NOVO CONTRATO DE TRABALHO E A ERA DA TECNOLÓGIA

AP IV

NOVO CONTRATO DE TRABALHO E A ERA DA TECNOLÓGIA

Entendo que com as novas modalidades de trabalho que surgem no mundo, devido ao avanço da era tecnológica, também necessitam os legisladores de instrumento próprio a fim de adequar as leis diante do novo. Assim sendo iniciarão debates na esfera do Direito do Trabalho com o intuito de atender as novas tendências trabalhistas, como por exemplo: os Home-offices, Tele trabalhos, e outras nomenclaturas referentes aos trabalhos à distância, ou seja, fora do ambiente tradicional de trabalho.

Esses trabalhos que já vem sendo realizados nos meios jurídicos vem atender as exigências que caracteriza a relação de trabalho que são: A Continuidade, a Subordinação, a Onerosidade e a Pessoalidade, esses constantes no Contrato de Trabalho, com isto os profissionais do Direito, terão que elaborar projetos de Lei, e Leis eficientes e eficazes, a fim de dar base legal para um Novo Contrato de Trabalho que acompanhe essa era da tecnologia, como foi necessário na Revolução Industrial, no início do século passado.

Acredito que apesar das dificuldades que surgirão, os empregados e os empregadores, terão tempo suficiente para se adaptarem a essas novas tendências mundiais, em razão da velocidade que a tecnologia avança, e as partes envolvidas no contexto, terão que entrar em acordo como sempre ocorreu, pois o Homem no decorrer dos tempos sempre teve grandes dificuldades de aceitar o novo, mas uma coisa é própria do ser humano, que é se adaptar sempre ao fantástico e admirável mundo novo e globalizado.

Texto de autoria de Cássio Camargo.