações necessárias para o novo sistema de gestão ambiental nas obras em execução.