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O Que É Teoria Contingencial?

Por:   •  17/6/2023  •  Ensaio  •  335 Palavras (2 Páginas)  •  68 Visualizações

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  • O que é teoria contingencial?

Contingência quer dizer alguma coisa incerta ou eventual, que pode ou não acontecer, dessa forma a verdade ou falsidade será conhecida pela experiência e não pela razão.

A teoria contingencial é uma teoria comportamental, que defende a inexistência de um único modelo ideal de projetar  estruturas organizacionais. Para esta ciência, o melhor método de administrar uma empresa depende de fatores externos e internos, já que tudo depende e está em constante mudança.

Essa abordagem nada mais é que uma adaptação para que as empresas possam passar por cenários de crise ou problemas do mercado, de maneira eficaz e eficiente.

Um dos aspectos básicos da teoria contingencial, é atribuir como alicerce a tecnologia, que pode influenciar nos resultados de uma empresa. Dessa forma manter seu negócio ajustado ao ambiente externo e a tecnologia, é também mantê-lo ativo de forma eficiente e eficaz.

Partindo de tudo isso, a teoria contingencial ajuda gestores a olhar as influências de um problema e não responder ao problema em si. Por exemplo, se a produção de algum produto cai, no primeiro momento pode parecer resultado da negligencia dos funcionários, mas quando olhado mais a fundo o problema pode estar na iluminação do ambiente q causa sonolência nos trabalhadores, diminuindo sua produtividade.

Ainda analisando o exemplo acima podemos concluir que, se o gestor tivesse aceitado uma resposta automática para os devidos problemas, isso significaria continuar com o real problema relacionado a produção. Os gerentes tem papel fundamental para essa teoria, são eles quem atribuirão papéis para os demais colaboradores de acordo com as necessidades que aparecerem pelo caminho, sendo flexível para alterar o planejamento e as delegações de funções sempre que necessário.

  • Pontos negativos

Olhar os problemas atuais podem ser um problema a longo prazo para uma empresa, uma vez que capacitar os funcionários com habilidades para o futuro relevante da empresa podem acabar caindo no esquecimento. Dessa forma vale lembrar que o gestor deve aproveitar o que a teoria tem de melhor sem esquecer de se preparar para projetos futuros também.

Referências:

https://www.ibccoaching.com.br/portal/o-papel-da-teoria-contingencial-para-administracao-de-um-negocio-proprio/

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