Plano de Remuneração
Por: Laila Costa • 24/11/2018 • Trabalho acadêmico • 21.166 Palavras (85 Páginas) • 121 Visualizações
Sumário
1. Levantamento de dados 3
2. Análise e Identificação de Cargos 4
2.1 Organograma de Cargos 6
3. Descrição de Cargo 7
4. Avaliação e Classificação de Cargos 18
5. Pesquisa Salarial 19
6. Proposta Salarial 39
7. Implementação 41
8. Manutenção 42
1. Levantamento de dados
A companhia LC Drogarias foi fundada em 1925 pela farmacêutica Laila Costa, na qual era composta por sua fundadora e seus dois filhos, que a apoiava na venda dos medicamentos. Na drogaria era realizada a venda e manipulação de medicamentos. A empresa foi fundada após a senhora Laila Costa se formar no curso de Farmácia, ela possuía o sonho da sua empresa estar entre a maiores drogarias de Minas Gerais
A primeira empresa foi fundada na cidade de Uberaba, que atualmente está localizada a filial, administrada por seus bisnetos Valéria Costa e Bernardo Costa. A LC Drogarias possui quinze filiais distribuídas no estado de Minas Gerais.
A companhia conta atualmente com quatrocentos e cinquenta colaboradores, com idade média de 22 a 55 anos, sendo 70% homens, com um nível de escolaridade do ensino médio ao ensino superior completo.
A LC Drogarias possui uma cultura organizacional muito familiar, aberta a ideias vindas de seus colaboradores, com o diferencial de ser flexível, composta por gerações diferentes no ambiente de trabalho, despertando a paixão em seus colaboradores nas atividades que desempenham, como ainda com ética profissional sempre em primeiro lugar. Entretanto, não são todas as suas companhias que estão seguindo essa cultura.
Na companhia o líder flexível é o que mais predomina, na qual eles conciliam a vida profissional e pessoal dos colaboradores, para que eles evitem levar problemas para as atividades desempenhadas.
Foi identificado que não são todas a companhias LC Drogarias que adotam a mesma cultura, como também a liderança flexível está atrapalhando de uma certa forma, porque ainda ocorre uma grande quantidade de absenteísmo. Através de uma pesquisa de clima realizada, identificou-se que os colaboradores estão insatisfeitos com o salário, pois está fora do padrão do mercado, como também não há uma variedade de benefícios. Portanto, foi identificado a necessidade de uma mudança referente a remuneração, e por isso será realizado um plano de remuneração.
2. Análise e Identificação de Cargos
SETOR CARGO QTD SALÁRIO
Presidência Presidente Drogaria 1 R$ 30.000,00
Secretária Presidência 1 R$ 2.977,80
Diretoria Diretor Drogaria 1 R$ 22.300,00
Secretária Diretoria 1 R$ 2.977,80
Gerência Gerente Drogaria 1 R$ 18.400,00
Secretária Gerência 1 R$ 2.977,80
RH Coordenador de RH 1 R$ 10.682,00
Supervisor de RH 1 R$ 5.820,00
Analista de RH 4 R$ 3.400,00
Assistente de RH 5 R$ 2.160,00
Auxiliar de RH 7 R$ 1.560,00
DP Coordenador de DP 1 R$ 10.682,00
Supervisor de DP 1 R$ 5.820,00
Analista de DP 5 R$ 3.400,00
Assistente de DP 4 R$ 2.160,00
Auxiliar de DP 6 R$ 1.560,00
SESMT Coordenador Segurança do Trabalho 1 R$ 10.682,00
Supervisor Segurança do Trabalho 1 R$ 5.820,00
Analista Segurança do Trabalho 1 R$ 3.400,00
Técnico Segurança do Trabalho 3 R$ 2.611,00
Medicina do Trabalho Médico do Trabalho 1 R$ 7.721,00
Enfermeiro do Trabalho 1 R$ 4.962,00
Controller Controller 1 R$ 14.000,00
Financeiro Coordenador Financeiro 1 R$ 10.682,00
Supervisor Financeiro 1 R$ 5.820,00
Analista Financeiro 3 R$ 3.400,00
Assistente Financeiro 4 R$ 2.160,00
Auxiliar Financeiro 6 R$ 1.560,00
Fiscal Coordenador Fiscal 1 R$ 10.682,00
Supervisor Fiscal 1 R$ 5.820,00
Analista Fiscal 3 R$ 3.400,00
Assistente Fiscal 4 R$ 2.160,00
Auxiliar Fiscal 6 R$ 1.560,00
Comercial Coordenador Comercial 1 R$ 10.682,00
Supervisor Comercial 1 R$ 5.820,00
Analista Comercial 3 R$ 3.400,00
Assistente Comercial 4 R$ 2.160,00
Auxiliar Comercial 2 R$ 1.560,00
Marketing Coordenador de Marketing 1 R$ 10.682,00
Supervisor de Marketing 1 R$ 5.820,00
Analista de Marketing 4 R$ 3.400,00
Assistente de Marketing 6 R$ 2.160,00
Auxiliar de Marketing 5 R$ 1.560,00
TI Coordenador de TI 1 R$ 10.682,00
Supervisor de TI 1 R$ 5.820,00
Analista de TI 4 R$ 3.400,00
Assistente de TI 6 R$ 2.160,00
Auxiliar de TI 3 R$ 1.560,00
Drogaria Coordenador Drogaria 1 R$ 10.682,00
Supervisor
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